江蘇長江商業(yè)銀行股份有限公司是繼江蘇銀行、南京銀行之后的江蘇省內(nèi)第三家城市商業(yè)銀行，多年來，在城市金融這塊沃土上勤奮耕耘，資產(chǎn)質(zhì)量、經(jīng)營業(yè)績以及主要核心監(jiān)管指標(biāo)等均已跨入全國優(yōu)秀股份制商業(yè)銀行的行列。

一、基本條件：
認(rèn)同"長江"文化，正直誠信，敬業(yè)務(wù)實(shí)，勤奮廉潔，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和職業(yè)素養(yǎng)，無不良行為記錄，能承受較大的工作壓力。
二、招聘崗位
1.管理培訓(xùn)生（10名）
招聘要求：年齡28周歲（含）以下；211、985院校全日制本科或普通院校全日制碩士學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、管理、中文、計(jì)算機(jī)類專業(yè)應(yīng)往屆畢業(yè)生；對銀行業(yè)有濃厚的興趣，有志于在此領(lǐng)域長期發(fā)展；出色的溝通力，卓越的領(lǐng)導(dǎo)力，良好的團(tuán)隊(duì)精神；優(yōu)秀的適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力，希望在挑戰(zhàn)自我的過程中不斷提升。
2、小企業(yè)營銷經(jīng)理（勞務(wù)派遣制）（15名）
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)營銷小、微企業(yè)銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品，拓展客戶及服務(wù)范圍；為客戶提供存款、貸款等全方位的業(yè)務(wù)咨詢與服務(wù)；做好小企業(yè)貸前調(diào)查和貸后管理工作。
應(yīng)聘條件：靖江戶籍，年齡30周歲（含）以下；全日制大專及以上學(xué)歷（最高學(xué)歷為大專的，院校須為普通公辦性質(zhì)），專業(yè)不限；有一定的金融專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的壓力承受能力；具有較強(qiáng)的市場拓展能力和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)及責(zé)任意識(shí)。
3、柜面人員（勞務(wù)派遣制）（15名）
崗位職責(zé)：在業(yè)務(wù)權(quán)限內(nèi)受理公司、個(gè)人、中間等各項(xiàng)業(yè)務(wù)，處理日常現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)；負(fù)責(zé)當(dāng)日業(yè)務(wù)的帳務(wù)處理與核對，通過反洗錢、反假幣和匯款核對等手段，及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常支付結(jié)算現(xiàn)象，履行登記報(bào)告制度等。
應(yīng)聘條件：靖江戶籍，年齡28周歲（含）以下；全日制大專及以上學(xué)歷（最高學(xué)歷為大專的，院校須為普通公辦性質(zhì)），經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)；具有較強(qiáng)的親和力和溝通協(xié)調(diào)能力。
小企業(yè)營銷經(jīng)理、柜面人員的用工性質(zhì)為勞務(wù)派遣制，擬錄用人員與南京領(lǐng)航人才派遣有限公司簽訂勞動(dòng)合同后，將由該公司派遣至本行工作。
三、應(yīng)聘流程：
1、下載《江蘇長江商業(yè)銀行報(bào)名表》并填寫完整，準(zhǔn)備下列材料：身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書等相關(guān)證件復(fù)印件及7寸全身生活近照各一張。
2、將上述資料以附件形式發(fā)送到[email protected]，或郵寄至：江蘇省靖江市驥江路359號  江蘇長江商業(yè)銀行 人力資源部  郵編：214500（郵件主題格式：姓名+應(yīng)聘崗位）。
3、其他注意事項(xiàng)：
報(bào)名截止日期：2012年8月20日
筆試、面試等相關(guān)事宜另行通知
聯(lián)系人：劉先生
招聘咨詢電話：0523-84891081
應(yīng)聘材料由我行代為保密，恕不退還。