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[全國]2022浦發(fā)銀行社會招聘啟事（12.12）

發(fā)布時間：2022-12-12 16:36 來源：浦發(fā)銀行招聘查看：次打印關閉

　　2022浦發(fā)銀行社會招聘啟事（12.12）

　　綜合柜員崗

　　工作地點：哈爾濱、齊齊哈爾、大慶

　　崗位職責

　　根據(jù)總分行柜員工作要求和操作規(guī)程，服務柜面客戶，完成交易核算操作，開展坐銷，并在服務過程中防范各類風險，以確保為柜面客戶提供優(yōu)質(zhì)而高效的服務。

　　應聘條件

　　1、學歷：本科（及）以上學歷。

　　2、工作經(jīng)歷：具有2年以上綜合柜員工作經(jīng)歷。其中，具有1年（含）以上銀行會計崗位工作經(jīng)歷，持有會計從業(yè)資格證書者優(yōu)先。

　　3、身體健康，無基礎性疾病，能夠適應較強的工作壓力。遵紀守法、誠實守信，具備良好的個人品質(zhì)及道德修養(yǎng)，無不良記錄，無重大崗位風險責任。

　　4、形象氣質(zhì)佳，具有較強的責任心、服務意識、溝通表達能力、計算機操作能力、學習創(chuàng)新能力和良好的團隊合作精神，認同我行的企業(yè)文化。符合浦發(fā)銀行親屬回避政策。

　　團隊經(jīng)理崗

　　工作地點：成都

　　崗位職責

　　計劃制定：根據(jù)上級行（部門）或營銷團隊負責人布置的經(jīng)營計劃與任務要求制定個人營銷計劃與客戶拜訪計劃，并根據(jù)本團隊隊伍發(fā)展需求參與制定、執(zhí)行員工培訓帶教計劃。

　　市場調(diào)研：充分發(fā)揮與市場距離最近，與客戶距離最近的優(yōu)勢，掌握轄區(qū)客戶結(jié)構(gòu)，確定目標市場，了解金融市場的發(fā)展變化、同業(yè)的營銷措施以及客戶所在行業(yè)的市場動態(tài)等。

　　需求識別：經(jīng)常主動了解客戶的金融需求，在各種信息中識別有效需求、真實需求，并挖掘客戶潛在的未形成需求的需要。

　　產(chǎn)品營銷：在了解、挖掘、識別客戶需求的基礎上，在產(chǎn)品經(jīng)理的支持配合下，將銀行的多種金融產(chǎn)品有機地結(jié)合起來，制定滿足客戶需求的金融服務方案，進而贏得市場，形成積極營銷，增加客戶對我行的綜合貢獻。

　　客戶維護：在為客戶提供服務，滿足需求的同時，拓展和維護好銀企關系。

　　業(yè)務創(chuàng)新：不斷跟蹤市場和客戶需求的變化，獲取業(yè)務創(chuàng)新的第一信息，快速傳遞，及時反饋，尋求新產(chǎn)品發(fā)展趨勢，積極做好新產(chǎn)品的推廣工作。

　　風險管理：根據(jù)客戶的業(yè)務經(jīng)營發(fā)展狀況及變化，對客戶的信用風險進行分析、預警和控制，及時調(diào)整客戶的授信控制額度和結(jié)構(gòu)，同時，防范操作風險，避免銀行資產(chǎn)的損。

