2025年寧波銀行北京分行社會招聘啟事（4.28）

　　公司金融一部總經(jīng)理

　　所屬機(jī)構(gòu)：北京分行

　　工作地點(diǎn)：北京市

　　截止時間：2025-12-31

　　所屬部門：公司金融一部-總經(jīng)理室

　　學(xué)歷要求：本科及以上

　　招聘人數(shù)：1

　　崗位職責(zé)

　　1、協(xié)助部門全面抓好公司銀行業(yè)務(wù)的各項(xiàng)經(jīng)營及管理工作，達(dá)到公司條線考核要求； 2、根據(jù)區(qū)域特點(diǎn)，用好現(xiàn)金管理、國際業(yè)務(wù)、票據(jù)業(yè)務(wù)、投行業(yè)務(wù)和托管業(yè)務(wù)等產(chǎn)品，積極拓展上市公司和進(jìn)出口企業(yè)的營銷，努力擴(kuò)大基礎(chǔ)客群，增加盈利能力； 3、負(fù)責(zé)部門業(yè)務(wù)人員的培養(yǎng)工作，不斷提升營銷人員的營銷技能和專業(yè)水平； 4、完成分行及總行公司銀行部、票據(jù)業(yè)務(wù)部、資產(chǎn)托管部、投資銀行部和國際結(jié)算部的其他工作任務(wù)。 5、認(rèn)真貫徹總分行各項(xiàng)規(guī)章制度，有效控制公司條線的信用風(fēng)險、合規(guī)風(fēng)險和操作風(fēng)險。

　　招聘要求

　　1、原則上45周歲及以下，大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷； 2、具有8年以上金融工作經(jīng)驗(yàn)，其中從事公司條線管理崗位5年以上，且具有下一層級管理職位經(jīng)歷3年（含）以上； 3、擁有豐富的客戶資源、良好的社會關(guān)系，熟悉本地區(qū)市場環(huán)境；具有較強(qiáng)的營銷能力和風(fēng)險管理能力； 4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力及市場開拓能力。

　　公司金融一部副總經(jīng)理

　　所屬機(jī)構(gòu)：北京分行

　　工作地點(diǎn)：北京市

　　截止時間：2025-12-31

　　所屬部門：公司金融一部-總經(jīng)理室

　　學(xué)歷要求：本科及以上

　　招聘人數(shù)：1

　　崗位職責(zé)

　　1、協(xié)助部門全面抓好公司銀行業(yè)務(wù)的各項(xiàng)經(jīng)營及管理工作，達(dá)到公司條線考核要求； 2、根據(jù)區(qū)域特點(diǎn)，用好現(xiàn)金管理、國際業(yè)務(wù)、票據(jù)業(yè)務(wù)、投行業(yè)務(wù)和托管業(yè)務(wù)等產(chǎn)品，積極拓展上市公司和進(jìn)出口企業(yè)的營銷，努力擴(kuò)大基礎(chǔ)客群，增加盈利能力； 3、負(fù)責(zé)部門業(yè)務(wù)人員的培養(yǎng)工作，不斷提升營銷人員的營銷技能和專業(yè)水平； 4、完成分行及總行公司銀行部、票據(jù)業(yè)務(wù)部、資產(chǎn)托管部、投資銀行部和國際結(jié)算部的其他工作任務(wù)。 5、認(rèn)真貫徹總分行各項(xiàng)規(guī)章制度，有效控制公司條線的信用風(fēng)險、合規(guī)風(fēng)險和操作風(fēng)險。

　　招聘要求

　　1、原則上45周歲及以下，大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷； 2、具有8年以上金融工作經(jīng)驗(yàn)，其中從事公司條線管理崗位5年以上，且具有下一層級管理職位經(jīng)歷3年（含）以上； 3、擁有豐富的客戶資源、良好的社會關(guān)系，熟悉本地區(qū)市場環(huán)境；具有較強(qiáng)的營銷能力和風(fēng)險管理能力； 4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力及市場開拓能力。

