[云南]2016年廣發銀行昆明分行招聘公告
銀行招聘網(www.gfhtfp.cn)溫馨提示：凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。
為滿足業務快速發展的需要，我行現誠邀社會各界精英加入我們的團隊。我行將為您提供具有市場競爭力的薪酬福利和良好的職業發展空間！期待您的加入，廣發銀行愿與您共同發展！
一、所有崗位應聘人員均須符合所述基本條件
1、能夠遵守國家法律、法規和各項金融規章制度，無不良記錄；
2、具有良好的職業操守和較強的事業心、責任心；
3、身體健康，無不良嗜好；
4、能夠熟練使用計算機和其他電子辦公設備；
5、符合我行親屬回避相關制度規定。
二、招聘崗位及應聘條件
信用卡管理崗（3人）
2、根據總、分行下達的經營計劃，及時搜集整理市場信息，研究擬定所屬分行信用卡業務的發展規劃、具體業務的指導意見及相關規章制度；
3、根據市場需求變化和行內工作重點，結合省分行下達的年度經營計劃和發展目標，負責分解、落實并推動、跟蹤目標的實施；組織實施信用卡業務產品的推廣，優化用卡環境，組織開展對所屬分行信用卡業務的營銷指導、信息交流和業務檢查；
4、開拓、維護所屬分行的特殊信用卡客戶，管理重點客戶，對信用卡業務與其他業務的聯動/交叉銷售進行協調管理；根據各渠道客戶所反映的問題、投訴事項、意見建議等進行歸納、整理，并定期匯總分析，指導一線員工在做好市場營銷工作的同時做好客戶服務工作；
5、開發、維護優惠商戶，協助總行對信用卡還款渠道進行拓展、維護和宣傳；嚴格控制不良透支率，加強各類商戶風險監控，落實完成區域信用卡風險控制目標；
6、大學本科（含）及以上學歷，經濟、管理類相關專業；從事金融工作3年（含）以上，其中從事市場營銷工作1年以上，具備金融企業同崗位工作經驗者優先；
7、對信用卡業務發展狀況及風險管理、內控建設有較深入的了解，具有較強的市場營銷能力和業務管理能力。
三、應聘程序
1、有意者請下載并填寫《廣發銀行應聘人員申請表》（附件1），并將電子版簡歷（附一張生活照，插入到申請表內）發送至zouchao@cgbchina.com.cn郵箱,請以“應聘xx崗+姓名”為郵件和附件標題。（并請注明期望工作地點）；
2、報名時效：2016年5月11日-2016年6月10日；
3、初審符合條件者，我行將通過電話、短信方式通知筆試、面試安排，請保持通訊工具通暢。
本次招聘所接收的應聘材料將統一存入我行人才檔案。應聘材料恕不退回，我們將為您的資料保密。
我們真誠期待您的加入，廣發銀行與您一路同行！
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