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2019年哈爾濱銀行零售財富客戶經(jīng)理崗位社會招聘公告
哈爾濱銀行成立于1997年2月,總部位于哈爾濱市,現(xiàn)已在
天津、
重慶、
大連、
沈陽、
成都、哈爾濱等地設(shè)立了17家分行,在
北京、
廣東、
江蘇、
吉林、
黑龍江等14個省市發(fā)起設(shè)立了32家村鎮(zhèn)銀行,發(fā)起設(shè)立東北地區(qū)第一家金融租賃公司——哈銀金融租賃有限責任公司及黑龍江省第一家消費金融公司——哈爾濱哈銀消費金融有限責任公司。2014年3月31日,哈爾濱銀行在
香港聯(lián)合交易所主板成功上市(股票代號:06138.HK),是中國第三家登陸香港資本市場的城市商業(yè)銀行,也是中國東北地區(qū)第一家上市的商業(yè)銀行。
根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,
雙鴨山分行、
佳木斯分行、
鶴崗分行、
牡丹江分行、
大慶分行零售財富客戶經(jīng)理崗位現(xiàn)面向社會開展招聘,誠邀有志于金融科技改革創(chuàng)新,勇于接受挑戰(zhàn),德才兼?zhèn)洹⒕礃I(yè)求實的精英人士加入我們的行列,共創(chuàng)美好未來!
一、 應(yīng)聘人員基本條件
(一)遵紀守法、誠實守信、具有良好的個人品質(zhì)、職業(yè)道德和團隊意識,無不良信用記錄、無違規(guī)違紀行為、非失信被執(zhí)行人。
(二)身體健康,具備健康良好的心理素質(zhì)。
(三)國民教育序列全日制本科及以上學(xué)歷,金融、會計、財務(wù)、經(jīng)濟管理、計算機等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。具有注冊會計師、注冊資產(chǎn)評估師、注冊審計師、注冊稅務(wù)師、注冊金融分析師等執(zhí)業(yè)資格者可優(yōu)先考慮。
(四)具有金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉銀行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)及政策要求,具有良好的風險控制意識。
(五)熟悉當?shù)亟?jīng)濟及社會環(huán)境,客戶資源豐富者優(yōu)先。
(六)不屬于我行規(guī)定的親屬回避對象。
二、用工形式
正式員工。
三、招聘職位
(一)雙鴨山分行零售財富客戶經(jīng)理崗位
◎雙鴨山及縣域零售財富客戶經(jīng)理崗
工作地點:雙鴨山市、寶清縣、集賢縣、紅興隆農(nóng)場
招聘人數(shù):4名(雙鴨山市、寶清縣、集賢縣、紅興隆農(nóng)場各1人)
(二)佳木斯分行零售財富客戶經(jīng)理崗位
◎佳木斯縣域零售財富客戶經(jīng)理崗
工作地點:同江市
招聘人數(shù):2名
(三)鶴崗分行零售財富客戶經(jīng)理崗位
◎鶴崗縣域零售財富客戶經(jīng)理崗
工作地點:鶴崗二九〇農(nóng)場、軍川農(nóng)場
招聘人數(shù):2名
(四)牡丹江分行零售財富客戶經(jīng)理崗位
◎牡丹江及縣域零售財富客戶經(jīng)理崗
工作地點:牡丹江市、穆棱市
招聘人數(shù):6名(牡丹江市4名,穆棱市2名)
(五)大慶分行零售財富客戶經(jīng)理崗位
◎大慶及縣域零售財富客戶經(jīng)理崗
工作地點:大慶市、杜蒙縣
招聘人數(shù):3名(大慶市2名,杜蒙縣1名)
四、崗位要求
(一)年齡不超過28周歲(1991年3月28日之后出生);
(二)具有2年及以上金融同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗;
(三)了解銀行業(yè)監(jiān)管要求、相關(guān)規(guī)章制度及基礎(chǔ)金融產(chǎn)品,熟悉基本業(yè)務(wù)操作流程;
(四)形象好、氣質(zhì)佳、親和力強,具有較強的語言溝通能力及市場營銷能力;
(五)具有理財、保險、基金、貴金屬銷售資格及銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
(六)特別優(yōu)秀者,學(xué)歷要求可適當放寬至國民教育序列全日制專科。
五、報名辦法
(一)應(yīng)聘者請登錄哈爾濱銀行網(wǎng)站(http://www.hrbb.com.cn)在“今日哈行-哈行招聘”欄內(nèi)點擊“哈爾濱銀行零售財富客戶經(jīng)理崗位誠聘”,下載《哈爾濱銀行零售財富客戶經(jīng)理崗位應(yīng)聘報名表》。
(二)請完整填寫應(yīng)聘報名表(注:請勿修改報名表格式,文件命名為“姓名+應(yīng)聘崗位+工作地點”,如“張三+零售財富客戶經(jīng)理+雙鴨山市寶清縣”)。
(三)請將報名表電子版與簽字掃描版以附件的形式發(fā)送至指定郵箱,郵件主題及附件名稱統(tǒng)一命名為“姓名+應(yīng)聘崗位+工作地點”。
(四)報名截止時間為2019年4月7日24時,謝絕來電來訪,我行將對應(yīng)聘者信息予以嚴格保密,并將通過簡歷篩選、筆試、面試及背景調(diào)查等程序,擇優(yōu)錄用。應(yīng)聘者須對個人填報信息的真實性、完整性負責,如與事實不符,我行有權(quán)取消錄用資格。