　　公司業(yè)務(wù)二部總經(jīng)理助理

　　所屬機(jī)構(gòu)：北京分行

　　工作地點(diǎn)：北京市

　　截止時間：2025-12-31

　　所屬部門：公司業(yè)務(wù)二部-總經(jīng)理室

　　學(xué)歷要求：本科及以上

　　招聘人數(shù)：1

　　崗位職責(zé)

　　1、協(xié)助部門全面抓好公司銀行業(yè)務(wù)的各項(xiàng)經(jīng)營及管理工作，達(dá)到公司條線考核要求； 2、根據(jù)區(qū)域特點(diǎn)，用好現(xiàn)金管理、國際業(yè)務(wù)、票據(jù)業(yè)務(wù)、投行業(yè)務(wù)和托管業(yè)務(wù)等產(chǎn)品，積極拓展上市公司和進(jìn)出口企業(yè)的營銷，努力擴(kuò)大基礎(chǔ)客群，增加盈利能力； 3、負(fù)責(zé)部門業(yè)務(wù)人員的培養(yǎng)工作，不斷提升營銷人員的營銷技能和專業(yè)水平； 4、完成分行及總行公司銀行部、票據(jù)業(yè)務(wù)部、資產(chǎn)托管部、投資銀行部和國際結(jié)算部的其他工作任務(wù)。 5、認(rèn)真貫徹總分行各項(xiàng)規(guī)章制度，有效控制公司條線的信用風(fēng)險、合規(guī)風(fēng)險和操作風(fēng)險。

　　招聘要求

　　1、原則上45周歲及以下，大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷； 2、具有8年以上金融工作經(jīng)驗(yàn)，其中從事公司條線管理崗位5年以上，且具有下一層級管理職位經(jīng)歷3年（含）以上； 3、擁有豐富的客戶資源、良好的社會關(guān)系，熟悉本地區(qū)市場環(huán)境；具有較強(qiáng)的營銷能力和風(fēng)險管理能力； 4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力及市場開拓能力；

　　公司業(yè)務(wù)二部業(yè)務(wù)一部總經(jīng)理助理

　　所屬機(jī)構(gòu)：北京分行

　　工作地點(diǎn)：北京市

　　截止時間：2025-12-31

　　所屬部門：公司業(yè)務(wù)二部-業(yè)務(wù)一部

　　學(xué)歷要求：本科及以上

　　招聘人數(shù)：1

　　崗位職責(zé)

　　1、抓好所管理的公司團(tuán)隊各項(xiàng)業(yè)務(wù)的發(fā)展工作，實(shí)現(xiàn)部門考核的要求。 2、負(fù)責(zé)部門內(nèi)人員的能力提升工作，做好業(yè)務(wù)人員的傳、幫、帶工作。 3、根據(jù)區(qū)域特點(diǎn)，有創(chuàng)造性地拓展公司銀行業(yè)務(wù)。努力擴(kuò)大基礎(chǔ)客群，增加盈利能力； 4、完成分行及總行公司銀行部、票據(jù)業(yè)務(wù)部、資產(chǎn)托管部、投資銀行部和國際結(jié)算部的其他工作任務(wù)。 5、認(rèn)真貫徹總分行各項(xiàng)規(guī)章制度，有效控制公司條線的信用風(fēng)險、合規(guī)風(fēng)險和操作風(fēng)險；

　　招聘要求

　　1、原則上40周歲及以下，大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷； 2、具有3年以上金融工作經(jīng)驗(yàn) 3、熟悉銀行業(yè)務(wù)及金融產(chǎn)品相關(guān)知識；擁有豐富的客戶資源、良好的社會關(guān)系，熟悉本地區(qū)市場環(huán)境；具有較強(qiáng)的營銷能力和風(fēng)險管理能力； 4、能夠高效率、高質(zhì)量地完成本崗位的工作內(nèi)容，能夠較好地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作； 5、擁有本地客戶資源者優(yōu)先。

