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[江蘇]2019年蘇州銀行公司銀行淮安分行招聘啟事(36)號(hào)

發(fā)布時(shí)間:2019-03-12 13:53  來(lái)源:蘇州銀行招聘 查看:720 次 打印  關(guān)閉
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  •   2019年蘇州銀行公司銀行淮安分行招聘啟事(36)號(hào)
      因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)蘇州銀行公司銀行淮安分行面向社會(huì)公開(kāi)招聘,真誠(chéng)邀請(qǐng)敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用�,攜手共創(chuàng)美好未來(lái)!
      一、 招聘崗位及任職條件
      ◆業(yè)務(wù)推動(dòng)崗   若干名
      崗位職責(zé):
      1.負(fù)責(zé)搜集分析當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)環(huán)境、政治環(huán)境及市場(chǎng)情況,為淮安區(qū)域公司業(yè)務(wù)規(guī)劃提供依據(jù),制訂具體經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;
      2.負(fù)責(zé)淮安區(qū)域業(yè)務(wù)信貸規(guī)模等經(jīng)營(yíng)資源的優(yōu)化配置,業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)調(diào)整工作;
      3.按照相關(guān)規(guī)定,推動(dòng)淮安區(qū)域業(yè)績(jī)發(fā)展,定期提供區(qū)域經(jīng)營(yíng)狀況分析,為總部和區(qū)域領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù);跟蹤推動(dòng)業(yè)務(wù)目標(biāo)完成情況;按照總部經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)績(jī)效考核政策,細(xì)化經(jīng)營(yíng)指標(biāo),協(xié)助組織實(shí)施業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)和對(duì)區(qū)域各業(yè)務(wù)部門(mén)的定期考核、跟蹤分析考核結(jié)果;
      4.負(fù)責(zé)淮安區(qū)域客戶(hù)的管理維護(hù)與市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),落實(shí)與執(zhí)行總部層面相關(guān)客戶(hù)管理辦法,并推動(dòng)實(shí)施;
      5.協(xié)助進(jìn)行客戶(hù)風(fēng)險(xiǎn)的管理和團(tuán)隊(duì)管理;
      6.上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)工作。
      任職條件:
      1.年齡40周歲以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
      2.具備3年以上的商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉公司業(yè)務(wù)流程及金融法律、法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管的規(guī)定,熟悉商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)和公司產(chǎn)品知識(shí);
      3.具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力,能有效把握業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),具備優(yōu)秀的執(zhí)行力、溝通能力和較好的文字寫(xiě)作能力。
      ◆公司客戶(hù)經(jīng)理   若干名
      崗位職責(zé):
      1.負(fù)責(zé)公司客戶(hù)的資源開(kāi)發(fā)與關(guān)系維護(hù),大力拓展資產(chǎn)、負(fù)債和中間等業(yè)務(wù);
      2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司客戶(hù)授信業(yè)務(wù)的貸前調(diào)查,協(xié)助客戶(hù)辦理相關(guān)手續(xù);
      3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司客戶(hù)的日常維護(hù),包括貸后管理、協(xié)助客戶(hù)辦理日常業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)等;
      4.根據(jù)區(qū)域內(nèi)公司客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,具體參與營(yíng)銷(xiāo)方案的推動(dòng)實(shí)施;
      5.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司客戶(hù)意見(jiàn)和建議的收集與分析,為改進(jìn)我行公司客戶(hù)產(chǎn)品的功能與服務(wù)水平提供依據(jù);
      6.認(rèn)真執(zhí)行我行的相關(guān)政策、制度和業(yè)務(wù)操作流程,積極防范各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn),確�?蛻�(hù)和我行的資金安全。
      任職條件:
      1.年齡35周歲及以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
      2.具備2年以上的商業(yè)銀行公司客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn),具有一定的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力和業(yè)務(wù)拓展技巧,熟悉銀行信貸業(yè)務(wù),具備較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展、溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險(xiǎn)把控能力;
      3.熟悉區(qū)域經(jīng)濟(jì)、金融市場(chǎng)環(huán)境,具備一定的客戶(hù)資源和良好的社會(huì)關(guān)系;
      二、招聘流程
      報(bào)名及資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用
      三、注意事項(xiàng)
      1.應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘,蘇州銀行對(duì)未被錄用人員的材料將代為保密,恕不退還;
      2.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,蘇州銀行有權(quán)取消其錄取資格。
      四、報(bào)名方式及相關(guān)說(shuō)明
      1.報(bào)名時(shí)間:即日起至2019年3月31日;
      2.報(bào)名方式:登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁(yè)面(hr.suzhoubank.com/zpWeb)進(jìn)行網(wǎng)上申請(qǐng)。網(wǎng)上報(bào)名為唯一報(bào)名方式,請(qǐng)勿投送紙質(zhì)簡(jiǎn)歷;
      3.蘇州銀行有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況,取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作,并對(duì)本次招聘具有最終解釋權(quán);
      4.應(yīng)聘渠道以蘇州銀行官網(wǎng)網(wǎng)申為準(zhǔn);蘇州銀行招聘不會(huì)收取任何費(fèi)用!

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