工作職責(zé):
1、授信評審及風(fēng)險控制;
2、培訓(xùn)與幫扶一線業(yè)務(wù)開展;
3、業(yè)務(wù)管理及推動等
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷;
2、金融、經(jīng)濟、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4、熟悉相關(guān)法規(guī)政策,對信貸管理流程熟悉。
業(yè)務(wù)團隊負責(zé)人(福清村行)
工作職責(zé):
1.根據(jù)支行經(jīng)營規(guī)劃,制定團隊年度經(jīng)營計劃,并負責(zé)具體實施;
2.落實支行下達的各項業(yè)務(wù)考核指標(biāo),并制定相應(yīng)的工作計劃;
3.帶領(lǐng)團隊成員開展業(yè)務(wù)開拓、平臺搭建及營銷工作;
4.帶領(lǐng)團隊成員落實有關(guān)產(chǎn)品、營銷、風(fēng)控等方面的管理規(guī)定;
5.負責(zé)審核審批授權(quán)范圍內(nèi)的相關(guān)業(yè)務(wù)和費用;
6.負責(zé)團隊成員的日常管理及培訓(xùn)發(fā)展、績效考核等工作。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷(優(yōu)秀可適當(dāng)放寬至專科);
2.具備銀行市場條線工作經(jīng)驗3年及以上;
3.對小微金融模式有一定了解。
架構(gòu)師(銀行財富領(lǐng)域)
工作職責(zé):
1. 負責(zé)銀行財富領(lǐng)域(理財、基金、保險、貴金屬、信托等)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)線的整體架構(gòu)規(guī)劃及項目管理;
2. 驅(qū)動技術(shù)和業(yè)務(wù)的融合,做好技術(shù)業(yè)務(wù)的橋梁,分析技術(shù)和業(yè)務(wù)線整體痛點,現(xiàn)有系統(tǒng)、產(chǎn)品架構(gòu)缺陷,從技術(shù)和業(yè)務(wù)角度分析問題,提出建設(shè)性方向并落地;
3. 負責(zé)總體技術(shù)規(guī)劃,平臺產(chǎn)品迭代、架構(gòu)設(shè)計及代碼實現(xiàn),制定技術(shù)選型方案、技術(shù)架構(gòu)風(fēng)險識別、技術(shù)實現(xiàn)工作量評估;
4. 前瞻性思考,解決關(guān)鍵的架構(gòu)、技術(shù)問題,優(yōu)化整體系統(tǒng)性能;
5. 支持打造核心技術(shù)力量,提升團隊技術(shù);
6. 完善體系和制度建設(shè),提高組織業(yè)務(wù)及團隊協(xié)作效率。
任職資格:
1. 計算機、軟件工程、數(shù)學(xué)等及相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,財富領(lǐng)域5年以上,架構(gòu)管理3年以上;
2. 掌握主流開發(fā)框架掌;
3. 掌握Oracle、MySql等數(shù)據(jù)庫,熟悉SQL優(yōu)化及性能分析;
4. 掌握微服務(wù)、分布式、集群、緩存及消息隊列MQ等技術(shù)體系;
5. 熟悉前后端分離架構(gòu)及開發(fā)模式、部署優(yōu)化;
6. 有項目管理以及銀行財富類業(yè)務(wù)(理財、基金、保險、貴金屬等各類財富管理類業(yè)務(wù))背景優(yōu)先。
