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[廣西]2023年田陽興陽村鎮(zhèn)銀行社會(huì)招聘公告

發(fā)布時(shí)間：2023-07-12 14:38 來源：興陽村鎮(zhèn)銀行查看：602 次打印關(guān)閉

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　　2023年田陽興陽村鎮(zhèn)銀行社會(huì)招聘公告

　　田陽興陽村鎮(zhèn)銀行是經(jīng)中國(guó)銀保監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)依法成立具有法人資格的一家地方金融機(jī)構(gòu)，自2010年9月開業(yè)至今，各項(xiàng)業(yè)務(wù)持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展，營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)7個(gè)，其中：城區(qū)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)4家，百育、頭塘、那坡三個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)各設(shè)有1家營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)；在職員工68人。

　　為進(jìn)一步強(qiáng)化人才隊(duì)伍，田陽興陽村鎮(zhèn)銀行秉持“以人為本，人才強(qiáng)行”理念，積極為各類人才搭建施展才華、成就事業(yè)的平臺(tái)。根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘中層管理人員2名，綜合柜員3名，誠邀有志之士加盟團(tuán)隊(duì)。

　　一、招聘人員資格條件

　　（一）中層管理人員招聘條件

　　1.誠實(shí)守信，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法違紀(jì)行為及其他不良記錄，無金融從業(yè)資格準(zhǔn)入限制；

　　2.具有銀行業(yè)機(jī)構(gòu)或相類相近金融機(jī)構(gòu)、國(guó)有企業(yè)等單位5年相關(guān)工作經(jīng)歷，符合行業(yè)監(jiān)管部門任職條件和履職回避要求；

　　3.五官端正，面部和身體無明顯缺陷，口齒清晰，身心健康，無精神病史、無色盲及其他不適合銀行從業(yè)的情形；

　　4.年齡35周歲以下（即：出生日期在1988年1月1日后），百色轄區(qū)戶籍優(yōu)先考慮；

　　5.具有大專以上學(xué)歷；

　　6.事業(yè)心和責(zé)任感較強(qiáng)，具有較強(qiáng)的組織能力與溝通能力，抗壓力強(qiáng)。

　　（二）綜合柜員招聘條件

　　1.誠實(shí)守信，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法違紀(jì)行為及其他不良記錄，無金融從業(yè)資格準(zhǔn)入限制；

　　2.五官端正，面部和身體無明顯缺陷，口齒清晰，身心健康，無精神病史、無色盲及其他不適合銀行從業(yè)的情形；

　　3.符合行業(yè)監(jiān)管部門任職條件和履職回避要求；

　　4.百色轄內(nèi)戶籍，年齡30周歲以下（即：出生日期在1993年1月1日后），田陽區(qū)戶籍優(yōu)先考慮；

　　5.具有大專以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、文史、法學(xué)類專業(yè)優(yōu)先考慮；

　　6.具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)，能吃苦耐勞。

　　二、招聘流程

　　（一）報(bào)名時(shí)間

　　2023年7月10日-2023年7月30日止，逾期不再受理。

　　（二）報(bào)名材料

　　1、《個(gè)人基本信息表》（詳見附件，不受理其他格式報(bào)名表）；

　　2、身份證、戶口簿（戶主及本人頁）復(fù)印件；

　　3、畢業(yè)證書、學(xué)位證書復(fù)印件，教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表及學(xué)位認(rèn)證報(bào)告；

　　4、職業(yè)技術(shù)職稱證書復(fù)印件等。

　　（三）報(bào)名方式

　　網(wǎng)上報(bào)名。請(qǐng)將個(gè)人基本信息表及相關(guān)材料電子版壓縮打包發(fā)送至xyczyhbgs@163.com，郵件名統(tǒng)一命名為“姓名+應(yīng)聘田陽興陽村鎮(zhèn)銀行員工”，比如 “張三應(yīng)聘田陽興陽村鎮(zhèn)銀行員工”。

　　（四）資格審核

　　田陽興陽村鎮(zhèn)銀行對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，并結(jié)合崗位需求及報(bào)名情況擇優(yōu)甄選人員進(jìn)入面試考核程序。

　　（五）面試考核

　　資格審核通過后，統(tǒng)一組織面試和考核。（具體時(shí)間及方式另行通知）

　　（六）體檢

　　對(duì)考核合格的擬聘人員，統(tǒng)一安排體檢，參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢。

　　（七）錄用

　　按有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。試用期三個(gè)月，試用期考核不合格者不予以錄用。

　　三、薪酬待遇

　　根據(jù)錄用人員的崗位安排、業(yè)績(jī)，提供相應(yīng)的薪酬待遇、繳納五險(xiǎn)一金。

　　四、其他事項(xiàng)

　　（一）應(yīng)聘人員需如實(shí)、完整填寫報(bào)名信息，提供就業(yè)經(jīng)歷、家庭成員信息，對(duì)填報(bào)信息及提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，取消應(yīng)聘資格。