　　應聘條件

　　大學本科及以上學歷，會計、統(tǒng)計、財務管理專業(yè)優(yōu)先。

　　具備與選拔崗位職責相適應的專業(yè)能力和溝通能力，工作表現(xiàn)良好。

　　具備一定的文字功底，能熟練使用EXCEL、PPT等辦公軟件者優(yōu)先，具有會計師、經(jīng)濟師職稱者優(yōu)先。

　　服從工作安排，能適應一定的工作強度。

　　投資銀行部副總經(jīng)理崗

　　工作地點：廣州

　　崗位職責

　　1、協(xié)助投資銀行部負責人完成分行投資銀行方面的工作；

　　2、帶領債券團隊完成總分行下達的各項指標；

　　3、帶領客群經(jīng)營中心完成總分行要求的組合融資規(guī)模和收入計劃。

　　應聘條件

　　1、本科及以上學歷；

　　2、5年以上銀行工作經(jīng)驗，其中3年以上投資銀行或營銷團隊管理經(jīng)驗；

　　3、熟悉國家經(jīng)濟、金融有關法規(guī)，具備較強的組織協(xié)調(diào)、市場開拓和風險控制能力；

　　4、熟悉銀行業(yè)務，具有豐富的客戶資源，能迅速打開局面、開展工作。

　　信息科技崗

　　工作地點：莆田

　　崗位職責

　　1.分行信息系統(tǒng)運行管理。對歸屬于分行管理的各類信息系統(tǒng)進行日常運行監(jiān)控、日志分析和預防性維護。應急處置各類信息系統(tǒng)突發(fā)異常。

　　2.分行網(wǎng)絡運行管理。對分行內(nèi)部局域網(wǎng)、城域網(wǎng)進行日常運行監(jiān)控、日志分析和預防性維護。負責分行網(wǎng)絡相關部署、更新等工作。

　　3.分行信息系統(tǒng)安全管理。對歸屬于分行管理的各類信息信息系統(tǒng)安全監(jiān)測的結(jié)果進行處置，及時配合信息系統(tǒng)研發(fā)人員修復系統(tǒng)漏洞，確保信息系統(tǒng)運行安全。

　　4.分行IT基礎設施管理。管理歸屬于分行的各類IT基礎設施，監(jiān)控各類基礎設施運行情況，排除故障隱患，確保IT基礎設施運行正常。

　　5.網(wǎng)點業(yè)務及辦公運行支持。負責網(wǎng)點業(yè)務及辦公運行，包括計算機、打印機、金融自助機具等維護管理、故障定位和修復支持，為相關用戶提供電話技術(shù)支持和現(xiàn)場維護服務。負責在專業(yè)設備維修過程中聯(lián)絡并協(xié)助設備服務商。

　　6.自動化運維體系建設。使用總、分行相關技術(shù)，結(jié)合自身技術(shù)能力和信息系統(tǒng)運行維護工作的發(fā)展趨勢，逐步構(gòu)建適合分行的自動化運維體系，不斷提升運維工作的標準化程度。

　　7.日常工作。按照我行各項規(guī)章制度、管理辦法、操作規(guī)程的要求，做好崗位工作，總結(jié)經(jīng)驗并不斷改進工作成效。

　　8.風險防控。按照國家法律法規(guī)及我行規(guī)章制度開展工作，不斷提高風險防范意識，切實做到盡職履責，主動采取有效措施，防范各類風險。

　　9.完成上級交辦的其他任務。

　　應聘條件

　　1.本科及以上學歷；具有2年及以上相關崗位工作經(jīng)驗；目前待業(yè)時間不超過1年。

　　2.具有較強的學習能力、良好的團隊精神、紀律意識和合規(guī)意識；具備良好的溝通、自我管理能力；具備吃苦耐勞、不畏艱難、樂于奉獻精神。

　　3.具備計算機硬件、操作系統(tǒng)和網(wǎng)絡相關知識，能夠獨立完成計算機系統(tǒng)維護工作。

　　4.熟練運用Windows、Liunx操作系統(tǒng)平臺，熟悉計算機系統(tǒng)原理，具備一定的編程知識和使用程序解決簡單問題的能力。

　　5.熟練掌握計算機軟、硬件的安裝、調(diào)試等工作，具備獨立定位和處理計算機類設備故障的能力。

　　6.遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關政策規(guī)定；熱愛浦發(fā)銀行事業(yè)，認同浦發(fā)銀行的企業(yè)文化和理念；在銀行業(yè)或監(jiān)管機構(gòu)無不良記錄。

　　7.符合我行親屬回避的要求。