[廣東]2016年廣發銀行肇慶分行招聘公告

發布時間：2016-11-15 17:06 來源：廣發銀行招聘查看：次打印關閉

銀行招聘網(www.gfhtfp.cn)溫馨提示：凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。

　　2016年廣發銀行肇慶分行招聘公告已在銀行招聘網發布，報名時間截至2016年12月31日，詳情如下：

　　2016年廣發銀行肇慶分行招聘公告

　　廣發銀行肇慶分行成立于1989年6月，目前下設17家營業網點。現為滿足業務快速發展的需要，誠邀社會各界精英加入我們的團隊。我行將為您提供具有市場競爭力的薪酬福利和良好的職業發展空間！

　　一、應聘人員須符合所述基本條件

　　1、能夠遵守國家法律、法規和各項金融規章制度，無不良記錄；

　　2、具有良好的職業操守和較強的事業心、責任心；

　　3、身體健康，無不良嗜好；

　　4、能夠熟練使用計算機和其他電子辦公設備；

　　5、不屬于我行規定的親屬回避對象。

　　二、招聘崗位及應聘條件

　　（一）辦公室文秘崗（1人）

　　1、大學本科及以上學歷，專業不限；

　　2、有良好的文學功底，具備較強的文字綜合和快速處理能力，善于撰寫大型文字材料，熟練使用各種辦公軟件；

　　3、具有良好的團隊合作能力、執行能力，能做好與監管部門、行業協會以及行內部門之間的溝通與聯系，熟悉我行相關的規章制度，具有風險防范意識。

　　（二）法律與合規部法務經理（法律事務）1人

　　1、全日制大學本科及以上學歷，法律或相關專業，持有律師執業證件或通過國家司法考試者優先考慮；

　　2、具備3年及以上相關法務工作經驗，或具備1年及以上在法院、檢察等司法機關或律師事務所工作經驗；

　　3、具備獨立開展案件訴訟（包括準備訴訟文件、案件立案、出庭應訴和申請執行等）、審核我行經營管理過程中涉及的有關法律文件等法律事務的工作能力；

　　4、具有商業銀行從事上述領域工作經驗的，可適當放寬以上條件；

　　5、綜合條件特別優秀的，薪酬待遇可面議。

　　（三）風險經理（貸后管理）（若干名）

　　1、本科及以上學歷，經濟、金融、會計、法律等相關專業；

　　2、具有2年（含）以上銀行信貸相關工作經驗，具有貸后管理工作經驗者優先；

　　3、熟悉國家金融政策、法律法規、銀行信貸業務操作流程及風險控制管理，熟悉商業銀行風險管理模式；

　　4、品行端正，誠實守信，具有較強的業務分析能力、溝通能力和文字表達能力，具有較強的責任心和敬業精神，從業記錄良好。

　　（四）風險經理（信貸審查）（若干名）

　　1、本科及以上學歷，經濟或金融、管理等相關專業；

　　2、具有2年（含）以上銀行公司信貸條線相關工作經驗，具有公司信貸審批經驗者優先；

　　3、熟悉國家金融政策、法律法規、銀行信貸業務操作流程及風險控制管理，熟悉本地市場狀況及銀行同業的業務情況；

　　4、品行端正，誠實守信，具有較強的業務分析能力、溝通能力和文字表達能力，具有較強的責任心和敬業精神，從業記錄良好。

　　三、應聘程序

　　1、符合上述要求的應聘者，請在廣發銀行網站下載填寫《廣發銀行應聘人員申請表》，連同身份證、學歷、學位、專業技術資格證及相關任職證明復印件及近期全身生活照一張，并注明應聘崗位，寄至：肇慶市天寧北路75號廣發銀行大廈九樓人力資源部，郵政編碼：526040。或通過電子郵件以附件形式發送至：[email protected]。

　　2、經初審符合條件者，我行將通過電話、短信方式通知筆試、面試安排。請保持通訊工具通暢。本次招聘所接收的應聘資料將統一存入我行人才檔案庫，我行將為您保密，相關資料恕不退還。

　　3、報名截止時間2016年12月31日。

　　聯系人：陳小姐，電話：0758－2313112，, 廖先生，電話：0758-2313733。

　　期待您的參與！

　　廣發銀行應聘人員申請表

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