2024年中石油集團工程北京項目管理分公司春季高校畢業(yè)生招聘啟事
投簡歷時間:2024-04-29至2024-05-19
每人最多同時應(yīng)聘中石油兩個單位,每個單位只能填報一個崗位,超過投簡歷截止時間后不能撤銷。
資格要求:
1.院校和學歷要求
2024屆高校畢業(yè)生,以及2023屆未落實工作單位,檔案、組織關(guān)系保留在原畢業(yè)院校的大學本科及以上學歷畢業(yè)生。
2.外語水平要求
(1)國內(nèi)本科畢業(yè)生的大學英語四級考試成績不少于425分,研究生的大學英語六級考試成績不少于425分;本科畢業(yè)生和研究生第一外語為英語以外語種的,其外語水平應(yīng)分別達到相應(yīng)標準;外語專業(yè)畢業(yè)生應(yīng)具有專業(yè)最高等級水平。
(2)留學回國人員參加集團公司考試中心舉辦的外語考試(可任選英語、俄語、法語、西語、日語5項之一),應(yīng)達到以下標準:集團公司外語水平考試成績不低于500分,俄語、法語、西語、日語不低于80分;外語專業(yè)的留學生,集團公司外語水平考試成績不低于600分,俄語、法語、西語、日語不低于105分。
(3)未具備上述要求的國內(nèi)畢業(yè)生和留學回國人員(非外語專業(yè)的),也可提供個人兩年內(nèi)取得的官方外語考試成績證明,英語成績新托福不低于70分、雅思不低于6.0分、領(lǐng)思不低于160分、托業(yè)不低于785分,小語種需提供相應(yīng)證明。在京單位接收留學回國人員外語成績標準,按照在京單位接收留學回國人員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.所學專業(yè)與應(yīng)聘崗位專業(yè)要求一致或相近。
4.畢業(yè)時必修課程無不及格情況出現(xiàn),在校期間未受到過處分;身體健康、品行端正;遵紀守法、無不良記錄。
5.報到入職前取得相關(guān)專業(yè)學歷、學位證書;留學生另需取得教育部留學服務(wù)中心的學歷學位認證證書。
薪酬福利:
執(zhí)行中國石油天然氣集團有限公司統(tǒng)一薪酬制度。
招聘程序:
1.招聘單位通過中國石油高校畢業(yè)生招聘平臺發(fā)布招聘信息。
2.畢業(yè)生通過中國石油高校畢業(yè)生招聘平臺https://zhaopin.cnpc.com.cn投遞簡歷。
3.招聘單位進行資格審查。
4.通過資格審查的應(yīng)聘人員參加由中國石油委托第三方考試機構(gòu)組織的通用能力考試,考試時間為2024年5月下旬。通用能力考試采用線下考試,統(tǒng)一組織、指定考試地點、集中監(jiān)考。其中達到以下條件之一的,免予參加通用能力考試:
泰晤士高等教育世界大學排名前50名高校的研究生或泰晤士高等教育世界大學排名中國內(nèi)地排名前10名高校的畢業(yè)生;國內(nèi)高校所在學科達到教育部學科評估結(jié)果為A+的畢業(yè)生;獲得過全國油氣地質(zhì)大賽、工程設(shè)計大賽、化工設(shè)計競賽、勘探地球物理(軟件開發(fā))大賽一等獎及以上的畢業(yè)生;獲得過王濤英才獎學金的畢業(yè)生,兩次獲得過國家獎學金的畢業(yè)生;兩次評選為普通高校省級“三好學生”“優(yōu)秀學生干部”的畢業(yè)生;博士研究生。
5.通過通用能力考試的應(yīng)聘人員參加用人單位組織的綜合面試、專業(yè)面試、外語能力測試等。
6.確定擬錄用、遞補人選人員并簽訂《信息真實性承諾書》、《就業(yè)協(xié)議書》。
7.符合入職條件的畢業(yè)生通過入職材料核查后,辦理入職等相關(guān)手續(xù)。
8.對于漏報、瞞報重要內(nèi)容,信息真實性審核不合格的,以及公示、體檢不合格的,就業(yè)協(xié)議自動解除;已簽訂勞動合同后發(fā)現(xiàn)弄虛作假騙取錄用資格的,企業(yè)可依法解除勞動關(guān)系。
招聘標準:
1.學歷、專業(yè)、綜合素質(zhì)等符合招聘崗位要求;
2.認同中石油企業(yè)文化和價值觀,熱愛石油事業(yè);
3.公司主要從事工程建設(shè)項目管理、工程設(shè)計、工程監(jiān)理、檢測檢驗等業(yè)務(wù),要求應(yīng)聘畢業(yè)生具有吃苦耐勞的精神,能夠接受工程建設(shè)行業(yè)赴現(xiàn)場外派工作;
4.身體素質(zhì)好、品學兼優(yōu),具有較強的學習創(chuàng)新能力。
聯(lián)系方式及其它:
1.應(yīng)聘人員對通過招聘平臺投遞的簡歷及個人資料的真實性負責,存在弄虛作假行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其應(yīng)聘及錄用資格。
2.應(yīng)聘人員認真按照要求填寫系統(tǒng)簡歷,并上傳個人彩色原版照片,其他證明材料掃描件按照招聘平臺具體要去上傳,材料包括但不限于:本人身份證、成績單(學校蓋章)、外語水平考試成績單、獲獎證書(最高獎項)、計算機等級證書等證明材料。