　　公司銀行客戶經(jīng)理

　　所屬機(jī)構(gòu)：北京分行

　　工作地點(diǎn)：北京市

　　截止時間：2025-12-31

　　所屬部門：公司業(yè)務(wù)二部

　　學(xué)歷要求：本科及以上

　　招聘人數(shù)：1

　　崗位職責(zé)

　　1.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好公司銀行業(yè)務(wù)的各項(xiàng)經(jīng)營及管理工作，達(dá)到公司條線考核要求； 2.根據(jù)區(qū)域特點(diǎn)，用好現(xiàn)金管理、國際業(yè)務(wù)、票據(jù)業(yè)務(wù)、投行業(yè)務(wù)和托管業(yè)務(wù)等產(chǎn)品，積極拓展上市公司和進(jìn)出口企業(yè)的營銷，努力擴(kuò)大基礎(chǔ)客群，增加盈利能力； 3.完成分行及總行公司銀行部、票據(jù)業(yè)務(wù)部、資產(chǎn)托管部、投資銀行部和國際結(jié)算部的其他工作任務(wù)。 4.認(rèn)真貫徹總分行各項(xiàng)規(guī)章制度，有效控制公司條線的信用風(fēng)險、合規(guī)風(fēng)險和操作風(fēng)險；

　　招聘要求

　　1、本科及以上學(xué)歷； 2、具有金融相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉銀行業(yè)務(wù)及金融產(chǎn)品相關(guān)知識；擁有豐富的客戶資源、良好的社會關(guān)系，熟悉本地區(qū)市場環(huán)境；具有較強(qiáng)的營銷能力和風(fēng)險管理能力； 4、能夠高效率、高質(zhì)量地完成本崗位的工作內(nèi)容，能夠較好地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作； 5、擁有本地客戶資源者優(yōu)先。

　　業(yè)務(wù)經(jīng)理Ⅰ

　　所屬機(jī)構(gòu)：北京西城支行

　　工作地點(diǎn)：北京市

　　截止時間：2025-12-02

　　所屬部門：科技金融部

　　學(xué)歷要求：本科及以上

　　招聘人數(shù)：1

　　崗位職責(zé)

　　完成屬地市場零售公司金融產(chǎn)品營銷工作； 拓展規(guī)上客群，完成營銷相關(guān)指標(biāo)

　　招聘要求

　　本科以上，擁有2年以上營銷經(jīng)驗(yàn)，北京屬地市場熟悉，對銀行公司金融類產(chǎn)品熟悉。能夠親和對待客戶，能夠完成本職市場開拓要求。

　　支行副行長（零售公司）

　　所屬機(jī)構(gòu)：北京豐臺支行

　　工作地點(diǎn)：北京市

　　截止時間：2025-12-01

　　所屬部門：行長室

　　學(xué)歷要求：本科及以上

　　招聘人數(shù)：1

　　崗位職責(zé)

　　1.協(xié)助支行行長全面抓好本支行零售公司業(yè)務(wù)的各項(xiàng)經(jīng)營及管理工作，達(dá)到支行經(jīng)營管理考核要求； 2.根據(jù)區(qū)域特點(diǎn)，圍繞利潤中心和品牌貢獻(xiàn)，有創(chuàng)造性地拓展零售公司業(yè)務(wù)； 3.負(fù)責(zé)本支行零售公司業(yè)務(wù)人員的培養(yǎng)工作，做好業(yè)務(wù)人員的傳、幫、帶工作； 4.做好區(qū)域市場金色池塘品牌的建設(shè)和推廣工作；

　　招聘要求

　　全日制本科及以上學(xué)歷。

　　業(yè)務(wù)經(jīng)理Ⅰ

　　所屬機(jī)構(gòu)：北京分行

　　工作地點(diǎn)：北京市

　　截止時間：2025-10-01

　　所屬部門：零售公司業(yè)務(wù)三部-科技金融部

　　學(xué)歷要求：本科及以上

　　招聘人數(shù)：2

　　崗位職責(zé)

　　中小企業(yè)營銷

　　招聘要求

　　全日制本科學(xué)歷

　　原標(biāo)題：寧波銀行

　　文章來源：https://zhaopin.nbcb.com.cn/#/recruitment