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[吉林]中國民生銀行長春分行誠聘英才公告

發布時間:2013-09-16 12:46   來源:民生銀行招聘 查看:3660 次 打印  關閉

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  • 中國民生銀行長春分行誠聘業界英才公告
    中國民生銀行長春分行成立于2009年2月18 日,成立四年來,長春分行秉承民生精神,開動腦筋辦銀行,扎扎實實辦銀行,規規矩矩辦銀行,規范運作,穩健經營,嚴格管理,積極支持地方經濟建設,各項業務健康、協調、快速發展。為更好的服務吉林經濟建設,經監管部門批準后,我們將根據業務發展需要陸續在省內各市設立分支機構,現面向社會公開誠聘優秀人才,誠摯邀請勇于擔當,德才兼備,追求卓越的業界精英加盟民生,共同開創美好未來,在民生銀行實現“二次騰飛”的征程中,實現自己的人生價值!
    一、基本條件
    1、認同民生銀行企業文化、經營理念,身體健康,品貌端正,無任何不良記錄,具備良好的道德操守;
    2、有較強的工作責任心,良好的團隊合作精神;
    3、本科及以上學歷,年齡40周歲以下;
    4、能力突出、口碑好,特別優秀,績效豐富者經總行核準后條件可適當放寬。
     
    二、招聘崗位及任職條件
    ◆  業務規劃崗 5人
    職位描述:
    負責項目、客戶實地調研,發現市場機會,組織開展區域研究、市場研究和行業分析;制定發展規劃,產業鏈及商圈開發計劃、研究制定區域內目標客戶群的綜合金融解決方案和批量開發模式;編制配套資源配置方案;

    應聘條件:
    1、碩士學歷(含)以上,經濟金融、銷售、數據統計專業優先;
    2、3年以上銀行工作經驗且1年以上規劃、研發等相關崗位工作經驗,具有本行或他行小微業務信貸工作經驗1年以上優先;
    3、熟悉小微信貸政策和業務規劃流程,具有良好的市場洞察力和敏銳的認知力;
    4、具有較強的創新意識和分析、判斷能力,具有較好的文字表達能力。
     
    ◆  營銷策劃崗  5人
    職位描述:
    根據發展規劃,按行業、產業鏈、商圈或客戶分類,制定營銷策劃,并對方案進行討論改進;按照規劃分解和營銷策劃方案,持續進行方案釋讀、培訓;分析營銷運行情況,對方案進行持續優化、提升。

    應聘要求:
    1、全日制大學本科(含)以上,經濟金融、營銷策劃專業優先;
    2、3年以上銀行工作經驗且1年以上規劃、策劃、營銷等相關崗位工作經驗,具有本行或他行小微業務信貸工作經驗1年以上優先;
    3、熟悉小微企業信貸政策和小微業務產品,具有較強的風險防范意識;
    4、具有較強的責任心、分析解決問題能力和良好的團隊協作精神。
     
    ◆  理財經理15人
    職位描述:
    開展貴賓客戶產品服務營銷,發展營業部潛在貴賓客戶,維護貴賓客戶關系,完善貴賓客戶信息管理系統,以推進營業部貴賓理財業務不斷發展。

    應聘要求:
    1、金融、經濟等相關專業大學本科及以上學歷;
    2、具有2年以上銀行業相關工作經驗;
    3、熟悉銀行相關理財產品,具備服務行業相關知識,中國金融標準委員會頒發的CFP資格證書(或CFA、CPA、ACCA)、證券業協會頒發的基金銷售人員從業證書、保險業協會頒發的保險代理從業人員證書;
    4、具備良好的客戶服務意識,優秀的語言表達能力,組織協調能力與問題解決能力。
     
    ◆  客戶經理若干
    職位描述:
    負責銷售金融產品,拓展金融市場,及時了解客戶需求,設計和實施全方位金融服務方案。

    應聘要求:
    1、3年(含)以?a href='http://www.gfhtfp.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄惺諧⊥卣購托糯芾砉ぷ骶歡怨疽幸滴窈土閌鄄酚喙亓煊虻母饗鈁摺⒁滴裉氐恪⑹諧∽純鲇斜冉仙羈痰睦斫夂桶鹽眨?/div>
    2、熟悉本外幣資產業務、負債業務和中間業務操作,熟悉企業財務和銀行會計;具有較強的市場拓展能力和公關能力;
    3、具備較強的風險防范意識和風險管理能力,有豐富客戶資源的可優先考慮。
     
