太倉支行理財部經(jīng)理/副經(jīng)理
工作職責(zé)
1.協(xié)助支行負責(zé)人做好零售經(jīng)營計劃的實現(xiàn);
2.負責(zé)支行各類零售財富管理業(yè)務(wù)的營銷工作,包括產(chǎn)品營銷、市場拓展等;
3.協(xié)助支行負責(zé)人管理、激勵支行零售財富團隊,指導(dǎo)團隊開展?fàn)I銷活動,提高團隊銷售能力,提升客戶滿意度;
4.負責(zé)經(jīng)辦業(yè)務(wù)的全面風(fēng)險控制;
5.負責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求
一、基本條件
1.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護國家大政方針;深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義,自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”;
2.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團結(jié)協(xié)作精神,認同我行企業(yè)文化和價值觀,認可我行規(guī)章制度;
3.愛崗敬業(yè),誠實守信,德才兼?zhèn)洌疂嵶月桑?zé)任心強,身體健康;
4.符合我行崗位勝任能力要求,具備相應(yīng)崗位的任職資格和能力要求,具有較強的風(fēng)險合規(guī)意識;
5.具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、專業(yè)、年齡、從業(yè)年限、年度考核、政治面貌等條件,招聘管理序列人員的還應(yīng)符合我行管理序列職務(wù)任用管理相關(guān)要求;
6.符合我行員工行為管理相關(guān)要求,符合我行任職回避和招錄回避相關(guān)制度要求,無經(jīng)商辦企業(yè)或在企業(yè)兼職的情形;
7.無違法犯罪記錄,無其他不符合我行錄用標(biāo)準(zhǔn)的情形,在招聘階段未處于問責(zé)影響期內(nèi),無正在接受組織審查調(diào)查的情形。
二、任職條件
1.本科及以上學(xué)歷,留學(xué)歸國人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認證;
2.年齡不超過40周歲,即1985年4月1日后出生;
3.具有領(lǐng)先銀行同業(yè)或與銀行業(yè)務(wù)相關(guān)行業(yè)頭部企業(yè)相關(guān)崗位5年(含)以上工作經(jīng)歷,且目前擔(dān)任與招聘崗位職級相當(dāng)?shù)穆殑?wù);
4.在原崗位工作表現(xiàn)良好,近3年考核結(jié)論均為稱職(或?qū)Φ冉Y(jié)論)及以上,且至少有一年良好(或?qū)Φ冉Y(jié)論)及以上;
5.了解銀行業(yè)務(wù)相關(guān)法規(guī)政策,熟悉當(dāng)?shù)厥袌觯痪哂休^強的工作責(zé)任心、協(xié)作精神、團隊管理能力和風(fēng)險合規(guī)意識。
截止日期:2025-04-15

原標(biāo)題:光大銀行
文章來源:https://eoap.cebbank.com/uiap/wt/CEB/zpzh/home
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