2018年天津農(nóng)商銀行信息科技部及網(wǎng)絡(luò)金融部相關(guān)崗位招聘啟事

　　天津農(nóng)商銀行是2010年6月經(jīng)改制重組設(shè)立的股份制商業(yè)銀行，注冊資本75億元，營業(yè)網(wǎng)點440余個，員工6000余人。天津農(nóng)商銀行秉承“立足社區(qū)、服務(wù)三農(nóng)、支持中小企業(yè)發(fā)展”的服務(wù)宗旨，融入京津冀發(fā)展戰(zhàn)略，全面推進(jìn)轉(zhuǎn)型創(chuàng)新，全行各項業(yè)務(wù)得到健康發(fā)展。在中國銀監(jiān)會監(jiān)管評級中，連續(xù)三年被評為二級行；在英國《銀行家》雜志2017年公布的全球銀行1000強排名中，位居319位，較成立之初提升了170位，市場地位顯著提升，擁有較好發(fā)展?jié)摿�。為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)招聘優(yōu)秀人才加盟。天津農(nóng)商銀行與您同成長、共分享！

　　一、基本條件

　　（一）學(xué)歷。全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生（需具備學(xué)位證）。

　　（二）身體健康。品行端正、無不良行為記錄。

　�。ㄈ�）具備相關(guān)工作經(jīng)驗，并符合我行規(guī)定應(yīng)聘崗位的其他資格條件。

　　（四）符合我行的親屬回避規(guī)定

　　二、招聘崗位及工作單位

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　　1、信息安全與內(nèi)控管理崗

　　崗位描述：

　　負(fù)責(zé)信息安全體系規(guī)劃與建設(shè)；

　　負(fù)責(zé)制定全行信息安全管理制度及策略；

　　負(fù)責(zé)開展信息安全管理落實工作以及信息安全技術(shù)的實施和系統(tǒng)的建設(shè)、維護(hù)；

　　負(fù)責(zé)信息安全管理策略在系統(tǒng)需求、開發(fā)、測試、運行中的落實；

　　負(fù)責(zé)監(jiān)控和評估信息系統(tǒng)安全風(fēng)險，開展信息安全檢查；

　　負(fù)責(zé)組織開展信息安全培訓(xùn)宣貫工作。

　　具體要求：

　　40歲（含）以下，條件優(yōu)越者可放寬限制；

　　熟悉信息安全體系標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，熟悉銀行業(yè)信息科技風(fēng)險監(jiān)管政策；

　　能夠結(jié)合具體工作制定信息安全管理標(biāo)準(zhǔn)要求及制度；

　　熟悉安全、審計類軟硬件的使用；

　　熟悉網(wǎng)絡(luò)安全評估、檢查技術(shù)；

　　了解Web應(yīng)用漏洞、系統(tǒng)漏洞利用方法、原理及修復(fù)手段；

　　富有鉆研精神，工作認(rèn)真、責(zé)任心強，具有良好的溝通技能和團隊合作能力、較好的心理素質(zhì)和工作承壓能力。

　　優(yōu)先考慮條件：

　　信息安全類相關(guān)專業(yè)碩士及以上的學(xué)歷（知名院校或?qū)�業(yè)對口者可放寬工作經(jīng)驗要求）；

　　具備2年（含）以上的信息安全相關(guān)工作經(jīng)驗者;

　　具有銀行相關(guān)經(jīng)驗者;具備信息安全體系建設(shè)經(jīng)驗者;

　　持有ISO27000、CISSP、CISA等相關(guān)信息安全專業(yè)證書者。

　　2、開發(fā)工程師崗（互聯(lián)網(wǎng)金融方向）

　　崗位描述：

　　負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)金融的產(chǎn)品快速設(shè)計、開發(fā)、發(fā)布，系統(tǒng)性能、質(zhì)量和安全；

　　根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃，協(xié)助業(yè)務(wù)完善產(chǎn)品設(shè)計、用戶體驗設(shè)計；

