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[浙江]2021年浙江泰隆商業銀行社會招聘啟事（7.15）

發布時間：2021-07-15 16:06   來源：浙江泰隆商業銀行招聘 查看： 次 打印  關閉

2021年浙江泰隆商業銀行社會招聘啟事（7.15）
　　產品經理（手機銀行app方向）
　　工作地點： 浙江省-杭州市
　　工作職責：
　　1、負責手機銀行APP產品規劃、產品管理、用戶需求調研等工作；
　　2、負責用戶需求和一線需求，完成產品方案設計、需求文檔撰寫；
　　3、負責同業調研、競品分析，撰寫分析報告，實現分析結論的有機轉化；
　　4、溝通協調團隊資源，管理產品實施進度，順利交付上線；
　　5、負責運營線上產品，定期評估產品，持續提升用戶體驗。
　　任職資格：
　　1、全日制本科及以上學歷，3年以上互聯網產品經理或銀行APP產品經理工作經驗，熟悉APP產品管理的生命管理周期；
　　2、具備極強的用戶思維、邏輯思維及溝通表達能力；
　　3、自驅力與執行力強，具有較強的抗壓能力和責任心，富有創造力與激情；
　　4、目標導向，具有良好的跨團隊溝通協調能力。
　　渠道運營崗（總行信息開發部）
　　工作地點： 浙江省-杭州市
　　工作職責：
　　1.研究各類新媒體推廣模式與渠道運營特點，深度分析用戶行為，洞察用戶需求，處理用戶分層，管理用戶生命周期，提升用戶的留存、活躍、付費等各項轉化指標；
　　2.根據業務目標、產品特性，制定相應的運營策略和活動方案，組織、協調各項資源，帶動團隊成員實施達成；
　　3.以數據為核心，對用戶進行標簽化設定，設計用戶激勵方案和成長體系等，并與產品協同達成數據增長目標；
　　4.關注行業發展和競品趨勢，善于思考及沉淀，助力業務發展。
　　任職資格：
　　1.本科及以上學歷，具備敏銳的用戶洞察和嚴密的思維邏輯；
　　2.具有用戶運營實操經驗，有主導to C產品實際增長經驗，并通過復盤梳理清晰整條增長脈絡和邏輯；
　　3.能沉下心梳理數據，分析數據，并通過總結持續化搭建對內的運營體系和對外的用戶體系；
　　4.具備優秀的溝通、協調、組織、人才培養能力者優先；
　　5.良好合作態度及團隊精神，并富有工作激情、創造力和責任感，能承受一定的的工作壓力。

 

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