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2020南京銀行杭州分行長期社會(huì)招聘公告
南京銀行成立于1996年2月8日,是一家具有獨(dú)立法人資格的股份制商業(yè)銀行,實(shí)行一級法人體制。目前,注冊資本為100.07億元,資產(chǎn)規(guī)模約1.34萬億元,下轄17家分行,200家營業(yè)網(wǎng)點(diǎn),2016年,實(shí)現(xiàn)布局京滬杭及
江蘇省內(nèi)設(shè)區(qū)市全覆蓋。入選英國《銀行家》雜志公布的全球1000家大銀行排行榜,排名逐年提升,2020年位列第128位。在
中國銀行業(yè)協(xié)會(huì)評選的“中國銀行業(yè)100強(qiáng)”榜單上,位列第21位。
南京銀行杭州分行于2010年3月18日正式對外營業(yè)以來,各項(xiàng)業(yè)務(wù)穩(wěn)健、快速發(fā)展,贏得了廣大客戶的認(rèn)可和支持,在
浙江市場樹立了良好的品牌形象。目前,杭州分行擁有員工近500人,營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)11家,遍布各大城區(qū),實(shí)現(xiàn)了規(guī)模、質(zhì)量、效益全面均衡發(fā)展。
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)誠邀業(yè)界英才加盟,共同開創(chuàng)美好的事業(yè)。我們將為您提供良好的職業(yè)發(fā)展環(huán)境和具有較高市場競爭力的薪酬福利待遇,實(shí)現(xiàn)員工和本行事業(yè)的共同成長!
一、應(yīng)聘人員基本條件
�。ㄒ唬┳袷貒曳�、法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度,無不良記錄;
�。ǘ┥眢w健康,具有良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心以及學(xué)習(xí)、溝通、協(xié)作能力;
(三)經(jīng)營機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人40周歲及以下,其他崗位35周歲及以下;
�。ㄋ模┍究萍耙陨蠈W(xué)歷;
(五)具備應(yīng)聘崗位所需能力條件,勝任崗位工作要求,能夠按要求完成工作。
二、招聘崗位列表
三、具體崗位職責(zé)及應(yīng)聘條件
�。ㄒ唬┙�(jīng)營機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人
1、崗位職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)根據(jù)分行整體發(fā)展戰(zhàn)略及年度經(jīng)營計(jì)劃,統(tǒng)籌本機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、擬定本機(jī)構(gòu)經(jīng)營發(fā)展計(jì)劃、方案及措施;
�。�2)負(fù)責(zé)開展本機(jī)構(gòu)的內(nèi)部管理、考核及團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作;
�。�3)負(fù)責(zé)完成分行下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo);
�。�4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2、應(yīng)聘條件
�。�1)8年及以上的商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中包括3年及以上大杭州區(qū)域商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
�。�2)熟悉浙江地區(qū)金融市場,具有較強(qiáng)的市場拓展能力及一定的客戶資源;
(3)具有較強(qiáng)的營銷管理、決策判斷和組織領(lǐng)導(dǎo)能力;
(4)具有商業(yè)銀行分、支機(jī)構(gòu)營銷負(fù)責(zé)人的相關(guān)工作經(jīng)歷;
�。�5)條件特別優(yōu)異者可適當(dāng)放寬條件。
�。ǘ⿲C合客戶經(jīng)理崗
1、崗位職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)做好對公非小企業(yè)業(yè)務(wù)拓展及維護(hù)工作,掌握各項(xiàng)業(yè)務(wù)及營銷技能;
(2)負(fù)責(zé)積極開拓市場,獨(dú)立開展?fàn)I銷及業(yè)務(wù)報(bào)審等工作;
(3)負(fù)責(zé)具體落實(shí)非小業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)管理;
�。�4)學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程,了解各項(xiàng)合規(guī)管理辦法,參加各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)等;
