中國民生銀行于1996年1月在
北京成立,是一家同時在
上海和
香港兩地上市的全國性股份制商業(yè)銀行,也是一家具有明確業(yè)務定位和戰(zhàn)略目標、勇于進取和超越的商業(yè)銀行。在英國《銀行家》公布的全球1000家銀行排名中列第33位,在美國《財富》雜志2017年7月發(fā)布的世界500強企業(yè)排名中,中國民生銀行位居第251位。
中國民生銀行歷來視員工為最大的財富,將人力資源視為企業(yè)發(fā)展的源動力,為金融專業(yè)人士全力打造成就價值的舞臺。成立28年來,中國民生銀行通過公平、高效的人才選拔評價機制,為優(yōu)秀員工脫穎而出創(chuàng)造機遇;通過多通道、全覆蓋的學習發(fā)展體系,為員工的職業(yè)發(fā)展保駕護航;通過市場化的薪酬激勵體系,凝聚業(yè)務金融精英;通過全方位的員工關懷服務體系,營造富有民生特色的“家園文化”。
中國民生銀行廈門分行于2006年7月28日正式掛牌成立,是中國民生銀行在國內開設的第29家分行。自正式運營以來,中國民生銀行廈門分行致力于開拓、創(chuàng)新,堅持規(guī)模、質量、效益協(xié)調發(fā)展,取得了豐碩成果,經營業(yè)績令人矚目。她憑借以人為本的管理理念以及胸懷未來的發(fā)展思路,形成了獨具特色、充滿活力的激勵機制,廣闊、多元的職業(yè)發(fā)展通道和優(yōu)越、健全的員工保障體系。中國民生銀行廈門分行以其良好的業(yè)績、豐厚的回報、不凡的品牌形象和眾多的發(fā)展機遇成為閩南地區(qū)金融界匯聚英才的殿堂。
當前,中國民生銀行廈門分行正處于業(yè)務轉型的關鍵時期,為進一步促進業(yè)務發(fā)展、提升核心競爭力,更多的職位虛位以待,現(xiàn)誠邀勇于接受挑戰(zhàn)、追求卓越的人才加盟民生。具體事宜如下:
一、招聘崗位及應聘要求
(一)公司業(yè)務客戶經理
工作職責:
1.管理并維護客戶關系,深度拓展?jié)撛阡N售機會;
2.管理并維護客戶授信,確保授信資產質量優(yōu)良;
3.完成各項業(yè)務或產品銷售任務,收集、反饋市場銷售信息。
任職要求:
1.大學本科及以上學歷;
2.具有4年及以上銀行相關工作經驗,2年及以上市場營銷經驗;
3.具有較強的戰(zhàn)略、策略化思維,較強的計劃和實施執(zhí)行能力、溝通、協(xié)調能力,具備良好的職業(yè)操守,責任心強。
(二)零售業(yè)務客戶經理
工作職責:
1.開發(fā)客戶資源,管理并維護客戶關系;
2.管理零售客戶分類,維護客戶數(shù)據(jù)庫;
3.參與培訓并完成各項業(yè)務任務,收集、反饋市場銷售信息;
4.尋找目標客戶,推動零售銀行部完成市場營銷工作目標。
任職要求:
1.大學本科及以上學歷;
2.具有2年及以上相關金融行業(yè)營銷工作經驗;
3.熟悉經濟、金融政策,熟悉零售業(yè)務各產品工作流程,熟悉客戶關系管理;
4.正直誠實,具有較強的責任感、團隊合作精神。
(三)服務經理
工作職責:
1.引導營業(yè)廳客戶辦理相關業(yè)務,維持營業(yè)廳服務秩序;
2.解答客戶咨詢,提升營業(yè)部客戶服務水平;
3.開展廳堂營銷工作,協(xié)助營業(yè)經理完成營業(yè)部日常管理。
任職要求:
1.金融、經濟等相關專業(yè)大學本科及以上學歷;
2.具有2年及以上銀行業(yè)相關工作經驗;
3.熟悉銀行相關產品,具備服務行業(yè)相關知識;
4.具備良好客戶服務意識,優(yōu)秀的語言表達能力,較強的組織協(xié)調能力與問題解決能力。
二、應聘方式及注意事項
(一)登陸中國民生銀行官方網站(http://www.cmbc.com.cn),點擊底部“民生招聘”,進入中國
民生銀行招聘網站,用本人身份證注冊后完成個人簡歷,然后申請相應職位。
(二)本次招聘報名僅受理網上報名方式,不接受簡歷郵遞、面呈等其他方式。
(三)中國民生銀行對于收集的相關招聘資料將予以嚴格保密,僅用于處理此次工作申請。招聘過程中,本行不向應聘者收取任何費用,謹防受騙。
(四)我行將通過電子郵件、手機短信通知筆試、面試時間及地點,請應聘者務必提供準確的郵件及通訊方式,并注意及時查收。
(五)應聘者對個人填報信息的真實性負責,如與事實不符,民生銀行有權取消其錄用資格。
聯(lián)系我們時,請一定說明在“銀行招聘網”上看到的,謝謝!
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