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大堂經(jīng)理
招聘單位:宿遷分行
招聘類別:社會招聘
截止日期:2019-03-31
崗位職責(zé):
1、按照分行相關(guān)服務(wù)要求,對本支行營業(yè)期間的秩序和環(huán)境進(jìn)行管理和督導(dǎo);
2、負(fù)責(zé)對進(jìn)出網(wǎng)點(diǎn)的客戶迎來送往,詢問客戶需求,適時(shí)進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)營銷,對客戶進(jìn)行相應(yīng)的業(yè)務(wù)引導(dǎo),熱情、誠懇地接受客戶咨詢,耐心、準(zhǔn)確地解答客戶疑問;
3、負(fù)責(zé)妥善處理客戶批評,對客戶意見和有效投訴的處理結(jié)果在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)回復(fù)。
任職資格:
一、基本條件:
1、自覺遵守國家法律法規(guī)和金融業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度,無違規(guī)違紀(jì)等不良從業(yè)記錄,與本行員工無直系親屬關(guān)系;
2、身體健康,品行端正,誠實(shí)守信,具有良好的職業(yè)道德操守;
3、現(xiàn)為國有銀行、大中型股份制商業(yè)銀行在職人員;
4、全日制大學(xué)二本及以上學(xué)歷,金融、會計(jì)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)管理、法律等專業(yè)優(yōu)先;
5、具備較強(qiáng)的理論基礎(chǔ)和文字綜合能力。
二、崗位要求
1、年齡30周歲(含)以下;
2、具備2年以上相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3、形象良好,有較強(qiáng)的親和力和服務(wù)意識。
理財(cái)經(jīng)理
招聘單位:宿遷分行
招聘類別:社會招聘
工作地點(diǎn):江蘇宿遷沭陽縣
截止日期:2019-03-31
崗位職責(zé):
1、按照支行分解的目標(biāo)任務(wù),積極開展個(gè)人金融產(chǎn)品的市場拓展和營銷工作,主動客觀地向客戶推介我行金融產(chǎn)品和服務(wù),提供合理的理財(cái)方案;
2、負(fù)責(zé)收集和整理客戶信息資料,建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系,為客戶提供優(yōu)質(zhì)高效的全方位服務(wù);
3、完成支行下達(dá)的業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)營指標(biāo)。
任職資格:
一、基本條件:
1、自覺遵守國家法律法規(guī)和金融業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度,無違規(guī)違紀(jì)等不良從業(yè)記錄,與本行員工無直系親屬關(guān)系;
2、身體健康,品行端正,誠實(shí)守信,具有良好的職業(yè)道德操守;
3、現(xiàn)為國有銀行、大中型股份制商業(yè)銀行在職人員;
4、全日制大學(xué)二本及以上學(xué)歷,金融、會計(jì)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)管理、法律等專業(yè)優(yōu)先;
5、具備較強(qiáng)的理論基礎(chǔ)和文字綜合能力。
二、崗位要求
1、年齡32周歲(含)以下,條件特別優(yōu)秀者可放寬至35周歲;
2、具備2年以上相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3、取得銀行從業(yè)資格(理財(cái)、保險(xiǎn)、基金)三證齊全者優(yōu)先,或取得CFP或AFP相關(guān)資質(zhì);
4、形象良好,具備較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識;
5、具有一定客戶資源或儲蓄資源者優(yōu)先;
6、對當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會熟悉者優(yōu)先。
零售客戶經(jīng)理
招聘單位:宿遷分行
招聘類別:社會招聘
用工性質(zhì):合同制
工作地點(diǎn):江蘇宿遷沭陽縣
截止日期:2019-03-31
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)本地區(qū)零售客戶拓展和營銷,積極收集和整理客戶信息資料,建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系,為客戶提供優(yōu)質(zhì)高效的全方位服務(wù);
2、負(fù)責(zé)支行各類零售信貸業(yè)務(wù)的發(fā)起工作,并做好授信客戶貸前調(diào)查、貸中審查及貸后檢查等管理工作,落實(shí)不良貸款及墊款的清收保全工作;
3、負(fù)責(zé)完成零售業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)營指標(biāo)。
任職資格:
一、基本條件:
1、自覺遵守國家法律法規(guī)和金融業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度,無違規(guī)違紀(jì)等不良從業(yè)記錄,與本行員工無直系親屬關(guān)系;
2、身體健康,品行端正,誠實(shí)守信,具有良好的職業(yè)道德操守;
3、現(xiàn)為國有銀行、大中型股份制商業(yè)銀行在職人員;
4、全日制大學(xué)二本及以上學(xué)歷,金融、會計(jì)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)管理、法律等專業(yè)優(yōu)先;
5、具備較強(qiáng)的理論基礎(chǔ)和文字綜合能力。
二、崗位要求
1、年齡32周歲(含)以下,條件特別優(yōu)秀者可放寬至35周歲;
2、2年以上相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3、具備良好的客戶營銷和市場分析能力、風(fēng)險(xiǎn)防范和識別能力;
4、熟悉大中型股份制商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)及產(chǎn)品;
5、對當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會熟悉者優(yōu)先。
