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上海浦東發(fā)展銀行總行信息科技總部招聘

發(fā)布時間:2010-10-12 18:27   來源:浦發(fā)銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉

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銀行招聘考試備考資料

一、所有崗位必須具備的應(yīng)聘條件:
 

· 公道正派、敬業(yè)愛崗、工作嚴(yán)謹(jǐn)、勇于創(chuàng)新;

· 具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、良好的團(tuán)隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力;

· 具備良好的英語聽說讀寫能力,能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件;

· 能夠根據(jù)工作需要出差。


二、報名方式:
 

登錄我行網(wǎng)站:www.spdb.com.cn,點(diǎn)擊“招聘信息”欄,下載并填寫《應(yīng)聘報名表》(有工作經(jīng)驗(yàn)人士),通過電子郵件以附件形式發(fā)送至:[email protected]

為使您的簡歷得到有效篩選,郵件主題請按如下樣式填寫:“有工作經(jīng)驗(yàn)人士應(yīng)聘—***(部門全稱)—***(崗位全稱)—***(姓名)”;


三、招聘崗位列表

招聘部門 招聘崗位 招聘人數(shù) 主要工作地點(diǎn)
總行信息科技總部
(新一代信息系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目)
系統(tǒng)架構(gòu)師 2 上海
數(shù)據(jù)架構(gòu)師 2 上海
應(yīng)用架構(gòu)師 2 上海
系統(tǒng)分析師-主機(jī) 2 上海
系統(tǒng)分析師-網(wǎng)絡(luò) 3 上海
系統(tǒng)分析師-數(shù)據(jù)庫 1 上海
業(yè)務(wù)分析 8 上海
項(xiàng)目管理 4 上海
總行信息科技總部 災(zāi)備中心 系統(tǒng)管理員 6 合肥
基礎(chǔ)環(huán)境管理員 1 合肥
設(shè)備管理員 1 合肥
應(yīng)用管理員 4 合肥
網(wǎng)絡(luò)管理員 4 合肥
總值班崗 1 合肥
運(yùn)行崗 5 合肥
1 上海
信息服務(wù)中心 信息服務(wù)管控崗 2 上海

四、招聘崗位詳細(xì)信息:
 

[新一代信息系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目]

系統(tǒng)架構(gòu)師

崗位職責(zé):落實(shí)IT總體規(guī)劃的業(yè)務(wù)和技術(shù)管理要求;負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)的業(yè)務(wù)定位與管理模式的評估審定;負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)的技術(shù)框架與系統(tǒng)架構(gòu)的評估審定;組織信息系統(tǒng)選型評估工作。

應(yīng)聘條件:40周歲以下;計算機(jī)或金融類相關(guān)專業(yè)本科(含)以上學(xué)歷;四年以上金融產(chǎn)品研發(fā)和系統(tǒng)規(guī)劃經(jīng)驗(yàn),參加過重大項(xiàng)目;熟悉銀行業(yè)務(wù);精通銀行系統(tǒng)架構(gòu)與開發(fā)管理體系;具備大型項(xiàng)目系統(tǒng)架構(gòu)規(guī)劃能力;具有較強(qiáng)的綜合分析能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)系統(tǒng)方案設(shè)計和項(xiàng)目實(shí)施;具有金融行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。


 

數(shù)據(jù)架構(gòu)師

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)大型系統(tǒng)的數(shù)據(jù)模型設(shè)計、數(shù)據(jù)架構(gòu)規(guī)劃;制定數(shù)據(jù)架構(gòu)治理規(guī)范。

應(yīng)聘條件:40周歲以下;計算機(jī)或金融類相關(guān)專業(yè)本科(含)以上學(xué)歷;四年以上數(shù)據(jù)庫開發(fā)設(shè)計和管理經(jīng)驗(yàn),參加過重大項(xiàng)目;熟悉銀行業(yè)務(wù);精通銀行數(shù)據(jù)架構(gòu)與開發(fā)管理體系;精通數(shù)據(jù)模型維護(hù)、數(shù)據(jù)分析建模;具備大型項(xiàng)目數(shù)據(jù)架構(gòu)規(guī)劃能力;具有較強(qiáng)的綜合分析能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)系統(tǒng)方案設(shè)計和項(xiàng)目實(shí)施;具有金融行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。


 

應(yīng)用架構(gòu)師

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)大型項(xiàng)目應(yīng)用系統(tǒng)規(guī)劃,設(shè)計應(yīng)用系統(tǒng)總體結(jié)構(gòu),提供解決方案。

