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民生銀行總行風險管理部招聘公告

發(fā)布時間：2009-06-24 23:39   來源：民生銀行招聘 查看： 次 打印  關閉

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銀行招聘考試備考資料

民生銀行總行風險管理部招聘公告 

總行風險管理部-品質管理中心崗 (1人) ------ 申請此職位 2009-06-24 - 2009-07-10
崗位職責：
開展業(yè)務流程建設、進行業(yè)務流程優(yōu)化、實施業(yè)務流程監(jiān)控；設立關鍵業(yè)務環(huán)節(jié)作業(yè)標準與標桿值、監(jiān)控業(yè)務運行績效、服務質量、效率；信貸重審；建立業(yè)務合規(guī)體系、實施合規(guī)監(jiān)督、檢查工作、協(xié)調處理違規(guī)事件；組織客戶滿意度調查。
應聘條件：
1、重點大學經濟、金融、管理或相關專業(yè)全日制碩士及以上學歷，年齡35周歲以下；
2、5年以上銀行風險管理或稽核部門相關從業(yè)經驗，熟悉商業(yè)銀行運營和管理，了解銀行風險管理流程。

總行風險管理部-產品風險管理中心崗 (1人) ------ 申請此職位 2009-06-24 - 2009-07-10
崗位職責：
負責利率、匯率、貴金屬衍生產品的風險特征分析以及新產品研究；負責各類產品的風險管理規(guī)則制定，包括創(chuàng)新性資產類金融產品、投資銀行產品、交易類金融產品等。
應聘條件：
1、重點大學經濟、金融、管理或相關專業(yè)全日制碩士及以上學歷，年齡35周歲以下；
2、熟悉銀行各類金融產品，并在動產融資、應收賬款融資、現(xiàn)金管理、資產轉讓、企業(yè)IPO、債券發(fā)行、租賃、信托等金融產品領域具有專長。
3、具有風險管理、產品創(chuàng)新相關工作經驗者優(yōu)先。

總行風險管理部-績效評價及風險崗位管理崗 (1人) ------ 申請此職位 2009-06-24 - 2009-07-10
崗位職責：
風險流程質量控制；崗位作業(yè)質量控制；崗位考核和評價；風險責任認定；風險崗位管理。
應聘條件：
1、重點大學經濟、金融、管理或相關專業(yè)全日制碩士及以上學歷，年齡35周歲以下；
2、具有5年以上國內或國際商業(yè)銀行相關工作經歷，三年以上相關專業(yè)管理經驗，熟悉銀行各類業(yè)務、管理流程、風險政策、資產質量分類規(guī)定等。

總行風險管理部-行業(yè)分析崗 (1人) ------ 申請此職位 2009-06-24 - 2009-07-10
崗位職責：
行業(yè)分析和行業(yè)評級；行業(yè)投向指導。
應聘條件：
1、重點大學經濟、金融或相關專業(yè)全日制碩士學歷，年齡35周歲以下；
2、熟悉國家宏觀調控政策、相關產業(yè)發(fā)展政策及銀行監(jiān)管政策動向，具備較強的宏觀經濟、金融政策分析研究能力及文字表達能力；
3、具有較強的信息、數(shù)據搜集和處理能力，可熟練應用SPSS、EXECL等軟件進行統(tǒng)計分析；
4、復合學歷背景或兩年以上知名投行或券商研究所研究工作經驗，并有優(yōu)秀的研究業(yè)績者優(yōu)先。

總行風險管理部-風險計量技術支持崗 (1人) ------ 申請此職位 2009-06-24 - 2009-07-10
崗位職責：
審核全行風險評價標準和評價技術，提供工具、方法和技術支持；統(tǒng)籌管理風險管理各類作業(yè)、運行系統(tǒng)的運行；建立和維護全行風險管理數(shù)據平臺；組織信息系統(tǒng)風險政策、制度、流程、技術規(guī)范的制訂和管理；負責客戶信用評級、債項評級工作的制度建設、組織協(xié)調；統(tǒng)籌協(xié)調新資本協(xié)議的組織推進工作。
應聘條件：
1、重點大學經濟、金融、計算機、信息工程相關專業(yè)全日制碩士學歷，年齡35周歲以下；
2、熟悉Basel新資本協(xié)議框架及國內外商業(yè)銀行風險管理的前沿方法，了解銀行風險管理流程及政策制度體系；了解銀行風險管理流程及政策制度體系；
3、對商業(yè)銀行風險計量及相應工具模型有豐富的實務經驗與深入的見解；
4、具備經濟金融和計算機軟件設計類雙學歷者優(yōu)先；具有金融數(shù)學、金融工程學等專業(yè)背景者或有組織、具有商業(yè)銀行風險信息系統(tǒng)開發(fā)經驗、擔任項目經理者優(yōu)先。

總行風險管理部-操作風險管理崗 (1人) ------ 申請此職位 2009-06-24 - 2009-07-10
崗位職責：
制度建設；管理工具支持；風險檢查和分析報告；操作風險的風險監(jiān)測評估報告。
應聘條件：
1、重點大學經濟、金融或相關專業(yè)全日制碩士學歷，年齡35周歲以下；
2、5年以上銀行風險管理或稽核部門相關從業(yè)經驗，熟悉商業(yè)銀行運營和管理，了解銀行風險管理流程及政策制度體系；
3、具有風險管理、分支機構營業(yè)、信息科技、財務管理、稽核審計等兩個以上職能的相關工作經驗者優(yōu)先。

總行風險管理部-市場風險管理崗 (1人) ------ 申請此職位 2009-06-24 - 2009-07-10
崗位職責：
制度和策略管理；中臺監(jiān)控；計量和風險報告；產品風險管理；核定額度；報告市場風險及相關交易對手風險限額；報告在市場風險管理方面的國內外最新發(fā)展趨勢。
應聘條件：
1、重點大學金融、經濟或相關專業(yè)全日制碩士及以上學歷，年齡35周歲以下；
2、具備一定的國家宏觀經濟、金融政策分析能力；熟悉市場風險管理、投資組合管理的政策、方法；

總行風險管理部-信用風險管理崗 (1人) ------ 申請此職位 2009-06-24 - 2009-07-10
崗位職責：
策略研究；政策和組合管理；制度建設和管理標準制定；產品風險管理。
應聘條件：
1、重點大學經濟、金融、法律或相關專業(yè)全日制碩士及以上學歷，年齡35周歲以下；
2、熟悉金融法律、法規(guī)和國家對銀行業(yè)監(jiān)管的規(guī)定；熟悉商業(yè)銀行各項主要業(yè)務，對風險管理具備專長和經驗；掌握信用風險的識別、計量、監(jiān)測和控制的主要方法，了解銀行風險管理流程及政策制度體系。

總行風險管理部-風險規(guī)劃和統(tǒng)籌管理崗 (1人) ------ 申請此職位 2009-06-24 - 2009-07-10
崗位職責：
風險體系基本制度管理；建設方案擬定；全行風險數(shù)據的歸集和整理；出具風險分析報告；承擔風險管理委員會秘書處工作。
應聘條件：
1、重點大學經濟、金融、管理或相關專業(yè)全日制碩士學歷，年齡35周歲以下；
2、具有深厚的銀行風險管理的專業(yè)理論，熟悉Basel新資本協(xié)議框架，熟悉金融監(jiān)管規(guī)定，了解銀行政策制度體系及風險管理流程，對商業(yè)銀行資產組合和整體風險分析有一定的實務經驗；
3、具有金融實證/風險管理研究經驗、或統(tǒng)計分析/信息管理經驗、或金融風險分析的工作經驗者優(yōu)先。

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