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職位名稱 | 所屬機(jī)構(gòu) | 工作地點 | 擬聘人數(shù) | 截止日期 |
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2012年武漢分行校園招聘-會計柜員崗 | 武漢分行 | 湖北省 | 70 | 2012-05-26 |
2012年武漢分行校園招聘-大堂服務(wù)主任崗 | 武漢分行 | 湖北省 | 20 | 2012-05-26 |
2012年武漢分行校園招聘-零售理財經(jīng)理崗 | 武漢分行 | 湖北省 | 40 | 2012-05-26 |
職位名稱: | 2012年武漢分行校園招聘-零售理財經(jīng)理崗 |
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職位類別: | 市場營銷類 |
所屬機(jī)構(gòu): | 武漢分行 |
工作地點: | 湖北省 |
招聘人數(shù): | 40 |
工作職責(zé): |
1、對支行客戶群體特征進(jìn)行數(shù)據(jù)化分析,制訂支行客戶開發(fā)策略,定期出具支行客戶分析報告; |
任職要求: | 1、全日制本科(含)以上學(xué)歷; 2、有金融機(jī)構(gòu)相關(guān)崗位實習(xí)經(jīng)歷,獲得相關(guān)專業(yè)資格(如AFP、CFP、CFA等)者優(yōu)先, 3、外貌良好,形象氣質(zhì)佳,身高要求:男,170CM以上;女,160CM以上, 4、具備良好職業(yè)道德,敏銳的商業(yè)意識和市場反應(yīng)能力,良好的語言表達(dá)能力; 5、富有激情,具有團(tuán)隊協(xié)作、敬業(yè)、奉獻(xiàn)精神。
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有效日期: | 2011-11-08至2012-05-26 |
職位名稱: | 2012年武漢分行校園招聘-大堂服務(wù)主任崗 |
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職位類別: | 營銷管理類 |
所屬機(jī)構(gòu): | 武漢分行 |
工作地點: | 湖北省 |
招聘人數(shù): | 20 |
工作職責(zé): |
1、總結(jié)營業(yè)大廳服務(wù)整體情況,服務(wù)規(guī)范監(jiān)督與管理; |
任職要求: | 1、全日制本科(含)以上學(xué)歷; 2、具有親和力及良好的溝通能力; 3、外貌良好,形象氣質(zhì)佳,身高要求:男,170CM以上;女,160CM以上; 4、具備良好職業(yè)道德,敏銳的市場反應(yīng)能力,良好的語言表達(dá)、寫作能力; 5、富有激情,具有團(tuán)隊協(xié)作、敬業(yè)、奉獻(xiàn)精神。
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有效日期: | 2011-11-08至2012-05-26 |
職位名稱: | 2012年武漢分行校園招聘-會計柜員崗 |
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職位類別: | 運營支持類 |
所屬機(jī)構(gòu): | 武漢分行 |
工作地點: | 湖北省 |
招聘人數(shù): | 70 |
工作職責(zé): |
負(fù)責(zé)辦理公司、儲蓄柜臺業(yè)務(wù)。 |
任職要求: | 1、全日制本科(含)以上學(xué)歷; 2、具有銀行會計或企業(yè)財務(wù)實習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、外貌良好,形象氣質(zhì)佳,身高要求:男,170CM以上;女,160CM以上; 4、具備良好職業(yè)道德,良好的語言表達(dá)能力; 5、富有激情,具有團(tuán)隊協(xié)作、敬業(yè)、奉獻(xiàn)精神。
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有效日期: | 2011-11-08至2012-05-26 |
中國民生銀行于1996年1月12日在北京正式成立,是中國首家主要由非公有制企業(yè)入股的全國性股份制商業(yè)銀行,同時又是嚴(yán)格按照《公司法》和《商業(yè)銀行法》建立的規(guī)范的股份制金融企業(yè)。多種經(jīng)濟(jì)成份在中國金融業(yè)的涉足和實現(xiàn)規(guī)范的現(xiàn)代企業(yè)制度,使中國民生銀行有別于國有銀行和其他商業(yè)銀行,而為國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)界、金融界所關(guān)注。作為中國銀行業(yè)改革的試驗田,民生銀行14年來銳意改革、積極進(jìn)取,業(yè)務(wù)不斷地拓展,規(guī)模不斷地擴(kuò)大,效益逐年遞增,保持了快速健康的發(fā)展勢頭,為推動中國銀行業(yè)的改革創(chuàng)新做出了積極貢獻(xiàn)。
2000年12月19日,中國民生銀行A股股票(600016)在上海證券交易所掛牌上市。2003年3月18日,中國民生銀行40億可轉(zhuǎn)換公司債券在上交所正式掛牌交易。2004年11月8日,中國民生銀行通過銀行間債券市場成功發(fā)行了58億元人民幣次級債券,成為中國第一家在全國銀行間債券市場成功私募發(fā)行次級債券的商業(yè)銀行。2005年10月26日,民生銀行成功完成股權(quán)分置改革,成為國內(nèi)首家完成股權(quán)分置改革的商業(yè)銀行,為中國資本市場股權(quán)分置改革提供了成功范例。2009年11月26日,中國民生銀行在香港交易所掛牌上市。站在新的歷史起點,中國民生銀行確定了"做民營企業(yè)的銀行、小微企業(yè)的銀行、高端客戶的銀行"的市場定位,積極推動管理架構(gòu)和組織體系的調(diào)整、業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)的調(diào)整和科技平臺的建設(shè),努力實現(xiàn)二次騰飛,打造成特色銀行和效益銀行,為客戶和投資者創(chuàng)造更大的價值和回報。
中國民生銀行自上市以來,按照"團(tuán)結(jié)奮進(jìn),開拓創(chuàng)新,培育人才;嚴(yán)格管理,規(guī)范行為,敬業(yè)守法;講究質(zhì)量,提高效益,健康發(fā)展"的經(jīng)營發(fā)展方針,在改革發(fā)展與管理等方面進(jìn)行了有益探索,先后推出了"大集中"科技平臺、"兩率"考核機(jī)制、"三卡"工程、獨立評審制度、八大基礎(chǔ)管理系統(tǒng)、集中處理商業(yè)模式及事業(yè)部改革等制度創(chuàng)新,實現(xiàn)了低風(fēng)險、快增長、高效益的戰(zhàn)略目標(biāo),樹立了充滿生機(jī)與活力的嶄新的商業(yè)銀行形象。
截至2010年12月31日,中國民生銀行資產(chǎn)總額18,237.37億元,存款總額14,169.39億元,貸款和墊款總額10,575.71億元,實現(xiàn)凈利潤175.81億元,不良貸款率0.69%,保持國內(nèi)領(lǐng)先水平。