�。�5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
2、應(yīng)聘條件
�。�1)2年及以上的商業(yè)銀行營銷及信貸相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中包括1年及以上大杭州區(qū)域商業(yè)銀行非小客戶經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
�。�2)金融、經(jīng)濟(jì)、國際貿(mào)易、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);
�。�3)具備一定的財(cái)務(wù)分析能力;
(4)具有較強(qiáng)的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)能力及客戶服務(wù)意識,擁有一定的客戶資源。
(三)小微客戶經(jīng)理崗
1、崗位職責(zé)
�。�1)負(fù)責(zé)做好對公小微業(yè)務(wù)拓展及維護(hù)工作,掌握各項(xiàng)業(yè)務(wù)及營銷技能;
(2)負(fù)責(zé)積極開拓市場,獨(dú)立開展?fàn)I銷及業(yè)務(wù)報(bào)審等工作;
�。�3)負(fù)責(zé)具體落實(shí)小微業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)管理;
�。�4)學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程,了解各項(xiàng)合規(guī)管理辦法,參加各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)等;
(5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
2、應(yīng)聘條件
�。�1)2年及以上的商業(yè)銀行營銷及信貸相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中包括1年及以上大杭州區(qū)域商業(yè)銀行小微客戶經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
�。�2)金融、經(jīng)濟(jì)、國際貿(mào)易、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);
�。�3)具備一定的財(cái)務(wù)分析能力;
(4)具有較強(qiáng)的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)能力及客戶服務(wù)意識,擁有一定的客戶資源。
(四)個(gè)人客戶經(jīng)理崗
1、崗位職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)維護(hù)客戶的穩(wěn)定,挖掘客戶金融需求,拓展符合本行授信政策和市場定位的客戶;
(2)負(fù)責(zé)根據(jù)授權(quán)為客戶辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù),做好客戶的金融服務(wù);
(3)負(fù)責(zé)個(gè)人客戶授信業(yè)務(wù)的授信調(diào)查和貸后管理工作;
(4)負(fù)責(zé)關(guān)注收集同業(yè)市場信息并反饋;
(5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
2、應(yīng)聘條件
(1)2年及以上的商業(yè)銀行營銷及信貸相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中包括1年及以上大杭州區(qū)域商業(yè)銀行零售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
�。�2)熟悉商業(yè)銀行的各項(xiàng)業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程;
�。�3)具有良好的市場開拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力、業(yè)務(wù)操作能力及客戶服務(wù)意識、風(fēng)險(xiǎn)防范意識。
�。ㄎ澹├碡�(cái)經(jīng)理崗
1、崗位職責(zé)
�。�1)負(fù)責(zé)提供專業(yè)理財(cái)服務(wù);
�。�2)負(fù)責(zé)個(gè)人中高端客戶關(guān)系維護(hù);
�。�3)負(fù)責(zé)開展針對個(gè)人中高端客戶的個(gè)人金融產(chǎn)品和服務(wù)營銷;
(4)負(fù)責(zé)挖掘和拓展個(gè)人中高端客戶;
(5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
2、應(yīng)聘條件
�。�1)2年及以上的商業(yè)銀行營銷及信貸相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中包括1年及以上大杭州區(qū)域商業(yè)銀行零售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
