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[上海|安徽]2017年浦發銀行總行清算作業部招聘啟事

發布時間:2017-03-17 17:47  來源:浦發銀行招聘 查看:打印  關閉
銀行招聘網(www.gfhtfp.cn)溫馨提示:凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”,收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑,請保持警惕。

2017年浦發銀行總行清算作業部招聘啟事
  一、所有崗位必須具備的應聘條件
  誠實守信、公道正派、敬業愛崗、勇于創新;· 具有較強的工作責任心、良好的團隊合作精神和組織協調能力;· 具備良好的英語聽說讀寫能力,能熟練運用電腦辦公軟件。
  二、報名方式
  登錄我行網站:www.spdb.com.cn,點擊“招聘信息”欄,下載并填寫《應聘報名表(有工作經驗人士)》,通過電子郵件以附件形式發送至:[email protected]
  為使您的簡歷得到有效篩選,郵件主題請按如下樣式填寫:“有工作經驗人士應聘—***(部門全稱)—***(崗位全稱)—***(姓名)” 。
  三、招聘崗位列表
招聘單位 招聘崗位 招聘人數 主要工作地點
總行清算作業部 日常業務處理崗 1 上海
會計主管(總會計)崗 1
綜合管理崗(人力資源方向) 1 合肥
  四、招聘崗位詳細信息
  日常業務處理崗
  崗位職責:完成各類資金業務交易文檔的接收工作,審核文檔的有效性及完整性,完成各項登記工作;依據資金業務的管理及核算辦法、前臺部門的權限規定,審核貨幣市場、外匯市場、系統內資金業務、貴金屬業務等各類交易的合規性,有效簽字的完整性;依據交易指令,及時、準確的完成各項交易的錄入、電文制作、憑證編制、交易匹配等操作;按照國際標準格式,與交易對手進行貨幣市場、外匯市場交易確認,證實交易的真實性,保證銀行資金的安全,并提供銀行同業相關資金業務的查詢服務;整理各類業務文檔并完成配對工作;負責做好本崗位業務控制及案件防控工作;根據應急方案進行各類應急、突發、異常事件的相關業務處理;做好管理上布置的其他工作等。
  應聘條件:35 周歲以下;會計、統計、金融、經濟、數學或計算機等相關專業全日制本科及以上學歷;2 年以上相關工作經歷;具備扎實的會計知識,熟悉國內金融要素市場各類結算清算平臺的處理模式。具有代理結算清算業務經驗或取得中債登、上清所等專業托管清算機構專業資格證書以及具有會計師事務所、基金公司、證券公司、期貨公司、交易與清算機構等工作經歷且表現優秀者優先。條件特別優秀者,可適當放寬應聘條件。
  會計主管(總會計)崗
  崗位職責:負責總行賬務中心日常會計核算管理,組織開展對于會計核算結果的分析、監督、控制,并按相關規定進行情況報送,確保核算的準確性;負責對總行賬務中心各類會計報表及其勾稽關系的編審,組織年終財務決算工作,保證會計信息的真實性和完整性;積極參與各類業務核算規則落地方案的探討與設計,對總行賬務中心各項會計制度的執行情況進行評估,并協助總行會計核算管理部門優化、完善會計核算制度;負責根據內外部審計機構要求,牽頭組織做好總行賬務中心相關的審計配合工作;負責組織落實總行賬務中心會計核算處理應急方案,解決相關實務中的各類突發事件;完成部門交辦的其他工作等。
  應聘條件:40 周歲以下;全日制本科及以上學歷;6 年以上銀行工作經驗,其中具有 2年以上銀行會計核算管理工作關聯或相近工作經歷;具有良好的思想道德品質和堅定的理想信念,具備扎實的會計專業能力和工作實績,無違紀違規記錄,身心健康;具備中高級會計師職稱或注冊會計師證書者優先。條件特別優秀者,可適當放寬應聘條件。
  綜合管理崗(人力資源方向)
  崗位職責:負責派遣制員工人員招聘、培訓管理工作;負責派遣制員工考勤管理、不同周期的績效考核管理;負責派遣制員工月度及全年的工資和社保費用的核算;負責派遣制人員錄用、轉崗、退工以及合同續簽管理;對派遣制員工信息進行實時維護更新;負責完善中心的派遣制人員人事管理制度,并確保執行;處理好各項派遣制員工勞動關系;定期對派遣制員工離職情況進行統計和分析;與相關勞務派遣公司進行協調,并落實日常監督管理工作;在清算作業部授權下,做好分中心在職員工相關人員管理工作等。
  應聘條件:35 周歲以下;人力資源、金融、中文或工商管理專業全日制本科及以上學歷;2 年以上相關工作經歷,有一定的管理經驗;熟悉人力資源相關政策法規以及人力資源管理各相關模塊的具體操作流程;獲得人力資源管理師二級證書及以上者優先考慮;有銀行相關工作經驗或培訓講師的經驗者優先考慮。
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