3.應(yīng)聘人員確保簡歷中填寫的電話、郵箱等聯(lián)系方式暢通。
4.聯(lián)系方式
聯(lián)系人:閻老師,電話:010-86301598
招聘崗位:
項目管理(24020207)
招聘人數(shù):2人
最低學歷要求:碩士研究生
是否需專業(yè)測評:否
生源地要求:無
專業(yè)要求:
油氣儲運工程,結(jié)構(gòu)工程,橋梁與隧道工程,石油工程,石油與天然氣工程,工程管理,動力機械及工程,材料成型及控制工程,過程裝備與控制工程,材料科學與工程,安全工程,自動化,土木工程,工業(yè)設(shè)計,能源與動力工程,電氣工程及其自動化,化學工程與技術(shù),機械設(shè)計制造及其自動化,焊接技術(shù)與工程,項目管理
其它要求:
該崗位為所屬興油公司
工程項目管理(24020208)
招聘人數(shù):1人
最低學歷要求:大學本科
工作地點:河北省、山西省、吉林省、江蘇省、山東省、廣東省、海南省、四川省、貴州省、新疆維吾爾自治區(qū)、海外、北京市、天津市
是否需專業(yè)測評:否
生源地要求:無
專業(yè)要求:
油氣儲運工程,結(jié)構(gòu)工程,橋梁與隧道工程,石油工程,石油與天然氣工程,環(huán)境科學,工程管理,動力機械及工程,材料成型及控制工程,過程裝備與控制工程,材料科學與工程,安全工程,自動化,土木工程,能源與動力工程,電氣工程及其自動化,化學工程與技術(shù),機械設(shè)計制造及其自動化,焊接技術(shù)與工程
其它要求:
該崗位為所屬興油公司(北京生源優(yōu)先)
工程設(shè)計(24020209)
招聘人數(shù):3人
最低學歷要求:碩士研究生
工作地點:天津市
是否需專業(yè)測評:否
生源地要求:無
專業(yè)要求:
油氣儲運工程,結(jié)構(gòu)工程,橋梁與隧道工程,電力系統(tǒng)及其自動化,建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程,自動化,土木工程,化學工藝,船舶與海洋工程,建筑工程管理,化學工程,化工過程機械,電氣工程,工程造價,動力工程及工程熱物理,船舶與海洋結(jié)構(gòu)物設(shè)計制造,建筑學
其它要求:
該崗位為所屬天津設(shè)計院
工程管理(24020210)
招聘人數(shù):1人
最低學歷要求:大學本科
工作地點:天津市
是否需專業(yè)測評:否
生源地要求:無
專業(yè)要求:
工程管理,質(zhì)量管理工程,工程造價,標準化工程,工業(yè)工程
其它要求:
該崗位為所屬天津設(shè)計院
工程項目管理(24020211)
招聘人數(shù):1人
最低學歷要求:大學本科
是否需專業(yè)測評:否
生源地要求:無
專業(yè)要求:
金屬材料工程,焊接技術(shù)及自動化,土木、水利與交通工程,金屬材料與熱處理技術(shù),水利工程,油氣儲運工程,過程裝備與控制工程,安全工程,自動化,土木工程,電氣工程及其自動化,機械設(shè)計制造及其自動化,焊接技術(shù)與工程,電子信息科學與技術(shù)
其它要求:
該崗位為所屬夢溪公司
工程項目管理(24020212)
招聘人數(shù):1人
最低學歷要求:大學本科
工作地點:山東省、北京市、江蘇省、
河南省、
陜西省、廣東省、
福建省、吉林省、黑龍江省、遼寧省
是否需專業(yè)測評:否
生源地要求:無
專業(yè)要求:
油氣儲運工程,電氣自動化技術(shù),石油工程,工程管理,材料成型及控制工程,過程裝備與控制工程,材料科學與工程,安全工程,自動化,土木工程,電氣工程及其自動化,質(zhì)量管理工程,機械設(shè)計制造及其自動化,焊接技術(shù)與工程,化工過程機械
其它要求:
工程設(shè)計(24020213)
招聘人數(shù):1人
最低學歷要求:大學本科
是否需專業(yè)測評:否
生源地要求:無
專業(yè)要求:
化學工程與工藝,建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程,給排水科學與工程,油氣儲運工程,過程裝備與控制工程,高分子材料與工程,控制工程,安全工程,化工安全工程,自動化,土木工程,化學工藝,電氣工程及其自動化,化學工程,化學工程與技術(shù),機械設(shè)計制造及其自動化,測控技術(shù)與儀器,化工過程機械,交通運輸,儀器儀表工程
其它要求:
該崗位為所屬蘭州公司


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原標題:中國石油集團工程有限公司北京項目管理分公司2024年春季高校畢業(yè)生招聘啟事
文章來源:https://zhaopin.cnpc.com.cn/web/recruitInfolist.html
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