(2)金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè);
�。�3)具有保險(xiǎn)代理從業(yè)人員資格證書、證券基金從業(yè)資格證書、證券基金銷售資格證書、個(gè)人理財(cái)資格證書、CFP證書、AFP證書者優(yōu)先。
(六)財(cái)富顧問崗
1、崗位職責(zé)
�。�1)負(fù)責(zé)向理財(cái)經(jīng)理提供營銷資源、搭建渠道及銷售支持;
�。�2)負(fù)責(zé)管理客戶約見時(shí)間表、聯(lián)絡(luò)信息、客戶歷史資料;
�。�3)負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)分析核心客戶經(jīng)營和銷售數(shù)據(jù);
(4)負(fù)責(zé)搜集整理核心客戶的需求并分類,供提出業(yè)務(wù)需求使用;
�。�5)協(xié)助私人銀行部開展客戶沙龍活動(dòng);
(6)協(xié)助理財(cái)經(jīng)理提供高凈值客戶資產(chǎn)配置方案;
�。�7)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2、應(yīng)聘條件
�。�1)2年及以上的商業(yè)銀行財(cái)富或私行工作經(jīng)驗(yàn),其中包括1年及以上大杭州區(qū)域商業(yè)銀行財(cái)富或私行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
�。�2)具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及客戶服務(wù)意識,擁有一定的客戶資源。
�。ㄆ撸┚C合柜員崗
1、崗位職責(zé)
�。�1)負(fù)責(zé)遵照制度要求及操作程序辦理柜面各項(xiàng)業(yè)務(wù);
�。�2)負(fù)責(zé)審核票據(jù)、憑證的真實(shí)性與合法性,保證記賬憑證附件齊全;
(3)負(fù)責(zé)保管、交接本崗位重要物品及操作密碼,并做好機(jī)具維護(hù)工作;
(4)負(fù)責(zé)按規(guī)定使用本崗位日常業(yè)務(wù)所需的現(xiàn)金、重要空白憑證、業(yè)務(wù)印章及操作密碼,及時(shí)整點(diǎn)庫存現(xiàn)金及殘損券,及時(shí)報(bào)告異常支付交易;
(5)負(fù)責(zé)本崗賬務(wù)核對,中午及日終核對庫存現(xiàn)金賬款,日終核對重要空白憑證帳實(shí);
�。�6)負(fù)責(zé)整理并裝訂本崗憑證;
�。�7)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
2、應(yīng)聘條件
�。�1)2年及以上的商業(yè)銀行柜面經(jīng)驗(yàn),熟悉本外幣支付結(jié)算相關(guān)政策;
�。�2)會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè);
�。�3)熟悉本外部幣柜面業(yè)務(wù)知識,業(yè)務(wù)技能熟練,持有反假幣資格證書;
�。�4)具有較強(qiáng)的溝通能力,良好的團(tuán)隊(duì)意識和服務(wù)意識。
(八)授信審批崗
1、崗位職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)分行授信業(yè)務(wù)的分析評價(jià)和授信決策;
�。�2)負(fù)責(zé)修訂分行的授信政策,及時(shí)出臺分行信貸投向的指導(dǎo);
�。�3)負(fù)責(zé)行業(yè)調(diào)研及授信業(yè)務(wù)培訓(xùn);
�。�4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
2、應(yīng)聘條件
�。�1)具備良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守;
�。�2)3年及以上的商業(yè)銀行授信業(yè)務(wù)審查、審批工作經(jīng)歷,其中包括2年及以上大杭州地區(qū)授信業(yè)務(wù)審查、審批工作經(jīng)歷;
(3)熟悉商業(yè)銀行授信業(yè)務(wù)評估及貸款業(yè)務(wù)流程;
�。�4)具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)分析能力、風(fēng)險(xiǎn)管理能力及判斷能力。
四、應(yīng)聘方式
請?jiān)谀暇┿y行官網(wǎng)(http://www.njcb.com.cn/)點(diǎn)擊“招聘信息”,注冊賬號、填寫個(gè)人信息后進(jìn)入社會(huì)招聘的搜索頁面,找到您心儀崗位的詳情,點(diǎn)擊申請職位即可應(yīng)聘。
本次招聘長期有效。
五、其他事項(xiàng)
1、應(yīng)聘者須對個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),本行對應(yīng)聘人員信息嚴(yán)格保密;
2、應(yīng)聘此招聘公告項(xiàng)下的崗位簡歷,我行將定期進(jìn)行初審,請應(yīng)聘者耐心等待。通過初審的應(yīng)聘者,我行將另行通知面試時(shí)間。兩個(gè)月內(nèi)未收到我行通知,視作申請未通過;
3、謝絕來電來訪。