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首頁 > 城市商業銀行招聘 > 九江銀行招聘 > [江西]2025年九江銀行萍鄉分行社會招聘公告

[江西]2025年九江銀行萍鄉分行社會招聘公告

發布時間：2025-04-14 17:43 來源：九江銀行招聘查看：次打印關閉

重要提醒：本網站所發布內容為轉載資訊，供您瀏覽和參考之用，請您對相關內容自行辨別及判斷，本網站對此不承擔任何責任。凡私自告知添加聯系方式、保證無條件入職、收取各種費用等信息，請保持高度警惕，防止上當受騙造成各種損失。

　　2025年九江銀行萍鄉分行社會招聘公告

　　九江銀行成立于2000年11月18日，二十余年來始終堅持“客戶第一”的經營理念，實現品牌和知名度的持續提升，躋身全球銀行業500強，于2018年在香港聯交所主板掛牌上市。九江銀行始終堅持“高質量黨建引領高質量可持續發展”的指導方針，以黨建統領全行改革發展，實現了穩健發展與社會責任并進。

　　我們始終秉承“為客戶創造最大價值，為員工創造最優職位”的發展宗旨，踐行“人才五湖四海、人人皆可成才”的理念，樹立強烈的人才意識，尊重人才、愛護人才、激勵人才、成就人才，在“尊重、關愛、共享”中助推員工持續發展、成就夢想。

　　我們總部設于江西九江，下設南昌、合肥、廣州、吉安、撫州、宜春、上饒、贛州、景德鎮、萍鄉、新余、鷹潭、贛江新區13家分行，在北京、廣東、江蘇、山東和江西五省份主發起設立北京大興九銀村鎮銀行、中山小欖村鎮銀行等20家村鎮銀行。

　　萍鄉分行于2014年12月18日開業，近10年來，分行由1家網點擴展到全市各縣區共9個網點，目前下轄機構有營業部、蓮花支行、蘆溪支行、湘東支行、上栗支行、萍鄉開發區支行、安源支行及兩家社區支行萬龍灣社區支行、城南社區支行，實現網點在萍鄉轄縣（區）全覆蓋。九江銀行萍鄉分行先后榮獲“市級青年文明號”、“省級青年文明號”、“全國青年文明號”、“市文明單位”等榮譽。在全市樹立了“負責任的銀行、講信用的銀行、能擔當的銀行”的品牌形象。

　　我們邀您同行，共創未來！

　　一、基本條件

　　1.政治素質良好，道德品行端正，遵紀守法，無違法、犯罪和不良行為記錄。

　　2.具有與崗位要求相適應的教育背景、工作經驗和專業能力，具有較強的學習能力和較好的團隊合作精神。

　　3.身體健康，具有正常履行工作職責的身體條件，具備健康良好的心理素質。

　　4.符合監管部門關于銀行業從業人員有關要求和我行親屬回避相關規定。

　　5.除招聘職位特別約定外，初始學歷不含專升本、定向委培、成人教育、網絡遠程教育、自學考試。

　　6.符合應聘崗位要求具備的其他條件。

　　二、招聘職位及條件

序號	崗位	人數	工作地點	崗位職責	招聘條件
1	綜合文秘	1	萍鄉市	1.負責分行黨建工作考核和評議等工作； 2.負責分行文書、會議管理、行政事務管理、內外部宣傳與公共關系管理等工作。	1.初始學歷為全日制本科及以上學歷； 2.年齡35周歲以下（1990年1月1日后出生）； 3.具有2年及以上黨建或綜合文秘相關工作經驗； 4.具備較強的溝通組織協調能力和文字撰寫功底； 5.同等條件下，具有政府部門或大型企業相關工作經驗者優先，中共黨員優先； 6.特別優秀者可適當放寬條件。
2	網絡工程師	1	萍鄉市	1.負責分支行的網絡建設、管理和維護工作； 2.負責分支行機房的建設和維護工作； 3.負責分支行IT資產的管理、維護工作； 4.負責分支行信息安全管理工作。	1.初始學歷為全日制本科及以上，計算機、網絡工程等相關專業； 2.年齡40周歲以下（1985年1月1日后出生）； 3.具有2年及以上網絡管理、信息安全等設施、維護經驗；了解局域網、廣域網的架構，了解路由交換技術，具備主流廠商的防火墻、路由器、交換機等設備的調試與管理經驗； 4.良好的溝通、組織協調，強烈的責任心和主動性，獨立思考分析、解決問題的能力、工作中細致認真嚴謹； 5.獲得HCIA、H3CNA等關于計算機網絡認證證書者優先；具備運營商對接、機房建設裝修等經驗優先； 6.特別優秀者可適當放寬條件。
3	客戶經理	4	萍鄉市	1.負責公司金融、個人金融業務營銷； 2.負責授信客戶的業務受理與盡職調查； 3.負責提供客戶授信、票據融資、財富管理等服務，拓展客戶群體，推動客戶深度合作。	1.本科及以上學歷； 2.年齡35周歲以下（1990年1月1日后出生）； 3.具有1年及以上銀行客戶服務、一線營銷、信貸管理等相關崗位正式工作經歷； 4.在本地銀行相關崗位工作滿3年的，可放寬至全日制大專學歷， 40周歲以下（1985年1月1日后出生）； 5.具備較強的客戶服務意識、營銷意識，以及較好的親和力與溝通協調能力； 6.同等條件下，當地戶籍優先； 7.特別優秀者可適當放寬條件。
4	客服經理	若干	萍鄉市	1. 辦理柜面現金與非現金操作業務； 2. 負責柜面業務的拓展和客戶維護。	1.具備銀行同業經驗者：（1）初始學歷為全日制本科及以上；（2）年齡35周歲以下（1990年1月1日后出生）；（3）具有1年及以上銀行相關崗位正式工作經驗（不含實習經驗）； 2.無銀行同業經驗者：（1）初始學歷為全日制本科及以上；（2）本科年齡28周歲以下（1997年1月1日后出生），碩士研究生年齡30周歲以下（1995年1月1日后出生）； 3.愿意在縣域工作3年及以上的，可放寬至全日制大專學歷。 4.具備較強的客戶服務意識，較好的親和力與溝通協調能力； 5.同等條件下，當地戶籍優先。