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2011年6月興業(yè)銀行太原分行誠聘英才信息

發(fā)布時間:2011-06-15 00:11   來源:興業(yè)銀行招聘 查看:打印  關閉

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銀行招聘考試備考資料

興業(yè)銀行成立于1988年8月,是經(jīng)國務院、中國人民銀行批準成立的首批股份制商業(yè)銀行之一,總行設在福建福州市。2007年2月5日正式在上海證券交易所掛牌上市,(股票代碼:601166),根據(jù)英國《銀行家》雜志2010年7月發(fā)布的全球銀行1000強排 名,興業(yè)銀行按總資產(chǎn)排名列第93位,按一級資本排名97位。 根據(jù)美國《福布斯》發(fā)布的2010全球上市公司2000強排名,興業(yè)銀行綜合排名第245位,在113家上榜的中國內(nèi)地企業(yè)中排名第14位。
興 業(yè)銀行太原分行于2005年12月19日正式開業(yè),將“興業(yè)興家興三晉”作為企業(yè)的歷史使命,依法經(jīng)營、穩(wěn)健經(jīng)營、文明經(jīng)營,立足山西地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展,服務三晉百姓,與客戶在發(fā)展中共同成長。興業(yè)銀行太原分行成立以來,先后推出“買基金、到興業(yè)”“到興業(yè),買黃金”“興業(yè)通,助業(yè)興”等一系列享譽三晉的品牌,并與7家同業(yè)機構簽訂“同業(yè)同興,和諧金融”合作協(xié)議。現(xiàn)根據(jù)業(yè)務發(fā)展及戰(zhàn)略需要,現(xiàn)面向全社會誠聘各類英才,熱忱歡迎有理想、有抱負、有能力的有 識之士加盟。
一、基本條件:
(一)富有進取和創(chuàng)新精神及較強的團隊合作意識;
(二)品行端正、愛崗敬業(yè),遵守國家法律法規(guī),具備良好的職業(yè)道德和品德操守,無違法違紀行為和任何不良記錄;
(三)身體健康,心理素質(zhì)良好,有較強的敬業(yè)精神,能承受工作壓力;
(四)年齡為35周歲(含)以下,本科(含)以上學歷(部門負責人、綜合柜員崗除外);
(五)綜合素質(zhì)突出,有豐富從業(yè)經(jīng)驗者或有客戶資源者優(yōu)先。
二、招聘崗位及條件:
(一)法律合規(guī)部(籌)
1、負責人(1名)
要 求:年齡在43周歲以下,全日制本科及以上學歷,具有5年以?a href='http://www.gfhtfp.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄蟹縵展芾砘蚴諦派蟛楣ぷ骶椋煜ば糯芾淼母饗鉅滴窳鞒蹋莆展藝摺⒎煞ü婧鴕幸導喙芤螅煜ど桃狄懈饗鈧饕滴瘢允諦派蟛榫哂蟹岣壞墓芾砉ぷ骶欏6允諦趴突У木氬莆褡純鼉哂薪锨康姆縵帳侗鷙徒餼瞿芰Α?/div>
2、法律合規(guī)崗(2名)
要求:法學專業(yè);在銀行法律事務、信貸、審計、風險管理崗位有2年以上工作經(jīng)驗,具備法律職業(yè)資格證者優(yōu)先。
(二)業(yè)務拓展部負責人(2名)
要求:年齡在43周歲以下,全日制本科及以上學歷,從事企業(yè)金融工作5年(含)以上,具有3年以上部門負責人經(jīng)驗,熟悉企業(yè)金融業(yè)務管理,熟悉當?shù)仄髽I(yè)金融市場,有較強的管理能力、市場營銷能力、協(xié)調(diào)能力,有豐富客戶資源的優(yōu)先考慮。
(三)私人銀行部
1、投資產(chǎn)品顧問崗(2名)
要求:具有扎實的經(jīng)濟金融、財務和投資等相關理論知識,熟悉銀行、證券、信托、基金、保險等各類金融產(chǎn)品及第三方理財機構。有一定產(chǎn)品創(chuàng)設經(jīng)驗,具備金融機構10年以上投資、交易經(jīng)驗。具有CFP/CFA/CPB資格者優(yōu)先考慮。
2、財富規(guī)劃崗(2名)
要求:具有5年以上貴賓理財經(jīng)理的工作經(jīng)驗,具有扎實的金融、財務、稅務和投資等相關理論知識功底。熟悉銀行、證券、信托、基金、保險等金融產(chǎn)品。具有CFP/CFA/CPB資格,能夠獨立完成客戶理財規(guī)劃報告,具備良好的溝通能力。
3、客戶關系管理崗(2名)
要求:具有5年以上商業(yè)銀行商戶營銷或維護工作經(jīng)驗,了解貴賓客戶需求,具備CFP/AFP資格及良好的溝通能力。
4、市場營銷推廣崗(若干)
要求:具有5年以上金融工作經(jīng)歷,具備對公、對私市場營銷等相關工作經(jīng)驗,了解貴賓客戶需求,熟悉各種營銷渠道。
(四)企業(yè)金融部
1、業(yè)務管理崗(2名)