應(yīng)聘條件:40周歲以下;計算機(jī)或金融類相關(guān)專業(yè)本科(含)以上學(xué)歷;四年以上(含)軟件開發(fā)及架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗(yàn),參加過重大項(xiàng)目;熟悉銀行業(yè)務(wù);精通銀行應(yīng)用系統(tǒng)架構(gòu)與開發(fā)管理體系;精通面向方面及面向?qū)ο笤O(shè)計方法,獨(dú)立的分析設(shè)計能力;熟悉大型數(shù)據(jù)庫;具有較強(qiáng)的綜合分析能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)系統(tǒng)方案設(shè)計和項(xiàng)目實(shí)施;具有金融行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。


 

系統(tǒng)分析師-主機(jī)

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)大型項(xiàng)目主機(jī)系統(tǒng)設(shè)計,配合架構(gòu)師規(guī)劃系統(tǒng)架構(gòu)。

應(yīng)聘條件:35周歲以下;計算機(jī)或金融類相關(guān)專業(yè)本科(含)以上學(xué)歷;四年(含)以上IBM、HP小型機(jī)的系統(tǒng)管理經(jīng)驗(yàn),參加過重大項(xiàng)目;精通AIX、HPUNIX操作系統(tǒng);熟悉存儲、備份等相關(guān)理論;具備主機(jī)、存儲等系統(tǒng)建設(shè)方案的設(shè)計能力;良好的綜合分析與溝通協(xié)調(diào)能力;具有金融行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;具有銀行核心系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者或金融類項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。


 

系統(tǒng)分析師-網(wǎng)絡(luò)

崗位職責(zé):設(shè)計建設(shè)大型系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)架構(gòu),負(fù)責(zé)實(shí)施網(wǎng)絡(luò)建設(shè)項(xiàng)目。

應(yīng)聘條件:35周歲以下;計算機(jī)或金融類相關(guān)專業(yè)本科(含)以上學(xué)歷;四年(含)以上網(wǎng)絡(luò)通信系統(tǒng)建設(shè)和管理經(jīng)驗(yàn),具備大型網(wǎng)絡(luò)的設(shè)計經(jīng)驗(yàn),參加過重大項(xiàng)目;精通TCP/IP協(xié)議,熟悉交換機(jī)、防火墻、負(fù)載均衡等常見網(wǎng)絡(luò)設(shè)備調(diào)試和使用;精通各個廠商高端路由器、交換機(jī),防火墻等設(shè)備的調(diào)試及其它數(shù)據(jù)通信設(shè)備的相關(guān)配置;良好的綜合分析與溝通協(xié)調(diào)能力;具有金融行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;具有CCNP、CCIE、HCSE、HCTE等證書者優(yōu)先。


 

系統(tǒng)分析師-數(shù)據(jù)庫

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)大型項(xiàng)目數(shù)據(jù)庫分析設(shè)計,配合架構(gòu)師規(guī)劃數(shù)據(jù)架構(gòu)、設(shè)計數(shù)據(jù)模型。

應(yīng)聘條件:35周歲以下;計算機(jī)或金融類相關(guān)專業(yè)本科(含)以上學(xué)歷;四年(含)以上大型數(shù)據(jù)庫的開發(fā)設(shè)計經(jīng)驗(yàn),參加過重大項(xiàng)目;精通至少兩種大型數(shù)據(jù)庫,掌握數(shù)據(jù)存儲、優(yōu)化以及數(shù)據(jù)同步的相關(guān)技能,有數(shù)據(jù)架構(gòu)及規(guī)劃的經(jīng)驗(yàn);熟悉數(shù)據(jù)建模技術(shù);熟悉各種數(shù)據(jù)集成和數(shù)據(jù)遷移技術(shù);良好的綜合分析與溝通協(xié)調(diào)能力;具有金融行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;具有OCP認(rèn)證者優(yōu)先。


 

業(yè)務(wù)分析

崗位職責(zé):收集整理業(yè)務(wù)需求;分析業(yè)務(wù)需求并給出解決方案;配合應(yīng)用系統(tǒng)架構(gòu)師,保證設(shè)計的業(yè)務(wù)流程符合業(yè)務(wù)需求;協(xié)助最終用戶編寫業(yè)務(wù)流程和系統(tǒng)使用手冊。