    ◆  風險經理  2人
    職位描述:
    協助制定分行貸前檢查工作制度流程,并執行實施;執行分行貸前檢查工作,貸前檢查報告;監督貸前檢查報告使用,并為客戶經理提供相關咨詢。

    應聘要求:
    1、金融、經濟或會計等專業大學本科及以上學歷;
    2、具有3年以上銀行風險管理、授信評審相關工作經驗;
    3、熟悉國家經濟、金融方針政策;熟悉分行相關業務貸前檢查流程及風險點;熟悉分行相關業務條線風險管理整體狀況;
    4、具有解決負責問題的能力,較強的計劃和實施執行的能力及溝通協調能力,具備良好的職業操守,責任心強。
     
    ◆  催收崗、清收崗各1人
    職位描述:
    組織實施不良資產處理辦法,溝通協調當地公檢法機關及中介機構,保持工作聯系,核銷及管理不良資產,定期通報及完成相關報告。

    應聘要求:
    1、經濟、法律類相關專業大學本科及以上學歷;
    2、具有3年以上銀行資產清收,保全工作經驗;
    3、熟悉國家經濟、金融方針政策,熟悉銀行各類業務流程及特點,熟悉法律訴訟、資產保全等專業知識;
    4、具有解決復雜問題的能力,較強的計劃和實施執行的能力,具備良好的職業操守、責任心強。
     
     三、應聘方式及注意事項
    1、登陸中國民生銀行官方網站,點擊左側居中處“民生招聘”圖標,進入中國民生銀行招聘頁面,用本人身份證注冊后完成個人簡歷,然后申請相應職位。
    2、本次招聘報名僅受理網上報名方式,不接受簡歷郵遞、面呈等其他方式,報名截止時間為2013年10月20日24點整
    3、中國民生銀行對于收集的相關招聘資料將予以嚴格保密,僅用于處理此次工作申請。招聘過程中,本行不向應聘者收取任何費用,謹防受騙。
    4、我行將通過電子郵件、手機短信通知筆試、面試時間及地點,請應聘者務必提供準確的郵件及通訊方式,并注意及時查收。
    5、應聘者對個人填報信息的真實性負責,如與事實不符,民生銀行有權取消其錄用資格。

    職位名稱 所屬機構 工作地點 招聘方式 截止日期 應聘網址
    業務規劃崗 長春分行 長春 社會招聘 2013-10-20 申請職位
    催清收崗 長春分行 長春 社會招聘 2013-10-20 申請職位
    客戶經理 長春分行 長春 社會招聘 2013-10-20 申請職位
    客戶經理 吉林二級分行 吉林 社會招聘 2013-09-30 申請職位
    小微營銷策劃崗 吉林二級分行 吉林 社會招聘 2013-09-30 申請職位
    支行行長 吉林二級分行 吉林 社會招聘 2013-09-30 申請職位
    放款作業崗 吉林二級分行 吉林 社會招聘 2013-09-30 申請職位
    柜員(對公、對私) 吉林二級分行 吉林 社會招聘 2013-09-30 申請職位
    法律合規崗 吉林二級分行 吉林 社會招聘 2013-09-30 申請職位
    理財經理 吉林二級分行 吉林 社會招聘 2013-09-30 申請職位
    理財經理崗 長春分行 長春 社會招聘 2013-10-20 申請職位
    營銷團隊負責人 吉林二級分行 吉林 社會招聘 2013-09-30 申請職位
    營銷策劃崗 長春分行 長春 社會招聘 2013-10-20 申請職位
    貸后管理崗 吉林二級分行 吉林 社會招聘 2013-09-30 申請職位
    貿易融資業務崗 吉林二級分行 吉林 社會招聘 2013-09-30 申請職位
    風險經理崗 長春分行 長春 社會招聘 2013-10-20 申請職位

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