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[安徽]2018年徽商銀行池州分行社會招聘公告

發布時間:2018-09-01 10:01  來源:徽商銀行招聘 查看:755 次 打印  關閉
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  •   2018年徽商銀行池州分行社會招聘公告
      市場條線部門負責人
      工作地點:池州
      截止日期:2018-09-20
      任職條件:
      1、年齡42周歲(含)以下,金融、經濟、財會、管理等相關專業大學本科(含)以上學歷;
      2、從事金融工作時間滿5年或從事經濟工作8年以上(其中金融工作3年以上),其中3年以上的管理崗任職經歷,熟悉公司、零售、小企業、同業、投行等專業知識;
      3、具有較強的責任心、職業道德和良好的從業記錄;
      4、熟悉國家的金融法規政策,具有較高的專業素質,具有較強的文字水平,良好的組織管理和協調溝通能力;
      5、擁有池州本地銀行業從業經歷;
      6、具有本地資源、特別優秀者,條件可適當放寬。
      崗位職責:
      1、主持部門各項工作,統籌安排相關業務管理工作,建立健全考核激勵措施,傳達、落實總、分行相關業務條線工作指引;
      2、落實各項規章制度,確定部門年度重點工作計劃,并推動實施工作目標,全面完成分行下達的各項任務;
      3、組織部門員工開展工作,指導、監督、檢查及考核部門員工工作,提出員工晉升或轉崗的建議,以提升團隊工作績效,促進員工職業發展;
      4、參與客戶營銷,特別是重點客戶營銷與服務,跟蹤本行重點項目營銷。
      支行行長
      工作地點:池州
      截止日期:2018-09-20
      任職條件:
      1、年齡42周歲(含)以下,金融、經濟、財會、管理等相關專業大學本科(含)以上學歷;
      2、從事金融工作時間滿5年或從事經濟工作8年以上(其中金融工作3年以上),其中4年以上市場部門或支行管理崗位任職經歷;
      3、具有較強的責任心、職業道德和風險識別能力;
      4、具有較強的市場開拓能力,熟悉各項金融業務、產品與服務,良好的組織管理能力和溝通協調能力;
      5、無不良從業記錄,符合監管部門的任職資格條件;
      6、擁有池州本地銀行業從業經歷;
      7、具有本地資源、特別優秀者,條件可適當放寬。
      崗位職責:
      1、統籌安排支行工作,建立健全考核激勵措施,傳達、落實總、分行相關條線工作指引;
      2、分析、預測市場前景,圍繞年度經營計劃,在總分行條線相關制度指引下,管理、決策、指導支行各項業務發展,提出發展戰略計劃,負責組織完成本行各項計劃和任務,確保各項指標完成;
      3、落實分行各項規章制度,加強支行內控管理及反洗錢管理,確保合規經營;
      4、對支行各項業務進行調劑,對業務運營成本進行控制;
      5、參與客戶營銷,特別是重點客戶營銷與服務,跟蹤本行重點項目營銷。

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