　　負(fù)責(zé)相關(guān)項目文檔編寫；

　　負(fù)責(zé)系統(tǒng)模塊的優(yōu)化、后續(xù)系統(tǒng)維護(hù)；

　　負(fù)責(zé)解決開發(fā)過程中遇到的關(guān)鍵技術(shù)問題；

　　參與技術(shù)討論與方案，完善基礎(chǔ)開發(fā)框架；

　　負(fù)責(zé)項目上的外包商技術(shù)解答與技術(shù)驗收，組織協(xié)調(diào)外包人員管理。

　　具體要求：

　　計算機對口專業(yè)或工科類本科及以上的學(xué)歷，40歲（含）以下，2年（含）以上的開發(fā)經(jīng)驗，條件優(yōu)越者可放寬限制；

　　精通JAVA編程語言，有良好的編程習(xí)慣；

　　精通spring，spring MVC，hibernate，struts，ibatis等主流開源框架，對其有深入了解；

　　熟悉oracle、 mysql、db2等數(shù)據(jù)庫；

　　熟悉分布式系統(tǒng)解決方案以及相關(guān)的開源組件；

　　熟悉iOS、安卓、HTML5等開發(fā)模式；

　　熟悉支付、銀行賬務(wù)處理等銀行業(yè)務(wù)知識；

　　熱愛編程，對開發(fā)工作富有激情，保持開放好學(xué)的心態(tài)，有扎實的計算機基礎(chǔ)、較強的算法能力和獨立解決問題的能力；

　　具有團隊合作精神；

　　有極強的責(zé)任心，擅于思考、肯鉆研，較好的心理素質(zhì)和工作承壓能力。

　　優(yōu)先考慮條件：

　　具備大型互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站、電子商務(wù)、移動APP及后臺開發(fā)經(jīng)驗者；

　　具備互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品設(shè)計、用戶體驗設(shè)計與開發(fā)或外部合作開發(fā)經(jīng)驗者；

　　具備微服務(wù)、容器技術(shù)等經(jīng)驗者。

　　3、開發(fā)工程師崗（核心系統(tǒng)方向）

　　崗位描述：

　　按照計劃，參與業(yè)務(wù)需求評估，協(xié)助項目經(jīng)理完成系統(tǒng)模塊的設(shè)計和開發(fā)；

　　負(fù)責(zé)平臺系統(tǒng)核心模塊的開發(fā)，確保系統(tǒng)性能、質(zhì)量和安全；

　　根據(jù)業(yè)務(wù)需求，與項目經(jīng)理溝通協(xié)作，提供產(chǎn)品技術(shù)解決方案；

　　負(fù)責(zé)相關(guān)項目文檔編寫；

　　負(fù)責(zé)系統(tǒng)模塊的優(yōu)化、后續(xù)系統(tǒng)維護(hù)；

　　負(fù)責(zé)解決開發(fā)過程中遇到的關(guān)鍵技術(shù)問題；

　　參與技術(shù)討論與方案，完善基礎(chǔ)開發(fā)框架；

　　負(fù)責(zé)項目上的外包商技術(shù)解答與技術(shù)驗收，組織協(xié)調(diào)外包人員管理；

　　主要負(fù)責(zé)核心系統(tǒng)的開發(fā)與運維工作。

　　具體要求：

　　計算機對口專業(yè)或工科類本科及以上的學(xué)歷，40歲（含）以下，2年（含）以上的開發(fā)經(jīng)驗，條件優(yōu)越者可放寬限制；

　　精通JAVA編程語言，有良好的編程習(xí)慣；

　　熟悉oracle數(shù)據(jù)庫；

　　熟悉銀行賬務(wù)處理業(yè)務(wù)知識；

　　具備銀行核心系統(tǒng)開發(fā)及運維經(jīng)驗；

　　熱愛編程，對開發(fā)工作富有激情，保持開放好學(xué)的心態(tài)，有扎實的計算機基礎(chǔ)、較強的算法能力和獨立解決問題的能力；

　　具有團隊合作精神。

　　有極強的責(zé)任心，擅于思考、肯鉆研，較好的心理素質(zhì)和工作承壓能力。

　　4、開發(fā)工程師崗（基礎(chǔ)技術(shù)平臺方向）

　　崗位描述：

　　按照計劃，參與業(yè)務(wù)需求評估，協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人或項目經(jīng)理完成系統(tǒng)模塊的設(shè)計和開發(fā)；

　　負(fù)責(zé)基礎(chǔ)技術(shù)平臺核心模塊的開發(fā)，確保系統(tǒng)性能、質(zhì)量和安全；

　　根據(jù)業(yè)務(wù)需求，與項目經(jīng)理溝通協(xié)作，提供產(chǎn)品技術(shù)解決方案；負(fù)責(zé)相關(guān)項目文檔編寫；

　　負(fù)責(zé)系統(tǒng)模塊的優(yōu)化、后續(xù)系統(tǒng)維護(hù)；

　　負(fù)責(zé)解決開發(fā)過程中遇到的關(guān)鍵技術(shù)問題；

　　參與技術(shù)討論與方案，完善基礎(chǔ)開發(fā)框架；

　　負(fù)責(zé)項目上的外包商技術(shù)解答與技術(shù)驗收，組織協(xié)調(diào)外包人員管理；

　　主要負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)流程管理、業(yè)務(wù)規(guī)則管理、企業(yè)內(nèi)容管理、影像資源管理、人力識別平臺以及辦公類系統(tǒng)的開發(fā)、運維工作。