要求:金融從業(yè)3年以上工作經(jīng)驗,2年以上銀行公司業(yè)務崗位經(jīng)歷,熟悉銀行存貸款業(yè)務、票據(jù)業(yè)務和公司類金融業(yè)務產(chǎn)品,具備獨立的行業(yè)或客戶分析能力,具有較強的公司業(yè)務市場拓展能力和較豐富的客戶資源。
2、產(chǎn)品經(jīng)理崗(2名)
要求:3年以上對公銀行業(yè)務工作經(jīng)驗,熟悉商業(yè)銀行公司業(yè)務、投行業(yè)務以及各項金融產(chǎn)品,熟悉貿(mào)易融資、票據(jù)業(yè)務、國際結算、國際貿(mào)易融資業(yè)務及相關產(chǎn)品,并具備豐富的工作經(jīng)驗,具備產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
(五)風險管理部----風險管理崗(2名)
要求:有3年以上銀行信貸、法律工作經(jīng)驗,2年以上銀行風險管理崗位經(jīng)歷,熟悉國家金融法律法規(guī),掌握銀行內(nèi)控管理規(guī)定和風險管理制度,具有較強的風險調(diào)查能力和分析判斷能力。
(六)信用審查部
1、授信審查崗(6名)
辦公地點:山西太原、山西晉中、山西晉城
要求:2年(含)以上商業(yè)銀行風險管理或授信審查崗工作經(jīng)歷;掌握國家政策、法律法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管要求;熟悉商業(yè)銀行各項主要業(yè)務,對授信審查工作具有豐富的經(jīng)驗;對授信客戶的經(jīng)營與財務狀況具有較強的風險識別和解決能力。
2、放款審核崗(2名)
要求:從事商業(yè)銀行放款審核崗位或信用審查工作2年以上,或具有司法執(zhí)業(yè)資格、從事金融或律師工作2年以上;熟悉金融法、合同法、公司法、擔保法等與放款審查工作相關的法律法規(guī)及相關流程;具有較強的操作、合規(guī)風險控制意識;具有較強的溝通協(xié)調(diào)和管理能力。
(七)同業(yè)業(yè)務部
1、票據(jù)業(yè)務崗(2名)
要求:3年以上金融相關崗位工作經(jīng)驗,熟悉同業(yè)業(yè)務相關業(yè)務流程和管理辦法,具有較強的同業(yè)業(yè)務市場分析能力和業(yè)務拓展能力。從事資金、債券、票據(jù)、同業(yè)崗位工作2年以上,有同業(yè)客戶資源者優(yōu)先。
2、銀證銀信崗(2名)
要求:有銀信合作業(yè)務經(jīng)驗,有2年以上銀信理財產(chǎn)品創(chuàng)設經(jīng)驗,或者從事大客戶和大項目管理工作3年以上,或在信托公司從事信托產(chǎn)品創(chuàng)設工作2年以上。
(八)貿(mào)易金融部---外匯業(yè)務經(jīng)辦崗(2名)
要求:3年以上金融相關崗位工作經(jīng)驗,具備貿(mào)易融資(尤其是供應鏈融資)業(yè)務相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
熟悉國內(nèi)/國際貿(mào)易融資、票據(jù)等相關業(yè)務,在供應鏈金融相關業(yè)務領域具備豐富的工作經(jīng)驗;或者,熟悉預付款融資、存貨融資、應收賬款融資、保理業(yè)務等供應鏈融資業(yè)務;或者,熟悉貿(mào)易融資業(yè)務所涉及的倉儲物流管理、商業(yè)信用管理、金融同業(yè)信用管理等相關工作。
(九)會計主管(2名)
要求:5年以上銀行相應崗位工作經(jīng)歷,熟悉銀行柜面業(yè)務操作,具有一定的管理能力,具備較好的服務意識及人際溝通能力。
(十)綜合柜員(若干)
要求:年齡在28周歲(含)以下,大專及以上學歷,2年以上銀行或經(jīng)濟相應崗位工作經(jīng)歷,熟悉銀行柜面業(yè)務操作,業(yè)務技能熟練,形象好,親和力強,具備一定的營銷技巧和較好的服務意識及人際溝通能力。
(十一)客戶經(jīng)理崗(若干)--對公客戶經(jīng)理、零售客戶經(jīng)理
要求:2年以上經(jīng)濟金融從業(yè)經(jīng)歷,具備良好的營銷意識和能力;具備豐富客戶資源的,條件可適當放寬。
三、應聘方式及其他
(一)報名方法
報名時間:2011年6月13日-2011年6月30日
聯(lián)系電話:0351-5658188-580020 (葛女士)
0351-5658188-580008 (吳先生)
(二)注意事項
1、應聘者個人信息僅用于此次招聘,興業(yè)銀行對未被錄用人員的材料將代為保密,恕不退還。
2、本次招聘將通過電話與應聘者聯(lián)系,請保持通訊暢通。
3、應聘者對個人填報信息的真實性負責,如與事實不符,興業(yè)銀行有權取消其錄用資格。
 
興業(yè)銀行太原分行
2011年6月13日

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