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主頁 > 商業銀行招聘 > 廣發銀行招聘 > [遼寧]廣發銀行大連分行2015年招聘公告

[遼寧]廣發銀行大連分行2015年招聘公告

發布時間：2015-12-18 11:30 來源：廣發銀行招聘查看：次打印關閉

銀行招聘網(www.gfhtfp.cn)溫馨提示：凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。

廣發銀行大連分行2015年招聘公告

因業務發展需要，大連分行現面向社會誠聘優秀人才，我行將為您提供具有市場競爭力的薪酬福利和良好的職業發展空間！

一、所有崗位應聘人員均須符合所述基本條件

1、能夠遵守國家法律、法規和各項金融規章制度，無不良記錄；

2、具有良好的職業操守和較強的事業心、責任心；

3、身體健康，無不良嗜好；

4、能夠熟練使用計算機和其他電子辦公設備；

符合我行親屬回避相關制度規定。

二、招聘崗位及應聘條件

（一）支行行長（2人）

1、本科以上學歷，原則上40周歲以下；

2、具有5年以?a href='http://www.gfhtfp.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄邢喙毓ぷ骶?年以上商業銀行經營管理經驗；

3、熟悉金融政策法規，有良好的風險意識和防控能力；

4、具有較強的組織協調能力和市場拓展能力；

5、曾任其它商業銀行支行副行長2年以上的或任支行行長者優先。

（二）支行對公副行長（3人）

1、本科以上學歷，原則上40周歲以下；

2、具有5年以上商業銀行相關工作經歷，2年以上商業銀行管理工作經歷；

3、熟悉銀行公司金融業務，具有較強的市場拓展能力；

4、具有較強的團隊領導能力和溝通協調能力；

5、曾任其它商業銀行支行市場部門負責人2年以上的或任支行副行長者優先。

（三）分行私人銀行部私銀投資顧問（1人）

1、全日制本科（含）以上學歷，原則上40周歲以下；

2、4年以上金融機構工作經驗，其中銀行工作經驗不少于2年，精通各類金融創新業務，具備設計研發金融產品的豐富經驗，取得銀行、證券、期貨資格證書；

3、熟悉銀行業務流程、產品及金融法律法規和內控制度，熟悉證券、保險、外匯等相關金融領域,熟悉各類投融資產品、同業渠道及相關政策；

4、具有較強的團隊領導能力和溝通協調能力。

（四）對公客戶經理（若干）

1、本科以上學歷，35周歲以下；

2、具有2年以上金融或3年以上經濟工作經歷；

3、熟悉銀行業務，有較強的溝通協調能力和市場開拓能力；

4、有豐富客戶資源者優先考慮。

(五) 個人客戶經理（若干）

1、本科以上學歷，35周歲以下；

2、具有商業銀行1年（含）以上零售業務營銷工作經驗，取得CFP、AFP、證券、基金、保險、銀行從業資格等相關專業證書者優先；

3、熟悉相關金融法律法規和零售業務產品及流程，具備良好的業務拓展能力和客戶服務及風險管理意識；

4、在大連市具有較多客戶資源者，上述條件可適當放寬。

三、應聘程序

1、本行接受郵遞和網上報名。凡符合上述要求者，請下載并填寫《廣發銀行應聘人員申請表》并請同時將個人簡歷（貼一寸彩色近照）郵寄至大連市中山區中山廣場3號廣發銀行大連分行辦公室收（郵政編碼：116001）或請將電子版簡歷發送至[email protected]郵箱，并請以“應聘xx崗”為郵件標題。

2、經初審符合條件者，將通知筆試、面試時間。應聘材料恕不退回，我們將為您的資料保密。

3、招聘截止時間2015年12月31日。

廣發銀行應聘人員申請表.xls

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