　　具體要求：

　　計算機對口專業(yè)或工科類本科及以上的學(xué)歷，40歲（含）以下，2年（含）以上的開發(fā)經(jīng)驗，條件優(yōu)越者可放寬限制；

　　精通JAVA編程語言，有良好的編程習(xí)慣；

　　精通spring，spring MVC，hibernate，struts，ibatis等主流開源框架，對其有深入了解；

　　熟悉oracle、 mysql、db2等數(shù)據(jù)庫；

　　熟悉分布式系統(tǒng)解決方案以及相關(guān)的開源組件；

　　熱愛編程，對開發(fā)工作富有激情，保持開放好學(xué)的心態(tài)，有扎實的計算機基礎(chǔ)、較強的算法能力和獨立解決問題的能力；

　　具有團隊合作精神；

　　有極強的責(zé)任心，擅于思考、肯鉆研，較好的心理素質(zhì)和工作承壓能力。

　　優(yōu)先考慮條件：

　　熟悉通訊原理，有底層通訊開發(fā)經(jīng)驗者；

　　具備IBM中間件產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗或微服務(wù)、容器技術(shù)等經(jīng)驗者。

　　5、開發(fā)工程師崗（集中作業(yè)與授權(quán)方向）

　　崗位描述：

　　按照計劃，參與業(yè)務(wù)需求評估，協(xié)助項目經(jīng)理完成系統(tǒng)模塊的設(shè)計和開發(fā)；

　　負(fù)責(zé)平臺核心模塊的開發(fā)，確保系統(tǒng)性能、質(zhì)量和安全；

　　根據(jù)業(yè)務(wù)需求，與項目經(jīng)理溝通協(xié)作，提供產(chǎn)品技術(shù)解決方案；

　　負(fù)責(zé)相關(guān)項目文檔編寫；

　　負(fù)責(zé)系統(tǒng)模塊的優(yōu)化、后續(xù)系統(tǒng)維護(hù)；

　　負(fù)責(zé)解決開發(fā)過程中遇到的關(guān)鍵技術(shù)問題；

　　參與技術(shù)討論與方案，完善基礎(chǔ)開發(fā)框架；

　　負(fù)責(zé)項目上的外包商技術(shù)解答與技術(shù)驗收，組織協(xié)調(diào)外包人員管理；

　　主要負(fù)責(zé)集中作業(yè)處理平臺、集中授權(quán)系統(tǒng)、電子驗印系統(tǒng)、自助類設(shè)備等系統(tǒng)的開發(fā)、運維工作。

　　具體要求：

　　計算機對口專業(yè)或工科類本科及以上的學(xué)歷，40歲（含）以下，2年（含）以上的開發(fā)經(jīng)驗，條件優(yōu)越者可放寬限制；

　　精通JAVA編程語言，有良好的編程習(xí)慣；

　　精通spring，spring MVC，hibernate，struts，ibatis等主流開源框架，對其有深入了解；

　　熟悉oracle、 mysql、db2等數(shù)據(jù)庫；

　　熟悉銀行網(wǎng)點業(yè)務(wù)處理知識；

　　熱愛編程，對開發(fā)工作富有激情，保持開放好學(xué)的心態(tài)，有扎實的計算機基礎(chǔ)、較強的算法能力和獨立解決問題的能力；

　　具有團隊合作精神；

　　有極強的責(zé)任心，擅于思考、肯鉆研，較好的心理素質(zhì)和工作承壓能力。

　　優(yōu)先考慮條件：

　　具備任務(wù)調(diào)度、驗印、自助設(shè)備、OCR等開發(fā)經(jīng)驗者。

　　6、開發(fā)工程師崗（客戶信息管理開發(fā)方向）

　　崗位描述：

　　負(fù)責(zé)ECIF系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計、技術(shù)方案、集成及實施方案設(shè)計；

