2021年洪澤農商銀行人才引進招聘簡章
江蘇洪澤農村商業銀行是具有獨立法人資格的地方性金融機構。目前,本行下設11個職能部門、19個營業網點,員工290余人,是全區營業網點最多、存貸款規模最大、群眾基礎最深的金融機構。
現面向社會引進移動端開發專業人才1名,誠邀您加盟,期待與您同發展,共成長。
一、基本條件
1. 具有良好的道德操守,遵紀守法,誠實守信,身體健康,認同本行企業文化,無不良從業記錄。
2. 具有良好的人際交往能力、溝通能力和積極的工作態度,服從工作安排。
3. 普通高等院校全日制本科及以上學歷。
4. 年齡35周歲以下(1986年1月1日以后出生)。
5.符合本行親屬回避原則及銀行業監管部門規定的其他條件。
二、人才引進崗位及要求
移動端開發崗1名,具體要求如下:
�。�1)具備良好的系統架構設計能力,具備較強的業務理解及業務抽象能力;
(2)3年及以上移動端開發經驗,2年及以上Android原生開發經驗或3年及以上前端開發經驗。(熟練運用H5,CSS,JS,jQuery,精通VUE等主流前端框架)
(3)在滿足上述條件基礎上,有過微信端開發經驗的、有銀行業開發經驗、有大型項目開發經驗的,具有獨立開發能力的優先。
三、人才引進程序
(一)報名和初選
1、報名方式:下載《洪澤農商銀行人才引進招聘報名表》,如實、完整填寫,粘貼近期免冠照片,由本人簽名確認,并附身份證復印件、職業資格證書復印件(如有)、畢業證書、學位證書復印件和中國高等教育學歷證書網上查詢結果、從事相關工作的證明材料等,郵寄至洪澤農商銀行人力資源部,也可發送到電子郵箱:
[email protected]。
2、報名截止時間:2021年3月26日。
本行根據應聘者提供的資料審核,確認報名資格。
�。ǘ┵Y格復審、機考和面試
初審合格者我行將電話通知資格復審、機考和面試,請保持通訊暢通。我行將妥善保管應聘者個人信息,所有應聘材料恕不退還。
(三)體檢和考察
本行將對擬錄用人員組織體檢和考察,不合格者取消錄用資格。
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本行將擇優錄用應聘者,并按規定辦理聘用手續,提供有競爭力的薪酬福利待遇。被聘用人員如不服從分配或不愿簽訂勞動合同,本行有權不聘或解聘。
四、注意事項
應聘者應對申請資料的真實性負責。如與事實不符,本行有權取消其錄用資格,由此導致的后果由應聘者自行負責。
五、聯系方式
郵編:223100
咨詢電話:0517-87231396,0517-87231330
監督電話:0517-87231308。
本簡章由江蘇洪澤農村商業銀行負責解釋。