應(yīng)聘條件:40周歲以下;計算機(jī)或金融類相關(guān)專業(yè)本科(含)以上學(xué)歷;四年以上(含)從事業(yè)務(wù)需求分析工作經(jīng)驗(yàn),參加過重大項(xiàng)目;熟悉銀行各類業(yè)務(wù),對存款、貸款、支付等基本業(yè)務(wù)流程、銀行組織結(jié)構(gòu)與崗位設(shè)置、風(fēng)險控制、財務(wù)核算等有比較豐富的知識和經(jīng)驗(yàn);深入理解銀行的業(yè)務(wù)需求,具備較強(qiáng)的銀行IT系統(tǒng)解決方案的咨詢能力,以及銀行應(yīng)用軟件的分析和設(shè)計能力;熟悉銀行IT行業(yè)動態(tài)和產(chǎn)品;有良好的文字和口頭表達(dá)能力;具有金融行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;具有1-2個核心銀行系統(tǒng)有深入了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。


 

項(xiàng)目管理

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施計劃、開發(fā)進(jìn)度的管理與檢查;負(fù)責(zé)文檔的最終收集與檢查,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行最終文檔驗(yàn)收與歸檔;協(xié)助技術(shù)專家小組開展各項(xiàng)目的技術(shù)方案評審工作。

應(yīng)聘條件:35周歲以下;計算機(jī)或金融類相關(guān)專業(yè)本科(含)以上學(xué)歷;四年以上(含)從事軟件開發(fā)或項(xiàng)目管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),參加過重大項(xiàng)目;具有大型IT項(xiàng)目的過程、質(zhì)量、文擋、計劃、考核等管理能力;思路清晰,有較好的文字組織和語言溝通能力;具有金融行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。


 

[災(zāi)備中心]

系統(tǒng)管理員(合肥)

崗位職責(zé):起草和修訂災(zāi)備中心計算機(jī)系統(tǒng)平臺(主機(jī)和服務(wù)器、系統(tǒng)軟件、存儲系統(tǒng)、數(shù)據(jù)備份、系統(tǒng)監(jiān)控、數(shù)據(jù)庫和中間件)維護(hù)管理制度;開展計算機(jī)系統(tǒng)平臺建設(shè)、運(yùn)維,監(jiān)控運(yùn)行情況,分析和解決運(yùn)行問題;開展計算機(jī)系統(tǒng)平臺性能分析和風(fēng)險評估;發(fā)起和實(shí)施計算機(jī)系統(tǒng)平臺變更;參與和配合災(zāi)備系統(tǒng)建設(shè)和上線、災(zāi)難恢復(fù)預(yù)案制定、災(zāi)難恢復(fù)演練;完善和落實(shí)災(zāi)備系統(tǒng)安全規(guī)范。總行信息科技總部直接管理,勞動社保關(guān)系均在合肥當(dāng)?shù)亍?/p>

應(yīng)聘條件:30周歲以下,計算機(jī)相關(guān)專業(yè),本科2年以上或研究生1年以上計算機(jī)系統(tǒng)開發(fā)、建設(shè)或運(yùn)維管理經(jīng)驗(yàn);有較強(qiáng)的分析研究能力和良好的溝通能力;具有金融行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。


 

基礎(chǔ)環(huán)境管理員(合肥)

崗位職責(zé):起草和修訂災(zāi)備中心基礎(chǔ)環(huán)境規(guī)章制度;制定災(zāi)備中心機(jī)房建設(shè)、擴(kuò)容需求和技術(shù)方案,配合基建部門建設(shè)和驗(yàn)收災(zāi)備中心機(jī)房;制定災(zāi)備中心基礎(chǔ)環(huán)境建設(shè)、擴(kuò)容項(xiàng)目方案,并組織實(shí)施;管理和維護(hù)機(jī)房基礎(chǔ)環(huán)境,合理分配基礎(chǔ)環(huán)境資源,實(shí)施機(jī)房設(shè)備規(guī)范化安裝;管理和維護(hù)KVM系統(tǒng);保障災(zāi)備機(jī)房的電力、空調(diào)、消防、監(jiān)控、報警、門禁、電話、機(jī)柜等基礎(chǔ)環(huán)境設(shè)施的正常運(yùn)行;參與和配合災(zāi)備系統(tǒng)建設(shè)和上線、災(zāi)難恢復(fù)預(yù)案制定、災(zāi)難恢復(fù)演練。總行信息科技總部直接管理,勞動社保關(guān)系均在合肥當(dāng)?shù)亍?/p>