　　負(fù)責(zé)ECIF系統(tǒng)的開發(fā)管理，確保系統(tǒng)性能、質(zhì)量和安全；

　　負(fù)責(zé)ECIF系統(tǒng)實施的項目管理工作；

　　負(fù)責(zé)相關(guān)項目文檔編寫；

　　負(fù)責(zé)系統(tǒng)模塊的優(yōu)化、后續(xù)系統(tǒng)維護(hù)；

　　負(fù)責(zé)解決開發(fā)過程中遇到的關(guān)鍵技術(shù)問題；

　　參與技術(shù)討論與方案，完善基礎(chǔ)開發(fā)框架。

　　具體要求：

　　計算機對口專業(yè)或工科類本科及以上的學(xué)歷，40歲（含）以下，2年（含）以上的開發(fā)經(jīng)驗，條件優(yōu)越者可放寬限制；

　　精通JAVA編程語言，有良好的編程習(xí)慣熟悉oracle、 mysql、db2等數(shù)據(jù)庫，熟悉存儲過程的開發(fā)；

　　熟悉客戶信息管理理論及客戶數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化知識；

　　熱愛編程，對開發(fā)工作富有激情，保持開放好學(xué)的心態(tài)，有扎實的計算機基礎(chǔ)、較強的算法能力和獨立解決問題的能力；

　　具有團隊合作精神；

　　有極強的責(zé)任心，擅于思考、肯鉆研，較好的心理素質(zhì)和工作承壓能力。

　　優(yōu)先考慮條件：

　　具備客戶信息管理系統(tǒng)設(shè)計與研發(fā)經(jīng)驗者。

　　7、數(shù)據(jù)應(yīng)用工程師崗（管理會計方向）

　　崗位描述：

　　按照計劃，參與業(yè)務(wù)需求評估，協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人或項目經(jīng)理完成系統(tǒng)模塊的設(shè)計和開發(fā)；

　　負(fù)責(zé)管理會計相關(guān)系統(tǒng)的流程設(shè)計，確保系統(tǒng)性能、質(zhì)量和安全；

　　根據(jù)業(yè)務(wù)需求，與項目系統(tǒng)溝通協(xié)作，提供產(chǎn)品技術(shù)解決方案；

　　負(fù)責(zé)系統(tǒng)模塊的優(yōu)化、后續(xù)系統(tǒng)維護(hù)、解決系統(tǒng)建設(shè)過程中遇到的關(guān)鍵技術(shù)問題；

　　主要負(fù)責(zé)管理會計相關(guān)系統(tǒng)，如全額內(nèi)部資金轉(zhuǎn)移定價、全面預(yù)算管理、資產(chǎn)負(fù)債管理等后續(xù)系統(tǒng)的運維管理工作。

　　具體要求：

　　計算機對口專業(yè)或工科類本科及以上的學(xué)歷，40歲（含）以下，條件優(yōu)越者可放寬限制；

　　至少3年（含）以上的相關(guān)工作經(jīng)驗，條件優(yōu)越者可放寬限制；

　　精通管理會計數(shù)據(jù)模型研究與應(yīng)用的方法論，具有業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析建模能力和相關(guān)指標(biāo)的設(shè)計和開發(fā)能力；

　　精通銀行的管理會計管理知識；

　　熟悉DB2、Oracle等主流數(shù)據(jù)庫，熟悉java語言；具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力；

　　具有職業(yè)化的自我管理能力，優(yōu)秀的協(xié)調(diào)溝通與團隊協(xié)作能力，愿意專注管理會計領(lǐng)域；

　　富有鉆研精神，工作認(rèn)真、責(zé)任心強，具有良好的溝通技能和團隊合作能力、較好的心理素質(zhì)和工作承壓能力。

　　8、運維工程師崗（基礎(chǔ)設(shè)施管理方向）

　　崗位描述：

　　負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心基礎(chǔ)設(shè)施的綜合運維保障，負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心供配電系統(tǒng)、制冷與空調(diào)、消防、綜合布線系統(tǒng)、安防和監(jiān)控及機房環(huán)境等基礎(chǔ)設(shè)施系統(tǒng)監(jiān)控、管理和運維，確保數(shù)據(jù)中心安全、可靠、高效運行；

　　根據(jù)數(shù)據(jù)中心基礎(chǔ)設(shè)施系統(tǒng)架構(gòu)，負(fù)責(zé)制定和維護(hù)數(shù)據(jù)中心基礎(chǔ)設(shè)施管理制度、系統(tǒng)運維操作手冊、應(yīng)急管理流程和應(yīng)急操作預(yù)案；

　　有效組織運維工作，處理日常工作，負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行數(shù)據(jù)中心基礎(chǔ)設(shè)施運維管理制度、運維流程、故障處理及應(yīng)急預(yù)案等；

　　制定并執(zhí)行數(shù)據(jù)中心的日常維護(hù)計劃；

　　管理數(shù)據(jù)中心日常運維文檔，對數(shù)據(jù)中心基礎(chǔ)設(shè)施運行情況定期進(jìn)行分析總結(jié)，根據(jù)運行情況制定整體優(yōu)化方案；

