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[湖北]2023年武漢農村商業銀行招聘公告(3.23)

發布時間:2023-03-23 16:48   來源:武漢農村商業銀行招聘 查看:打印  關閉
銀行招聘考試備考資料

2023年武漢農村商業銀行招聘公告(3.23)
  武漢農村商業銀行于2009年9月9日正式掛牌成立,是全國首家副省級省會城市農村商業銀行,也是一家總部在漢的區域性銀行。截至目前,全行200余網點遍布武漢城鄉。在武漢市外,設立了咸寧、宜昌、黃岡3家分行,在湖北、江蘇廣東廣西、云南、海南等六省(區)發起設立了47家長江村鎮銀行。全行綜合經營指標位居武漢市金融同業“第一方陣”。綜合納稅額連續多年在全市金融同業排名第一,榮獲“湖北省信貸投放貢獻突出機構、全省脫貧攻堅先進集體、金融支持地方經濟發展突出貢獻單位、金融支持普惠小微突出貢獻單位”等多項殊榮。
  為進一步加快發展,武漢農村商業銀行面向社會招聘部分崗位工作人員,誠邀社會各界優秀人士、高校優秀學子加盟。
  一、招聘崗位及要求、工作地點及薪酬待遇
 �。ㄒ唬┵Y產管理部估值核算崗2人
  崗位職責:
  1、負責理財產品和業務核算體系建設,建立和完善估值核算制度及流程;
  2、負責理財產品會計核算日常工作;負責理財產品估值,與托管行對賬工作;
  3、根據信息披露要求,準確、及時地編制所需的報表,或提供所需的數據;
  4、建立估值差錯防范和處理機制;監控估值核算系統的日常運行,及時處理和報告異常情況;
  5、負責估值核算系統的開發需求提交、系統功能測試、上線運行及驗證完善等;
  6、完成領導交辦的其他工作。
  任職條件(高級行員):
  1.年齡35周歲(含)以下。
  2.國內外大學全日制碩士及以上學歷,金融、投資、經濟、數理、金融工程等財務類相關專業,有CFA、CPA、FRM證書優先,滿足全日制博士學歷、過往工作經驗專業對口可年齡可放寬至38歲。
  3、具有8年(含)以上金融行業工作經驗,5年(含)以上金融機構資產管理業務估值核算、托管工作經驗。具備公募基金估值核算、估值建模專業經驗者優先(全日制碩士學歷可抵減一年行業經驗和專業經驗;全日制博士學歷可抵減兩年行業經驗和專業經驗)。
  4、具備較強的會計理論知識和實務操作經驗積累,熟悉會計準則;熟悉各類金融工具估值規則和政策要求;熟悉資產管理產品和業務運營流程。
  5、認真細致、責任心強,能承擔較大的工作壓力。
  任職條件(中級行員):
  1、年齡35周歲(含)以下。
  2、國內外大學全日制碩士及以上學歷,金融、投資、經濟、數理、金融工程等財務類相關專業,有CFA、CPA、FRM證書優先,滿足全日制博士學歷、過往工作經驗專業對口可年齡可放寬至38歲。
  3、具有5年(含)以上金融行業工作經驗,3年(含)以上金融機構資產管理業務估值核算、托管工作經驗 ;具備公募基金估值核算、估值建模專業經驗者優先(全日制碩士學歷可抵減一年行業經驗和專業經驗;全日制博士學歷可抵減兩年行業經驗和專業經驗)。
  4、具備較強的會計理論知識和實務操作經驗積累,熟悉會計準則;熟悉各類金融工具估值規則和政策要求;熟悉資產管理產品和業務運營流程。
  5、認真細致、責任心強,能承擔較大的工作壓力。
  工作地點:總行資產管理部
  薪酬待遇:此崗位招聘2名中級或高級行員,根據職級確定薪酬。合同制員工,嚴格實行試用期制度。
 �。ǘ┵Y產管理部研究崗1人
