招聘機構
大連分行
支行負責人
支行副職
支行公司/零售業(yè)務團隊負責人
分行私人銀行中心財富經(jīng)理 (經(jīng)理/高級經(jīng)理)
軟件開發(fā)與數(shù)據(jù)應用崗
機構業(yè)務部營銷推動崗
金融同業(yè)部同業(yè)業(yè)務崗
理財經(jīng)理
客戶經(jīng)理
服務經(jīng)理
社區(qū)經(jīng)理
支行負責人
崗位職責
研究區(qū)域市場需求,維護客戶關系、提升客戶價值、擴大客戶群體,組織產(chǎn)品營銷和業(yè)務拓展,維護市場份額;
以客戶為中心,優(yōu)化人員分工和業(yè)務流程,組織訓練,提高核算和服務質(zhì)量、業(yè)務處理效率,改進客戶體驗,提升客戶滿意度;
統(tǒng)籌推動廳堂和網(wǎng)點經(jīng)營與合規(guī)管理,落實各崗位內(nèi)控合規(guī)要求,監(jiān)督、指導員工認真學習、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,增強責任意識,準確識別、及時化解各類風險,確保合規(guī)經(jīng)營;
組織完成網(wǎng)點各類行政事務,開展安全保衛(wèi)和案件防控工作,建設、管理、激勵、考核所轄團隊,識別并培養(yǎng)關鍵人才。
任職資格
年齡40周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷,或取得碩士及以上學位;
具有6年及以上金融機構從業(yè)經(jīng)歷,3年及以上支行管理工作經(jīng)驗,全面理解國家經(jīng)濟、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢,具有扎實的商業(yè)銀行專業(yè)功底;
熟悉當?shù)厥袌觯哂邢嚓P行業(yè)及大型機構業(yè)務經(jīng)驗,具有資本市場、網(wǎng)絡金融業(yè)務者優(yōu)先;
認同民生文化,具有強烈的事業(yè)心,具有良好的道德品質(zhì),無不良記錄。
支行副職
崗位職責
制定營銷方案,提供符合客戶需求的產(chǎn)品及服務方案;開發(fā)客戶資源,管理并維護客戶關系,深度拓展?jié)撛阡N售機會;收集、分析目標市場及客戶信息,及時反饋客戶金融需求;
管理并維護客戶授信,確保授信資產(chǎn)質(zhì)量優(yōu)良;負責零售客戶關系維護及零售資產(chǎn)管理,制定個人營銷方案,提供符合客戶需求的產(chǎn)品及服務方案,深度拓展銷售渠道;
負責零售金融產(chǎn)品營銷,完成各項銷售任務。
任職資格
年齡35周歲(含)以下,全日制本科及以上學歷;
具有6年及以上相關專業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉零售金融業(yè)務,具有風險識別和市場拓展能力;
認同民生文化,具有良好的道德品質(zhì)、強烈的事業(yè)心,無不良記錄。
支行公司/零售業(yè)務團隊負責人
崗位職責
制定營銷方案,提供符合客戶需求的產(chǎn)品及服務方案;開發(fā)客戶資源,管理并維護客戶關系,深度拓展?jié)撛阡N售機會;收集、分析目標市場及客戶信息,及時反饋客戶金融需求;
管理并維護客戶授信,確保授信資產(chǎn)質(zhì)量優(yōu)良;負責零售客戶關系維護及零售資產(chǎn)管理,制定個人營銷方案,提供符合客戶需求的產(chǎn)品及服務方案,深度拓展銷售渠道;
負責零售金融產(chǎn)品營銷,完成各項銷售任務。
任職資格
年齡35周歲(含)以下,全日制本科及以上學歷;
具有6年及以上相關專業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉零售金融業(yè)務,具有風險識別和市場拓展能力;
認同民生文化,具有良好的道德品質(zhì)、強烈的事業(yè)心,無不良記錄。
分行私人銀行中心 財富經(jīng)理
(經(jīng)理/高級經(jīng)理)
崗位職責