應(yīng)聘條件:30周歲以下,計算機(jī)相關(guān)專業(yè),本科2年以上或研究生1年以上基礎(chǔ)環(huán)境運(yùn)維管理工作經(jīng)驗(yàn);掌握機(jī)房基礎(chǔ)環(huán)境相關(guān)技術(shù)和技能;有較強(qiáng)的分析研究能力和良好的溝通能力;具有金融行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。


 

設(shè)備管理員(合肥)

崗位職責(zé):起草和修訂災(zāi)備中心設(shè)備管理規(guī)章制度;組織災(zāi)備中心計算機(jī)硬件設(shè)備及其系統(tǒng)軟件配置管理;實(shí)施災(zāi)備中心硬件設(shè)備(主機(jī)及外圍設(shè)備、服務(wù)器)、網(wǎng)絡(luò)交換設(shè)備等驗(yàn)收、安裝、管理和日常維護(hù),建立和維護(hù)災(zāi)備中心設(shè)備管理檔案;管理和維護(hù)災(zāi)備中心前臺生產(chǎn)系統(tǒng)及第三方連接系統(tǒng);參與和配合災(zāi)備系統(tǒng)建設(shè)和上線、災(zāi)難恢復(fù)預(yù)案制定、災(zāi)難恢復(fù)演練。總行信息科技總部直接管理,勞動社保關(guān)系均在合肥當(dāng)?shù)亍?/p>

應(yīng)聘條件:30周歲以下,計算機(jī)相關(guān)專業(yè),本科2年以上或研究生1年以上設(shè)備管理工作經(jīng)驗(yàn);掌握計算機(jī)設(shè)備管理相關(guān)技術(shù)和技能;有較強(qiáng)的分析研究能力和良好的溝通能力;具有金融行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。


 

應(yīng)用管理員(合肥)

崗位職責(zé):起草和修訂災(zāi)備中心應(yīng)用運(yùn)行規(guī)章制度;制定并實(shí)施應(yīng)用運(yùn)行監(jiān)控策略,通過對監(jiān)控數(shù)據(jù)的合理分析明確風(fēng)險臨界點(diǎn),通過預(yù)防性措施提高系統(tǒng)可靠性;負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)安裝、應(yīng)用日常運(yùn)維管理;處理應(yīng)用系統(tǒng)日常運(yùn)行事件,建立并充實(shí)事件處理知識庫;參與和配合災(zāi)備系統(tǒng)建設(shè)和上線、災(zāi)難恢復(fù)預(yù)案制定、災(zāi)難恢復(fù)演練。總行信息科技總部直接管理,勞動社保關(guān)系均在合肥當(dāng)?shù)亍?/p>

應(yīng)聘條件:30周歲以下,計算機(jī)相關(guān)專業(yè),本科2年以上或研究生1年以上應(yīng)用運(yùn)維管理工作經(jīng)歷;熟悉Unix系統(tǒng),精通SHELL腳本的編寫;熟悉Windows系統(tǒng)管理;熟悉各類應(yīng)用平臺架構(gòu);掌握數(shù)據(jù)庫、中間件維護(hù)基礎(chǔ)知識;有較強(qiáng)的分析研究能力和良好的溝通能力;具有金融行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。


 

網(wǎng)絡(luò)管理員(合肥)

崗位職責(zé):起草和修訂災(zāi)備中心網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和管理規(guī)范、制度;組織實(shí)施災(zāi)備中心網(wǎng)絡(luò)建設(shè);負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)通信系統(tǒng)管理、運(yùn)行和維護(hù),編寫網(wǎng)絡(luò)管理文檔,制定和實(shí)施運(yùn)維計劃,解決網(wǎng)絡(luò)故障,設(shè)計和實(shí)施網(wǎng)絡(luò)變更方案,完善知識庫;開展網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行監(jiān)控,合理設(shè)置監(jiān)控點(diǎn)和監(jiān)控閾值,并采取預(yù)防措施控制風(fēng)險;制定和實(shí)施網(wǎng)絡(luò)安全策略,保障網(wǎng)絡(luò)安全;參與和配合災(zāi)備系統(tǒng)建設(shè)和上線、災(zāi)難恢復(fù)預(yù)案制定、災(zāi)難恢復(fù)演練。總行信息科技總部直接管理,勞動社保關(guān)系均在合肥當(dāng)?shù)亍?/p>

應(yīng)聘條件:30周歲以下,計算機(jī)相關(guān)專業(yè),本科2年以上或研究生1年以上網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和運(yùn)維管理經(jīng)驗(yàn);熟悉TCP/IP通信協(xié)議和各類廣域網(wǎng)、局域網(wǎng)、電信傳輸技術(shù);掌握主流品牌網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置和維護(hù)技能;熟悉各類應(yīng)用系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)通信架構(gòu);具有網(wǎng)絡(luò)管理和分析系統(tǒng)的知識和工作經(jīng)驗(yàn);有較強(qiáng)的分析研究能力和良好的溝通能力;具有金融行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。