零售型支行副行長兼委派會計(jì)
招聘單位:宿遷分行
工作地點(diǎn):江蘇宿遷沭陽縣
截止日期:2019-03-31
崗位職責(zé):
1、協(xié)助支行行長做好支行日常經(jīng)營、內(nèi)部管理、制度建設(shè)、風(fēng)險(xiǎn)管理等工作;
2、督促支行嚴(yán)格執(zhí)行金融法律、法規(guī)和本行的規(guī)章制度,負(fù)責(zé)組織營運(yùn)計(jì)劃的實(shí)施,對支行營運(yùn)管理進(jìn)行常規(guī)或?qū)m?xiàng)檢查輔導(dǎo),了解和掌握業(yè)務(wù)動態(tài)并做好相關(guān)分析;
3、負(fù)責(zé)審定支行財(cái)務(wù)會計(jì)管理制度并對各類財(cái)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行審核,監(jiān)督各項(xiàng)財(cái)務(wù)運(yùn)作、資金收支情況。
任職資格:
一、基本條件:
1、自覺遵守國家法律法規(guī)和金融業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度,無違規(guī)違紀(jì)等不良從業(yè)記錄,與本行員工無直系親屬關(guān)系;
2、身體健康,品行端正,誠實(shí)守信,具有良好的職業(yè)道德操守;
3、現(xiàn)為國有銀行、大中型股份制商業(yè)銀行在職人員;
4、全日制大學(xué)二本及以上學(xué)歷,金融、會計(jì)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)管理、法律等專業(yè)優(yōu)先;
5、具備較強(qiáng)的理論基礎(chǔ)和文字綜合能力。
二、崗位要求
1、年齡35周歲(含)以下;
2、具有3年以上的商業(yè)銀行會計(jì)結(jié)算工作經(jīng)歷;
3、熟悉銀行營運(yùn)管理要求,熟練掌握銀行柜面各種業(yè)務(wù)操作流程;4、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和內(nèi)控管理能力。
零售型支行行長
招聘單位:宿遷分行
招聘類別:社會招聘
工作地點(diǎn):江蘇宿遷沭陽縣
截止日期:2019-03-31
崗位職責(zé):
1、貫徹執(zhí)行總分行各項(xiàng)規(guī)章制度和要求,負(fù)責(zé)做好支行日常經(jīng)營、內(nèi)部管理、制度建設(shè)、風(fēng)險(xiǎn)管理等工作;
2、根據(jù)分行下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)和任務(wù),進(jìn)行目標(biāo)任務(wù)的分解與考核,組織開展本支行各類業(yè)務(wù)市場營銷,完成分行下達(dá)各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)與任務(wù);3、加強(qiáng)支行人員培養(yǎng)、開發(fā)與管理,提升工作效能。
任職資格:
一、基本條件:
1、自覺遵守國家法律法規(guī)和金融業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度,無違規(guī)違紀(jì)等不良從業(yè)記錄,與本行員工無直系親屬關(guān)系;
2、身體健康,品行端正,誠實(shí)守信,具有良好的職業(yè)道德操守;
3、現(xiàn)為國有銀行、大中型股份制商業(yè)銀行在職人員;
4、全日制大學(xué)二本及以上學(xué)歷,金融、會計(jì)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)管理、法律等專業(yè)優(yōu)先;
5、具備較強(qiáng)的理論基礎(chǔ)和文字綜合能力。
二、崗位要求
1、年齡35周歲(含)以下;
2、從事經(jīng)濟(jì)、金融工作5年以上,具備2年以上零售業(yè)務(wù)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;
4、熟悉國家金融政策法規(guī),對經(jīng)濟(jì)環(huán)境、行業(yè)及市場狀況有較全面的了解,具有較強(qiáng)的營銷組織、推動能力;
5、具有良好的客戶基礎(chǔ),具備較強(qiáng)的市場開拓能力、風(fēng)險(xiǎn)控制能力和合規(guī)工作意識。
小微客戶經(jīng)理
招聘單位:宿遷分行
招聘類別:社會招聘
工作地點(diǎn):江蘇宿遷沭陽縣
截止日期:2019-03-31
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)本地區(qū)小企業(yè)客戶拓展和營銷,積極收集和整理客戶信息資料,建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系,為客戶提供優(yōu)質(zhì)高效的全方位服務(wù);2、負(fù)責(zé)支行各類小企業(yè)授信業(yè)務(wù)的發(fā)起工作,并做好授信客戶貸前調(diào)查、貸中審查及貸后檢查等管理工作,落實(shí)不良貸款及墊款的清收保全工作;3、負(fù)責(zé)完成小企業(yè)業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)營指標(biāo)。
任職資格:
一、基本條件:
1、自覺遵守國家法律法規(guī)和金融業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度,無違規(guī)違紀(jì)等不良從業(yè)記錄,與本行員工無直系親屬關(guān)系;
2、身體健康,品行端正,誠實(shí)守信,具有良好的職業(yè)道德操守;
3、現(xiàn)為國有銀行、大中型股份制商業(yè)銀行在職人員;
4、全日制大學(xué)二本及以上學(xué)歷,金融、會計(jì)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)管理、法律等專業(yè)優(yōu)先;
5、具備較強(qiáng)的理論基礎(chǔ)和文字綜合能力。
二、崗位要求
1、年齡32周歲(含)以下,條件特別優(yōu)秀者可放寬至35周歲;
2、2年以上相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3、具備良好的客戶營銷和市場分析能力、風(fēng)險(xiǎn)防范和識別能力;
4、熟悉銀行小企業(yè)信貸業(yè)務(wù)及產(chǎn)品;
5、對當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會熟悉者優(yōu)先。