通過標準化作業(yè)流程,完成管戶私銀級別客戶的日常維護和產(chǎn)品銷售服務;
通過運用財富管理專業(yè)方法、工具開展產(chǎn)品組合,為客戶進行資產(chǎn)配置、提升中間業(yè)務收入和金融資產(chǎn)規(guī)模;
通過客戶日常維護,開展營銷活動等,維護私銀客戶關系,協(xié)助支行推進私銀客戶數(shù)量及資產(chǎn)增長;
通過標準化作業(yè)流程的貫徹,維護私銀級別客戶關系,為客戶提供全面金融解決方案,幫助客戶實現(xiàn)財務目標、提升客戶體驗、完成個人KPI指標。
任職資格
年齡原則上不超過35周歲,條件特別優(yōu)秀者可適當放寬;
全日制本科及以上學歷;
5年以上金融工作經(jīng)驗、3年以上財富管理從業(yè)經(jīng)驗;
CFP、基金銷售資格、保險銷售資格;
有較強的學習能力、表達能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神。
軟件開發(fā)與數(shù)據(jù)應用崗
崗位職責
收集匯總分行科技需求,進行需求評估并立項;
承擔分行特色管理項目開發(fā)工作;
負責業(yè)務系統(tǒng)及管理類系統(tǒng)的研發(fā),系統(tǒng)運行支持、數(shù)據(jù)管理及分析挖掘。
任職資格
全日制本科及以上學歷,35歲(含)以下;
30周歲(含)以下,全日制本科以上學歷,計算機、統(tǒng)計學等相關專業(yè);
三年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗,具備金融相關從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
熟練掌握java語言,有實際編程經(jīng)驗;
熟練掌握sql,有mysql、oracle等數(shù)據(jù)庫的編程經(jīng)驗;
掌握python語言,有數(shù)據(jù)挖掘經(jīng)驗、有移動端開發(fā)經(jīng)驗及安全開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
機構業(yè)務部營銷推動崗
崗位職責
負責開展機構業(yè)務行業(yè)研究工作,制定行業(yè)營銷策略;
負責定期開展重點機構、重點客戶調(diào)研,研究具體行業(yè)、具體機構營銷策略及服務方案;
負責督導經(jīng)營機構規(guī)劃執(zhí)行情況、計劃完成情況,協(xié)調(diào)解決各經(jīng)營機構在機構業(yè)務營銷過程中出現(xiàn)的問題;
負責具體執(zhí)行營銷活動方案、勞動競賽方案。
任職資格
年齡35周歲(含)及以下,經(jīng)濟金融、營銷、管理等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷;
較強的寫作和文字功底,具備較強的研究分析、統(tǒng)計分析能力;
有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作意識,可獨立開展規(guī)劃分析;
具有三年以上金融行業(yè)或相關行業(yè)市場營銷、管理相關工作經(jīng)驗;
有機構業(yè)務工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
具有較強的組織管理及語言文字表達能力,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作意識,具有較強的分析研究能力,具有解決復雜問題的能力和實施執(zhí)行能力,具備良好的職業(yè)操守和責任心;
具備較強的營銷、推動能力,執(zhí)行力強,工作效率高,具備一定政府類客群營銷經(jīng)驗。
金融同業(yè)部同業(yè)業(yè)務崗
崗位職責
負責分行本外幣資金業(yè)務、金融市場代客產(chǎn)品、資產(chǎn)托管業(yè)務、資產(chǎn)管理業(yè)務等金融市場產(chǎn)品的市場拓展和產(chǎn)品銷售;
為同業(yè)客戶、公司客戶、零售客戶提供金融市場產(chǎn)品業(yè)務及技術支持;