　　組織嚴(yán)重故障或重大事件的應(yīng)急處理、問題報告；

　　進(jìn)行數(shù)據(jù)中心人員、設(shè)備進(jìn)出的安全管理，配合IT設(shè)備維護(hù)部門的日常維護(hù)工作。

　　具體要求：

　　電氣自動化、暖通工程、機電一體化等相關(guān)專業(yè)本科及以上的學(xué)歷，年齡在40歲（含）以下，條件優(yōu)越者可放寬學(xué)歷或年齡限制；

　　具備5年（含）以上的中、大型IDC或金融、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)數(shù)據(jù)中心的電氣系統(tǒng)（UPS、發(fā)電機組、供配電等）或暖通系統(tǒng)（大型冷水機組、精密空調(diào)等）一線運維及管理經(jīng)驗，條件優(yōu)越者可放寬限制；

　　熟悉數(shù)據(jù)中心供配電系統(tǒng)、UPS、柴油發(fā)電機、空調(diào)系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、消防及綜合布線等系統(tǒng)架構(gòu)、運行操作、應(yīng)急處理要點與流程；

　　具備數(shù)據(jù)中心機房優(yōu)化改造策劃、工程實施組織能力；

　　熟悉數(shù)據(jù)中心設(shè)備的采購、驗收流程和標(biāo)準(zhǔn)，具備書寫采購、驗收標(biāo)準(zhǔn)的能力；

　　做事細(xì)心，處事穩(wěn)重，有強烈的責(zé)任心、良好的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力及團隊協(xié)作精神。

　　優(yōu)先考慮條件：

　　持有下列一項或多項資質(zhì)者優(yōu)先：

　�。�1）國家安全生產(chǎn)監(jiān)督總局監(jiān)制的特種作業(yè)操作證（作業(yè)種類：電工，分類：高壓運行維護(hù)作業(yè)或者高壓安裝修造作業(yè)）；

　　（2）國家安全生產(chǎn)監(jiān)督總局監(jiān)制的特種作業(yè)操作證（作業(yè)類別：制冷與空調(diào)作業(yè)，準(zhǔn)操項目：制冷與空調(diào)設(shè)備安裝修理作業(yè)）；

　�。�3）由勞動和社會保障行政部門審核的職業(yè)資格證書（從事職業(yè)：電工，分類：高級技師、技師、高級、中級）；

　　（4）由勞動和社會保障行政部門審核的職業(yè)資格證書（從事職業(yè)：制冷設(shè)備維修，分類：高級技師、技師、高級、中級）；

　�。�5）國家電力監(jiān)管委員會華北監(jiān)管局頒發(fā)的電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證（分類：高壓或者特種）。

　　9、運維工程師崗（數(shù)據(jù)庫方向）

　　崗位描述：

　　負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫、中間件的日常維護(hù)管理工作，及時處理系統(tǒng)運行過程中出現(xiàn)的相關(guān)問題；

　　負(fù)責(zé)根據(jù)應(yīng)用系統(tǒng)架構(gòu)開展數(shù)據(jù)庫、中間件優(yōu)化，提高系統(tǒng)的穩(wěn)定性和健壯性；

　　負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫、中間件監(jiān)控，制定和改進(jìn)應(yīng)急預(yù)案、策略和相關(guān)規(guī)范，提高服務(wù)運維質(zhì)量；

　　負(fù)責(zé)開發(fā)、測試和生產(chǎn)環(huán)境的搭建、系統(tǒng)投產(chǎn)前驗收。

　　具體要求：

　　計算機對口專業(yè)或工科類本科及以上的學(xué)歷，40歲（含）以下，條件優(yōu)越者可放寬限制;

　　2年（含）以上的數(shù)據(jù)庫維護(hù)從業(yè)經(jīng)驗，熟悉各種主流（DB2、ORACLE，DB2更佳）數(shù)據(jù)庫的日常維護(hù)與性能調(diào)優(yōu)，條件優(yōu)越者可放寬限制；熟悉服務(wù)型中間件、通道型中間件，如WAS、MQ等；

　　能夠承受較大工作壓力；具有良好的溝通能力、服務(wù)意識和團隊合作精神。

　　優(yōu)先考慮條件：

　　具有DBA等資格證書者優(yōu)先。

　　10、運維工程師崗（網(wǎng)絡(luò)方向）

　　崗位描述：

　　負(fù)責(zé)全行網(wǎng)絡(luò)日常運維及業(yè)務(wù)上線變更；

　　負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)規(guī)劃、設(shè)計、重構(gòu)、持續(xù)優(yōu)化工作；

　　根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，制定網(wǎng)絡(luò)解決方案，并協(xié)同部署或?qū)嵤┓桨福?/div>