崗位名稱 | 招聘人數(shù) | 崗位職責 | 素質(zhì)要求 |
小企業(yè)金融部產(chǎn)品經(jīng)理 (小企業(yè)資產(chǎn)業(yè)務(wù)方向) |
若干 |
1.負責小企業(yè)資產(chǎn)業(yè)務(wù)的推動與風險管理; 2.組織實施小企業(yè)資產(chǎn)業(yè)務(wù)新系統(tǒng)或新產(chǎn)品的營銷推廣,并做好行內(nèi)相關(guān)培訓工作,不斷提升小企業(yè)客戶經(jīng)理的資產(chǎn)業(yè)務(wù)專業(yè)水平; 3.提出并實施小企業(yè)資產(chǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展和管理方案,依據(jù)客戶需求,協(xié)助經(jīng)營機構(gòu)制定并落實小企業(yè)授信方案; 4.分析小企業(yè)資產(chǎn)產(chǎn)品推廣動態(tài)和市場反饋,通過優(yōu)化產(chǎn)品及系統(tǒng),不斷提升客戶體驗; 5.協(xié)助完成總分行制定的小企業(yè)階段性營銷任務(wù)及指標; 6.負責小企業(yè)資產(chǎn)產(chǎn)品的規(guī)范運營與信貸風險管理,確保資產(chǎn)質(zhì)量。 |
1.全日制本科及以上學歷,年齡原則上35周歲(含)以下; 2.熟悉小企業(yè)資產(chǎn)業(yè)務(wù)及風險特征,了解現(xiàn)金管理、跨境金融、供應(yīng)鏈金融、互聯(lián)網(wǎng)金融等相關(guān)業(yè)務(wù)各項產(chǎn)品; 3.思路清晰,邏輯思維能力強,具備一定的產(chǎn)品推廣與創(chuàng)新能力;具備較強的數(shù)據(jù)分析能力、文字表達能力和材料組織能力; 4.具備較強的人際溝通能力,團隊協(xié)作能力,能承受較強的工作壓力;具備良好的職業(yè)操守,責任心強; 5.敘做過一定數(shù)量的小企業(yè)資產(chǎn)業(yè)務(wù),且未出現(xiàn)過不良者優(yōu)先。 |
小企業(yè)金融部產(chǎn)品經(jīng)理(互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)方向) | 若干 |
1.組織實施數(shù)據(jù)庫挖掘與營銷,提出并實施小企業(yè)批量獲客渠道搭建與客戶規(guī)模化經(jīng)營方案; 2.分析小企業(yè)產(chǎn)品推廣動態(tài)和市場反饋,通過優(yōu)化產(chǎn)品及系統(tǒng),不斷提升客戶體驗; 3.協(xié)助完成總分行制定的小企業(yè)階段性營銷任務(wù)及指標; 4.負責小企業(yè)產(chǎn)品的規(guī)范運營。 |
1.全日制本科及以上學歷,年齡原則上35周歲(含)以下; 2.熟悉互聯(lián)網(wǎng)金融、數(shù)據(jù)庫挖掘、O2O等相關(guān)領(lǐng)域知識;了解小企業(yè)業(yè)務(wù)、現(xiàn)金管理、跨境金融、供應(yīng)鏈金融等各項產(chǎn)品; 3.具備較強的人際溝通能力,團隊協(xié)作能力,能承受較強的工作壓力,具備良好的職業(yè)操守,責任心強; 4.具備較強的數(shù)據(jù)分析能力,文字表達能力和材料組織能力;數(shù)學、統(tǒng)計學、金融學(分析方向)、計算機等理工科背景專業(yè)優(yōu)先。 |