內(nèi)控合規(guī)主任
平安銀行-包頭分行所屬支行
城市: 包頭市 經(jīng)驗要求: 3年 招聘人數(shù): 1人
崗位職責:
1、全面負責網(wǎng)點營銷及運營活動的操作風險、合規(guī)風險;
2、負責網(wǎng)點端重要物品管理 ,賬戶類業(yè)務開、銷、變資料審批,督導柜員現(xiàn)場各類業(yè)務操作,組織柜員技能訓練、業(yè)務培訓;
3、完成網(wǎng)點各項反洗錢工作,負責網(wǎng)點重大事項的報告與應急處置。
崗位要求:
1、全日制本科及以上學歷;
2、3年以上銀行運營相關崗位工作經(jīng)驗,熟悉銀行運營相關制度;
3、有較強的合規(guī)意識、溝通協(xié)調(diào)能力和學習能力,具備良好的團隊合作精神和服務意識,執(zhí)行力強;
4、職業(yè)操守良好,風險意識強,無違法違紀行為。
廳堂主管
平安銀行-包頭分行所屬支行
城市: 包頭市 經(jīng)驗要求: 3年 招聘人數(shù): 1人
崗位職責:
1、協(xié)助支行長做好廳堂團隊管理,結(jié)合廳堂團隊的特點,分解和制定達成團隊業(yè)務目標的具體工作計劃;
2、管理廳堂團隊成員對進店客戶開展承接、服務與產(chǎn)品轉(zhuǎn)介/銷售,持續(xù)提升廳堂團隊產(chǎn)能;
3、管理廳堂團隊成員開展網(wǎng)點進店客戶、管戶客戶的分層經(jīng)營,通過輔導、激勵等方式持續(xù)提升廳堂團隊成員的客戶經(jīng)營水平和成果,達成客戶分層經(jīng)營的目標;
4、開展網(wǎng)點服務管理,對網(wǎng)點全員進行服務培訓與日常監(jiān)督管理,及時處理網(wǎng)點客戶投訴,持續(xù)提升服務體驗及客戶滿意度;
5、在總分行授予的職責范圍內(nèi)開展網(wǎng)點日常安保管理工作,及時、妥善處置支行突發(fā)安保問題。
崗位要求:
1、熟悉營銷流程和銀行產(chǎn)品,有一線銷售經(jīng)驗,服務營銷能力強,持有AFP、CFP等理財專業(yè)證照者優(yōu)先;
2、素質(zhì)要求:積極進取、抗壓力強、系統(tǒng)思維、目標導向、溝通影響力;激勵、培養(yǎng)和領導能力;紀律及合規(guī)意識強;
3、無經(jīng)商辦企業(yè)或兼職行為,無監(jiān)管機構(gòu)金融違規(guī)記錄,無親屬回避關系。
綜合柜員
平安銀行-包頭分行所屬支行
城市: 包頭市 經(jīng)驗要求: 1年 招聘人數(shù): 2人
崗位職責:
1、負責銀行日常業(yè)務操作、會計賬務處理等,辦理各類柜面業(yè)務,負責銀行日常憑證的整理保管;
2、負責資金的清算和核算,執(zhí)行銀行內(nèi)控制度;
3、完成領導交辦的其他工作事項。
崗位要求:
1、全日制本科及以上學歷;
2、1年以上銀行運營相關崗位工作經(jīng)驗,熟悉銀行運營相關制度;
3、有較強的合規(guī)意識、溝通協(xié)調(diào)能力和學習能力,具備良好的團隊合作精神和服務意識,執(zhí)行力強;
4、職業(yè)操守良好,風險意識強,無違法違紀行為。
原標題:包頭市
文章來源:https://talent.pingan.com/recruit/social.html
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