  崗位職責:
  1、進行金融市場數據收集、整理、分析與挖掘;
  2、進行行業及企業深度分析,為各類業務提供研究支持;
  3、研究金融市場的創新模式、監管政策,定期形成宏觀、利率、信用等資產類別的研究工作及報告撰寫;
  4、負責形勢分析、課題研究、會議材料、領導講話、工作匯報等材料的起草;
  5、完成領導交辦的其他工作。
  任職條件:
  1.年齡35周歲(含)以下。
  2.國內外大學全日制碩士及以上學歷,金融、經濟、文秘、新聞等相關專業,有CFA、FRM、CPA證書者優先,滿足全日制博士學歷、過往工作經驗專業對口可年齡可放寬至38歲。
  3、具有5年(含)以上金融行業相關經驗,具有3年(含)以上金融政策、投資決策研究經驗、授信、風險管理事務、法律事務經驗,對資產管理業務有一定了解。
  4、具備良好的數據處理、綜合分析研究能力和文字運用能力,邏輯思維能力強。
  工作地點:總行資產管理部
  薪酬待遇:此招聘崗位為中級行員,根據職級確定薪酬。合同制員工,嚴格實行試用期制度。
 �。ㄈ┦谛艑彶椴渴谛艑彶閸�4人
  崗位職責:
  1、貫徹落實國家經濟、金融、產業、區域發展政策、監管要求,執行本行風險管理、信貸政策及相關規章制度辦法,獨立完成公司授信業務(含金融同業及資管業務授信業務)的審查,對授信業務的合規性、安全性、流動性、效益性等進行分析評價,有效識別各類風險,提出對應的風險控制措施;
  2、參與行業調研、政策解讀、信貸與風險管理相關工作,協助制訂貸款審批相關制度和管理辦法;
  3、參與部門職責內的各項調研、規劃、檢查、培訓等相關工作。
  任職條件:
  1、年齡35周歲(含)以下,大學本科(含)以上學歷,金融、經濟、財務、法律、電子信息、材料學、生物學、新能源等專業,擁有碩士學歷或獲得CFA/CPA/FRM等證書者,年齡可放寬至38周歲(含)。
  2、具有5年以上銀行對公信貸客戶經理、審計、對公授信評審工作經歷,熟悉銀行基本對公信貸業務產品、業務流程和管理規定,其中,具有對公授信評審或審計工作經歷者優先;
  3、具有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度;
  4、具備較強的學習研究能力,良好的溝通協調能力與團隊協作精神;
  5、具有良好的風險合規意識、良好的職業道德與品德操守,無違法違紀行為或不良記錄。
  工作地點:總行授信審查部
  薪酬待遇:此招聘崗位為中級行員,根據職級確定薪酬。合同制員工,嚴格實行試用期制度。
 �。ㄋ模┬畔⒖萍疾啃畔⒓夹g崗20人
  崗位職責:
  從事系統開發、系統運維、網絡技術、基礎軟件、信息安全、技術測試、版本管理等相關工作。
  任職條件:
  1、全國統招統分2021/2022/2023年應屆碩士畢業生、本科畢業生。本科學歷年齡24周歲(含)以下,碩士學歷可適當放寬至28周歲(含)以下。
  2、計算機(應用、網絡、科學技術)、信息安全、軟件工程、電子信息、自動化等相關專業。
  工作地點:武漢市江夏區、武漢市經濟開發區,總行信息科技部
  薪酬待遇:此招聘崗位為助理級行員,根據職級確定薪酬。合同制員工,嚴格實行試用期制度。
 �。ㄎ澹┬畔⒖萍疾堪踩珝�4人
  崗位職責:
  負責制定網絡與信息科技安全總體策略、制度體系和標準規范;開展網絡安全培訓工作;落實信息科技風險監管要求,推進信息科技第一道防線的信息安全和IT風險管理工作;負責安全方案的設計和執行,負責網絡環境安全監測和評估,負責系統安全需求和安全設計,跟進網絡安全事件的分析和應急處置,采用技術手段防范網絡安全風險。
