2025年上海銀行總行信用卡中心社會招聘啟事(1.14)
信用卡中心風險管理崗
工作職責
1、負責落實監(jiān)管機構、總行合規(guī)案防相關工作部署,組織開展信用卡中心整體合規(guī)管理工作,落實相關的合規(guī)策略制訂,統(tǒng)籌規(guī)章制度體系建設,組織信用卡業(yè)務規(guī)章制度的梳理和維護;
2、負責對接外部監(jiān)管機構及總行相關部門,組織開展信用卡中心各項綜合性檢查工作,完善檢查手段,清晰合規(guī)風險分布,提升防控管控能力;負責對接行內外審計,推進各專項審計,以及審計問題整改工作的推進落實;
3、負責根據我行信用卡貸后管理政策,組織制定和完善調額、人工授權、催收、反欺詐、事中風險防控、收單風險監(jiān)控等作業(yè)流程和操作規(guī)范;
4、負責對信用卡中心不良資產指標、欺詐風險指標、事中風險情況的監(jiān)控和防范,負責團隊內部合規(guī)和操作風險管控;
5、負責組織分析信用卡信貸資產質量,對比市場最近動態(tài)與同業(yè)趨勢,制定與調整反欺詐、催收策略,預測和控制逾期損失;負責組織分析和反饋授權、催收、反欺詐、事中風險防控、收單風險監(jiān)控政策的執(zhí)行情況,對風險政策提出修改意見或建議;
6、負責貸后運營團隊的人員管理工作,包括人員的培養(yǎng)、培訓、績效考核的制定、人員行為規(guī)范和相關合規(guī)工作的管理,及其他業(yè)務工作的統(tǒng)籌安排。
任職資格
1、本科及以上學歷,具備法律、金融、經濟、管理等專業(yè)背景;
2、5年以上金融行業(yè)貸后管理或法律行業(yè)工作經驗;
3、熟悉信用卡業(yè)務及相關金融業(yè)務;掌握金融法律法規(guī)和監(jiān)管政策;較強的語言及文字表達能力,綜合分析能力,協(xié)調、溝通能力;
4、具有企業(yè)法律顧問資格或律師資格優(yōu)先
信用卡中心策略經營崗
工作職責
1、負責組織編制全行信用卡業(yè)務發(fā)展規(guī)劃;負責開展經濟形勢和行業(yè)信息跟蹤分析,組織開展信用卡同業(yè)調研、行業(yè)研究和我行業(yè)務專題研究,為戰(zhàn)略制定提供支持;
2、負責定期對信用卡綜合經營計劃執(zhí)行情況開展跟蹤、分析,支撐業(yè)務發(fā)展;開展信用卡中心資產負債管理相關工作,定期開展執(zhí)行情況總結分析;
3、負責應用計量工具,監(jiān)測和跟蹤信用卡資產質量情況,評估信用卡整體狀況;負責面向經營決策的量化分析,負責信用卡客戶經營監(jiān)控體系的搭建;
4、負責圍繞客戶有效獲取和客戶生命周期經營,開展內外部場景建設與經營,組織各類營銷活動、流程觸點優(yōu)化及行內外聯(lián)動經營;負責組織實施雙卡一體化經營,聚焦雙卡有效轉化,組織交叉綁定還款、業(yè)務流程優(yōu)化、還款功能迭代、總分管理等大零售一體協(xié)同經營;
5、負責規(guī)劃信用卡業(yè)務品牌策略、廣告公關傳播管理統(tǒng)籌,組織協(xié)調卡中心內業(yè)務部門通過內外部平臺、網絡媒體、數(shù)字媒體、社交媒體等傳播渠道持續(xù)建立、傳播、優(yōu)化我行信用卡的品牌、產品及服務,贏得市場及用戶口碑;
6、負責規(guī)劃和組織以信用卡積分獎勵為主的客戶忠誠度計劃經營策略,規(guī)劃積分運營規(guī)則及產品體系,組織協(xié)調卡中心各業(yè)務開展積分累積、積分兌換的持續(xù)經營落地,實現(xiàn)客戶的粘度及忠誠度管理。
任職資格
1、本科及以上學歷,具備統(tǒng)計、數(shù)學、計算機、經濟、金融等專業(yè)背景;
2、5年以上數(shù)據、策略分析或客戶經營工作經驗;
3、熟悉信用卡業(yè)務和金融政策法規(guī);具備扎實的業(yè)務知識;具有較強的分析與實踐能力,較強的組織、協(xié)調、溝通和管理能力;具有較強的語言文字表達能力和計算機應用能力。

文章來源:https://bosc.zhiye.com/social/jobs
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