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寧波銀行南京分行招聘信息 2009年9月31日止

發(fā)布時間:2009-08-30 00:34   來源:寧波銀行招聘 查看:428900 次 打印  關(guān)閉

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銀行招聘考試備考資料
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  • 寧波銀行南京分行招聘

    部門/條線

    崗位名稱

    招聘人數(shù)

    崗位職責(zé)及職位要求

    支行行長(儲備)

    1-2

    崗位職責(zé):
    1、全面處理支行工作,監(jiān)管支行各部門的日常操作,保證支行安全、合規(guī)、守法經(jīng)營;
    2、組織健全支行的業(yè)務(wù)運營體系,及時進行業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化,確保支行業(yè)績穩(wěn)步增長并完成分行下達的各項指標(biāo)任務(wù);
    3、貫徹執(zhí)行總分行在業(yè)務(wù)拓展以及內(nèi)部運營方面的各項規(guī)章制度,制定相關(guān)實施細(xì)則,通過指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查等手段落實執(zhí)行情況。

    職位要求:
    1、本科及以上學(xué)歷,具備良好的業(yè)務(wù)團隊管理能力,原則上40周歲以下,5年以上銀行相關(guān)經(jīng)驗;
    2、熟悉相關(guān)法規(guī),符合中國人民銀行及銀行業(yè)監(jiān)督委員會的任職規(guī)定;
    3、具備較強的團隊管理經(jīng)驗和能力。

    支行副行長(儲備)(分管個人業(yè)務(wù))

    若干

    崗位職責(zé):
    1、全面負(fù)責(zé)支行個人業(yè)務(wù)的開展和日常管理;
    2、負(fù)責(zé)支行個人條線人員管理,完成本部門各項經(jīng)營指標(biāo)。

    職位要求:
    1、本科及以上學(xué)歷,年齡40周歲及以下,3年以上銀、保險等金融行業(yè)工作經(jīng)歷;
    2、熟悉個人銀行產(chǎn)品和本地市場情況;
    3、具備較強的團隊管理經(jīng)驗和能力,特別優(yōu)秀者以上條件可適當(dāng)放寬。

    交易銀行部

    總經(jīng)理

    1

    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)總行外匯政策的貫徹執(zhí)行及協(xié)調(diào)管理;
    2、根據(jù)總行考核指標(biāo),制定分行國際業(yè)務(wù)、現(xiàn)金管理與網(wǎng)銀業(yè)務(wù)的發(fā)展計劃;
    3、協(xié)助分行各部門開展國際業(yè)務(wù)、現(xiàn)金管理與網(wǎng)銀業(yè)務(wù)的專業(yè)化營銷與推廣;
    4、負(fù)責(zé)本部門人員日常管理,完成本部門各項管理目標(biāo)。

    職位要求:
    1、本科及以上學(xué)歷,原則上年齡40周歲及以下,5年以上銀行公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷;
    2、熟悉國際業(yè)務(wù)、公司網(wǎng)銀、現(xiàn)金管理業(yè)務(wù)產(chǎn)品和南京市場;
    3、具備較強的團隊管理經(jīng)驗和能力。

    公司銀行部

     

    總經(jīng)理

    2-4

    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)本部門公司銀行業(yè)務(wù)的開拓和日常管理;
    2、完成本部門各項經(jīng)營指標(biāo)。

    職位要求:
    1、本科及以上學(xué)歷,原則上年齡40周歲及以下;
    2、5年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷,熟悉公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品和南京市場;
    3、具備較強的團隊管理經(jīng)驗和能力。

    二級部經(jīng)理

    若干
    (含江寧地區(qū))

    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)本部門業(yè)務(wù)的開拓和日常管理;
    2、帶領(lǐng)本部門各崗位人員,完成本部門各項經(jīng)營指標(biāo)。

    職位要求:
    1、本科及以上學(xué)歷,原則上年齡40周歲及以下;
    2、3年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷,熟悉公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品和南京市場;
    3、具備豐富的團隊管理經(jīng)驗和較強的業(yè)務(wù)營銷能力。

    客戶經(jīng)理

    若干
    (含江寧地區(qū))

    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)市場開拓,結(jié)合自身業(yè)務(wù)特長向企業(yè)客戶營銷我行的存款、貸款、票據(jù)融資、國際結(jié)算等各種業(yè)務(wù)。

    職位要求:
    1、大專及以上學(xué)歷,2年以上銀行產(chǎn)品營銷經(jīng)歷;
    2、擁有豐富的客戶資源,熟悉負(fù)債業(yè)務(wù)和中間業(yè)務(wù);
    3、具有開拓市場、挖掘客戶資源、發(fā)展目標(biāo)客戶的能力。

    大眾銀行部

    總經(jīng)理

    1

    崗位職責(zé):
    1、全面負(fù)責(zé)分行大眾銀行業(yè)務(wù)的開展和日常管理;
    2、參與大客戶和渠道的營銷;
    3、調(diào)配本部門各崗位人員,完成本部門各項經(jīng)營指標(biāo)。

    職位要求:
    1、本科及以上學(xué)歷,年齡40周歲及以下,5年以上金融行業(yè)工作經(jīng)歷;
    2、熟悉個人銀行產(chǎn)品和本地市場情況;
    3、具備較強的團隊管理經(jīng)驗和能力。

    合規(guī)部

    合規(guī)崗

    1

    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)聯(lián)系監(jiān)管部門,落實分行的合規(guī)風(fēng)險管理;
    2、負(fù)責(zé)分行的法律審查以及分行不良貸款管理與各類訴訟。

    職位要求:
    1、全日制本科以上學(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè),年齡35周歲及以下,3年以上金融從業(yè)經(jīng)驗或司法從業(yè)經(jīng)驗;
    2、具有司法從業(yè)資格或銀行法律合規(guī)工作經(jīng)驗者,同等條件下優(yōu)先錄用。

    稽核部

    稽核崗

    1

    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)分行各項業(yè)務(wù)的內(nèi)部審計及稽核工作。

    職位要求:
    1、全日制本科以上學(xué)歷,40周歲以下,5年以上金融從業(yè)經(jīng)驗;
    2、掌握與銀行業(yè)金融機構(gòu)內(nèi)部審計相關(guān)的專業(yè)知識,熟悉金融法律法規(guī)及內(nèi)部控制制度;
    3、具備較強的邏輯思維能力和文字寫作能力,具備良好的工作組織能力和協(xié)調(diào)溝通能力。

      應(yīng)聘須知:
        (一) 所有崗位均需具備良好的職業(yè)操守和強烈的事業(yè)心、責(zé)任心,無不良記錄;
        (二) 有意應(yīng)聘者,請?zhí)峁﹤€人簡歷(學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、家庭情況、聯(lián)系方式等);
        (三) 應(yīng)聘方式(可采用下列任何一種方式投遞簡歷)
         1、郵寄—— 地址:南京市漢中路120號  青華大廈A 棟27樓  郵編:210029(在信封左上角注明“應(yīng)聘寧波銀行南京分行 ××部 ××崗位)
         2、電子郵件—— nanjinghr@nbcb.cn  郵件格式:姓名-應(yīng)聘部門-崗位
        (四) 招聘截止時間:即日起至2009年9月31日止。
        (五) 經(jīng)初審合格者,另行通知面試時間。應(yīng)聘材料代為保密,恕不退還。

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