  任職條件:
  1、全國統招統分大學本科及以上學歷,計算機(應用、網絡、科學技術)、信息安全、軟件工程、電子信息、通信工程等相關專業;年齡35周歲(含)以下;
  2、至少具備5年IT經驗及3年信息安全相關經驗(滿足全日制碩士學歷條件的,可抵減1年行業經驗和專業經驗);
  3、具備統一協調和調度的能力,具備專業的流程分析和報告撰寫能力,具有較強分析、溝通和解決的能力;
  4、取得相關國際或國內信息安全類資格證書優先考慮。
  工作地點:武漢市江夏區、武漢市經濟開發區,總行信息科技部
  薪酬待遇:此招聘崗位為中級行員,根據職級確定薪酬。合同制員工,嚴格實行試用期制度。
 �。┬畔⒖萍疾科髽I架構師崗2人
  崗位職責:
  負責IT標準規范體系的規劃設計、持續推動和改進,負責組織審查項目建設技術可行性研究報告,提供技術指導,促進IT建設按標準規范實施落地。
  任職條件:
  1、全國統招統分大學本科及以上學歷,計算機類(應用、網絡、科學技術、大數據等)、軟件工程、電子信息、自動化等相關專業;年齡35周歲(含)以下;
  2、至少具備5年IT系統建設或管理經驗,具備金融IT系統建設經驗;
  3、取得規劃架構類認證、國家軟考中高級證書優先考慮。
  工作地點:武漢市江夏區、武漢市經濟開發區,總行信息科技部
  薪酬待遇:此招聘崗位為中級行員,根據職級確定薪酬。合同制員工,嚴格實行試用期制度。
 �。ㄆ撸┝闶蹣I務部財富管理中心產品管理崗1人
  崗位職責:
  1.負責定期調研,制定零售業務產品基金業務發展規劃;
  2.制定產品引進,渠道的搭建、研發、維護計劃,制定產品營銷激勵政策、考核管理辦法等提供業務發展支撐;
  3.負責基金公司及基金產品的審核與準入,對代銷的基金公司、基金產品進行審慎調查和風險評估;
  4.負責基金業務風險控制與合規管理,協助建立基金業務規范流程與規章制度;
  5.負責撰寫研究報告,對基金產品及服務進行后續跟蹤評估,開展業務培訓;
  6.負責建立信息收集機制,提出產品研發項目需求;
  7.領導交辦的其他各項工作。
  任職條件:
  1.30歲以內,985、211院校全日制本科及以上學歷,金融、經濟、管理、法律等相關專業;
  2.5年以上銀行業基金銷售管理相關工作經驗,對基金產品有較深的理解和認知;熟悉基金產品相關法律法規、現行監管政;
  3、具備獨立開展基金評價的工作能力,熟悉基金評價的相關理論與方法;
  4.善于主動思考,思維縝密,有較強的語言表達能力和文字撰寫能力,有責任心及團隊合作精神;
  5.具有基金從業、中級經濟師資格;具備CFA、FRM、法律職業資格優先。
  工作地點:總行零售業務部
  薪酬待遇:此招聘崗位為中級行員,根據職級確定薪酬。合同制員工,嚴格實行試用期制度。
  (二)簡歷投遞
  報考者可在“智聯招聘”官網投遞簡歷。我行不接受應聘者簡歷投遞,招聘工作由智聯招聘組織。
  (三)報名時間
  2023年3月22日——2023年4月4日
  四、報名方式
  點擊http://www.whrcbank.zhaopin.com投遞簡歷,每個人限報1個崗位。
  五、筆試時間
  另行通知。筆試合格后將擇優參加面試,筆試及面試地點請以具體通知為準。
 

 

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