開展金融市場產(chǎn)品的客戶營銷與業(yè)務培訓活動,落實后續(xù)運營管理等工作。
任職資格
年齡35周歲(含)及以下,金融、營銷、管理類相關專業(yè)全日制本科及以上學歷;
具有2年以上銀行業(yè)對公業(yè)務相關工作經(jīng)驗,具備金融市場、資產(chǎn)管理、投資銀行等領域相關工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
熟悉國家經(jīng)濟、金融方針政策,人行及監(jiān)管機構對銀行金融市場業(yè)務的相關要求;了解分行金融市場業(yè)務整體狀況及相關流程;
具有解決復雜問題的能力,較強的規(guī)劃性和執(zhí)行力,具備良好的職業(yè)操守、責任心強。
理財經(jīng)理
崗位職責
依照標準化工作流程,制定并完成工作計劃,開展客戶關系管理工作,提高客戶滿意度和忠誠度,降低客戶流失率;
結(jié)合所維護客戶的需求和產(chǎn)品特性,有針對性地為客戶提供資產(chǎn)配置服務,實現(xiàn)中間業(yè)務收入和金融資產(chǎn)提升;
完成分行下達的財富產(chǎn)品銷售及簽約類產(chǎn)品的指標;
根據(jù)SMART工作法做好SA系統(tǒng)工作留痕,保證客戶信息的完整性和準確性;
對管戶存量客戶的保有和提升率負責,積極提升客戶層級;
配合廳堂主管做好廳堂團隊培訓工作;
遵守保密制度,嚴禁泄露客戶資料和個人隱私,嚴格執(zhí)行相關經(jīng)營制度及運作程序,密切關注市場及客戶情況變化,積極防范風險,維護客戶權益。
任職資格
35周歲(含)以下;
全日制本科,AFP、基金從業(yè)資質(zhì)齊全;
具備零售相關崗位兩年以上銀行業(yè)金融機構客戶服務或銷售工作經(jīng)驗。
客戶經(jīng)理
崗位職責
制定營銷方案,提供符合客戶需求的產(chǎn)品及服務方案;開發(fā)客戶資源,管理并維護客戶關系,深度拓展?jié)撛阡N售機會;收集、分析目標市場及客戶信息,及時反饋客戶金融需求;
管理并維護客戶授信,確保授信資產(chǎn)質(zhì)量優(yōu)良;負責零售客戶關系維護及零售資產(chǎn)管理,制定個人營銷方案,提供符合客戶需求的產(chǎn)品及服務方案,深度拓展銷售渠道;
負責零售金融產(chǎn)品營銷,完成各項銷售任務。
任職資格
年齡35周歲(含)以下,全日制本科及以上學歷;
具有6年及以上相關專業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉零售金融業(yè)務,具有風險識別和市場拓展能力;
認同民生文化,具有良好的道德品質(zhì)、強烈的事業(yè)心,無不良記錄。
服務經(jīng)理
崗位職責
受理對公、對私相關業(yè)務,初步審核相關業(yè)務文件,保管使用相關業(yè)務憑證及印章,確保賬實相符,提供柜臺業(yè)務咨詢服務,提高柜臺服務質(zhì)量。
負責按照服務規(guī)范要求,識別、引導和分流客戶,指導客戶通過各項自助機具進行業(yè)務辦理;
對廳堂硬件設施進行日常巡查,廳堂設備進行日常維護;
負責廳堂客戶的接洽,廳堂功能性產(chǎn)品綁定,協(xié)助支行進行基礎客群提升,開展各類金融產(chǎn)品的廳堂營銷及轉(zhuǎn)介工作。
任職資格
年齡35周歲及以下,全日制大學本科及以上學歷;
具有3年及以上銀行工作經(jīng)驗,具備較好的客戶服務意識,較強溝通能力。
社區(qū)經(jīng)理
崗位職責
指導到店客戶通過各項自助機具進行業(yè)務辦理;
基于社區(qū)網(wǎng)點周邊,開展營銷活動,拓展新客戶;
社區(qū)存量客戶維護經(jīng)營及提升;
開展各類金融產(chǎn)品的營銷及轉(zhuǎn)介工作。
任職資格
年齡35周歲及以下,全日制大學本科及以上學歷;
具有3年及以上銀行工作經(jīng)驗,具備較好的客戶服務意識,較強溝通能力。
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