我們始終堅(jiān)持 “客戶第一”的經(jīng)營(yíng)理念,實(shí)現(xiàn)品牌和知名度的持續(xù)提升,躋身全球銀行業(yè)500強(qiáng),于2018年在
香港聯(lián)交所主板掛牌上市。著眼未來發(fā)展,九江銀行以特色為核心、科技為驅(qū)動(dòng),邁向“數(shù)字九銀”的新征程。
我們堅(jiān)持“人才五湖四海、人人皆可成才”的理念,在“尊重、關(guān)愛、共享”中助推員工的持續(xù)發(fā)展、成就夢(mèng)想。
1.全力以赴的奮斗激情,客戶第一的服務(wù)意識(shí),至誠(chéng)守信的優(yōu)秀品格,積極進(jìn)取的開放心態(tài),攜手共進(jìn)的合作精神,扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)與技能,愿與九銀小伙伴一起為夢(mèng)想而奮斗;
3.戶籍要求為贛州所在市區(qū)及下轄縣域(以戶口本為準(zhǔn))或配偶為贛州市區(qū)及下轄縣域戶籍(請(qǐng)?zhí)峁┫嚓P(guān)證明),或畢業(yè)于贛州當(dāng)?shù)卦盒!?/div>
二、招聘職位及條件
三、簡(jiǎn)歷投遞
(一)投遞方式
1.手機(jī)端:微信關(guān)注“九江銀行招聘”公眾號(hào)→加入九銀→社會(huì)招聘;
2.PC端:九江銀行官網(wǎng)→人才招聘→社會(huì)招聘。
(二)簡(jiǎn)歷附件
身份證、戶口本、學(xué)歷及學(xué)位證書(學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍證明)、一寸免冠彩色近照、工作證明、資格(榮譽(yù))證書、近期五寸生活照等。
(三)投遞時(shí)間
2021年12月30日-2022年3月31日
四、招聘環(huán)節(jié)
簡(jiǎn)歷接收及篩選→線上人才測(cè)評(píng)→線上筆試→初面→決策面試→體檢及考察→錄用通知→簽約
五、其他
1.符合條件的應(yīng)聘者將以短信及郵件形式通知,請(qǐng)保持通訊暢通;如未收到,即為未入闈,不另行通知。(短信通知號(hào)碼為95316)
2.九江銀行招聘不指定筆試、面試輔導(dǎo)用書,不舉辦且未委托任何機(jī)構(gòu)舉辦筆試、面試輔導(dǎo)班,任何第三方機(jī)構(gòu)的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站、出版物等,均與九江銀行無關(guān)。九江銀行招聘全程不收取任何費(fèi)用(含電子渠道轉(zhuǎn)賬等),請(qǐng)您提高警惕,謹(jǐn)防受騙。
3.應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)填寫有關(guān)信息,九江銀行將嚴(yán)格保密。招聘資格審查貫穿始終,凡弄虛作假或不符合報(bào)名條件者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消筆面試、簽約、工作等資格。
4.如具有銀行等機(jī)構(gòu)相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)人員需提供勞動(dòng)合同、工作鑒定證明(含原從業(yè)經(jīng)歷無不良表現(xiàn)的證明,加蓋單位公章)、社保繳費(fèi)證明等材料。
5.原則上擬錄用人員要求于錄用通知發(fā)送后15個(gè)工作日內(nèi)到崗,入職后30個(gè)工作日內(nèi)將檔案調(diào)入本行或本行指定人事代理機(jī)構(gòu)。
6.未盡事宜,由九江銀行人力資源部負(fù)責(zé)解釋。