 

總值班崗(合肥)

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)災(zāi)備中心機(jī)房系統(tǒng)運(yùn)行工作的總體協(xié)調(diào),參與災(zāi)備中心機(jī)房值班運(yùn)行工作,參與災(zāi)備中心機(jī)房運(yùn)行管理規(guī)章制度、操作手冊、運(yùn)行報告的編寫及運(yùn)行操作工作規(guī)劃,監(jiān)督與指導(dǎo)重大操作,審定運(yùn)行操作作業(yè)步驟,推動災(zāi)備中心機(jī)房運(yùn)行工作安全有序開展。

應(yīng)聘條件:30周歲以下,計算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,2年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行業(yè)計算機(jī)信息系統(tǒng)知識,計算機(jī)操作能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)工作能力。總行信息科技總部直接管理,勞動社保關(guān)系均在合肥當(dāng)?shù)亍?/p>


 

運(yùn)行崗(合肥)

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)災(zāi)備中心機(jī)房值班運(yùn)行工作,執(zhí)行災(zāi)備中心各系統(tǒng)的運(yùn)行操作,對機(jī)房系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、環(huán)境等運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)控,登記、通知和轉(zhuǎn)發(fā)監(jiān)控問題和運(yùn)行事件,開展設(shè)備巡檢工作,管理機(jī)房人員出入和設(shè)備出入,確保災(zāi)備中心機(jī)房運(yùn)行工作正常開展。總行信息科技總部直接管理,勞動社保關(guān)系均在合肥當(dāng)?shù)亍?/p>

應(yīng)聘條件:25周歲以下,計算機(jī)相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科以上學(xué)歷,1年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行業(yè)計算機(jī)信息系統(tǒng)知識,計算機(jī)操作能力強(qiáng);有高度的責(zé)任心,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,能滿足7×24小時倒班工作需要。


 

運(yùn)行崗(上海)

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)災(zāi)備中心機(jī)房值班運(yùn)行工作,執(zhí)行災(zāi)備中心各系統(tǒng)的運(yùn)行操作,對機(jī)房系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、環(huán)境等運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)控,登記、通知和轉(zhuǎn)發(fā)監(jiān)控問題和運(yùn)行事件,開展設(shè)備巡檢工作,管理機(jī)房人員出入和設(shè)備出入,確保災(zāi)備中心機(jī)房運(yùn)行工作正常開展。

應(yīng)聘條件:25周歲以下,計算機(jī)相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科以上學(xué)歷,1年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行業(yè)計算機(jī)信息系統(tǒng)知識,計算機(jī)操作能力強(qiáng);有高度的責(zé)任心,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,能滿足7×24小時倒班工作需要。


 

信息服務(wù)管控崗(上海)

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)梳理數(shù)據(jù)生產(chǎn)者、管理者、維護(hù)者、使用者之間的工作流程和責(zé)任分工,整合銀行管理決策信息需求,組織推動管理信息服務(wù)體系的建設(shè)。負(fù)責(zé)協(xié)助推動保護(hù)銀行數(shù)據(jù)資產(chǎn),規(guī)范、加強(qiáng)生產(chǎn)數(shù)據(jù)訪問、分析和發(fā)布等環(huán)節(jié)的安全管理;負(fù)責(zé)組織銀行數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量管控體系建設(shè),構(gòu)建統(tǒng)一信息視圖,落實(shí)、加強(qiáng)數(shù)據(jù)質(zhì)量管理工作。

應(yīng)聘條件:年齡40周歲以下,全日制金融、財會、統(tǒng)計或者計算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷;具備3年以上金融行業(yè)管理信息系統(tǒng)、數(shù)據(jù)倉庫、商務(wù)智能、企業(yè)數(shù)據(jù)模型維護(hù)、數(shù)據(jù)分析建模、企業(yè)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化和質(zhì)量管控等方面業(yè)務(wù)需求分析,組織實(shí)施,日常管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。其中,具有商業(yè)銀行省分行以上財務(wù)部、戰(zhàn)略部、管理信息中心、產(chǎn)品開發(fā)部等業(yè)務(wù)部門工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具有相關(guān)業(yè)務(wù)團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn)者,應(yīng)聘條件可酌情放寬。

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