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[廣東]2022年招商銀行招聯消費金融短期社會招聘啟事（8.8）

發(fā)布時間：2022-08-08 14:27   來源：招商銀行招聘 查看：305 次 打印  關閉
銀行招聘考試備考資料
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    • 2022年招商銀行招聯消費金融短期社會招聘啟事（8.8）
    　　高級系統運維專家
    　　崗位職責：
    　　1. 負責協助團隊經理推進各項運維工作，達成運維總體目標；
    　　2. 負責小組工作規(guī)劃，帶領本小組的完成各項運維工作，達成小組的各項運維目標；
    　　3. 對所操作系統進行運維規(guī)劃、運維執(zhí)行、應急響應、7x24小時故障處理；
    　　4. 對所操作系統進行監(jiān)控系統建設及優(yōu)化，設計告警策略有效支持運維工作，保障業(yè)務連續(xù)性；
    　　5. 參與完善公司的運維平臺，優(yōu)化自動化運維體系；
    　　6. 優(yōu)化運維流程、制定運維規(guī)范并推進實施。
    　　崗位要求：
    　　1. 本科及以上學歷，計算機技術或軟件工程相關專業(yè)，5年以上系統運維工作經驗，具有云端系統運維經驗；
    　　2. 熟悉和靈活運用shell、Perl、Php、Python、Ruby其中一種以上語言；
    　　3. 熟悉各種版本的Linux服務器系統及常見服務的安裝配置，熟悉常見的負載均衡實現方案并有實施經驗；
    　　4. 熟悉各種虛擬化、容器技術，了解其原理并能快速排查解決問題；
    　　5. 具有優(yōu)秀的運維經驗和運維思想，善于運用管理、流程、制度、技術等各種手段提升運維水平；
    　　6. 具有強烈的責任心，具有優(yōu)秀的溝通協調能力，良好的團隊合作精神，有帶團隊管理經驗優(yōu)先；
    　　7. 積極主動，善于學習，上進心強，能承受壓力，獨立解決問題，具備良好的分析和解決問題的能力。
    　　所屬機構：
    　　招聯消費金融有限公司
    　　工作地點：
    　　深圳市
    　　截止日期：
    　　2022-08-10
    　　用戶體驗產品經理
    　　崗位職責：
    　　1. 負責產品全流程的用戶體驗，包括視覺走查、體驗走查、輿情監(jiān)控等工作，組織開展產品可用性測試和評估，并根據評估結果出具體驗優(yōu)化報告，提出界面及功能改進方案，并推動業(yè)務團隊改善，持續(xù)優(yōu)化產品用戶體驗；
    　　2. 通過用戶調研、競品分析、用戶行為研究等多種研究方法，定期輸出高質量的用戶體驗分析報告，并推動優(yōu)化落地；
    　　3. 參與整個產品數據分析體系的建設，通過數據分析，能夠系統清晰的結合目標制定策略并能有效推動落地，持續(xù)優(yōu)化產品用戶體驗；
    　　4. 參與制定體系化的交互設計規(guī)范和用戶體驗度量體系，并推廣應用，從而幫助提升整體產品體驗。
    　　崗位要求：
    　　1. 全日制本科以上學歷，美術、工業(yè)設計、人機交互、視覺傳達、心理學等相關專業(yè)加分；
    　　2. 有5年以上用戶體驗相關經驗，有大廠經驗加分；
    　　3. 熟悉用戶體驗工作的基本方法，具備交互設計能力、有一定視覺設計基礎，可綜合運用用研、交互、視覺等設計能力高效完成產品體驗全案設計，輸出設計方案；
    　　4. 有較強數據驅動思維，關注體驗全鏈路的數據表現，能挖掘設計價值機會點，并形成可行設計解決方案；
    　　5. 優(yōu)秀的自驅力與執(zhí)行力，富有責任感，能高效協同團隊溝通，快速推進方案落地上線；
    　　6. 了解互聯網產品開發(fā)流程，熟悉移動端設計規(guī)范、技術要求，能評估用戶體驗和開發(fā)成本平衡度。
    　　所屬機構：
    　　招聯消費金融有限公司
    　　工作地點：
    　　深圳市
    　　截止日期：
    　　2022-08-10
    　　風險審批專家
    　　崗位職責：
    　　1. 在個人授權范圍內開展信貸項目的審批工作，并對審批項目進行貸后監(jiān)控，及時發(fā)現風險，監(jiān)控負面信息。
    　　2. 根據公司的發(fā)展戰(zhàn)略和風險管理政策，深度挖掘用戶信息，分析風險相關因素，制定各類產品的人工審批風險授信政策和流程。
    　　3. 定期進行行業(yè)授信政策調研。參與制定、完善授信審批流程相關規(guī)章制度和管理辦法，規(guī)范并不斷優(yōu)化完善人工授信審批流程，推進相關產品和審批系統功能開發(fā)。
    　　4. 對風險審查和風險管理流程進行歸納總結，結合業(yè)務特性，進行交互流程設計、訓練模型，推動實現系統化、智能化審批，進行效果跟蹤分析，實現專業(yè)領域操作模式的持續(xù)改進。
    　　5. 完成上級主管安排的其他工作。
    　　崗位要求：
    　　1. 全日制本科及以上學歷，5年以上信貸業(yè)務授信審查或審批政策崗位工作經驗；
    　　2. 具有較全面的授信業(yè)務及相關經濟、法律知識水平，了解各項授信管理規(guī)章制度，熟悉授信業(yè)務審批流程、規(guī)則；
    　　3. 具有良好的風險管理意識、風險管理知識以及信用風險識別能力。遵守國家法律法規(guī)，具有良好的個人品質, 具有高度的責任心和職業(yè)操守；
    　　4. 良好的數據分析、語言表達能力和寫作水平，具有獨立分析、解決和處理問題的能力；
    　　5. 邏輯思維縝密、有耐心、工作積極主動，溝通能力強，能夠承受較強的工作壓力。
    　　所屬機構：
    　　招聯消費金融有限公司
    　　工作地點：
    　　深圳市
    　　截止日期：
    　　2022-08-10

     

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