[山東]2022年惠民舜豐村鎮銀行關于延長春季招聘時間公告

發布時間：2022-04-01 13:42 來源：惠民舜豐村鎮銀行查看：次打印關閉

　　2022年惠民舜豐村鎮銀行關于延長春季招聘時間公告

　　因新冠疫情原因，特將原定于3月27日截止的2022年春季員工招聘延期，結束及面試時間將按照惠民縣委、縣政府疫情工作部署待定，還沒報名的小伙伴可以繼續報名，請已經報名的小伙伴保持通訊暢通，便于隨時聯系。現將相關招聘信息公告如下：

　　一、招聘計劃

　　柜員5人、客戶經理15人

　　二、招聘條件

　　（一）基本條件

　　1、具有濱州市及其縣域常住戶口（惠民縣域戶口優先），人品端正、思想健康、遵紀守法、誠實守信，征信記錄良好,無不良行為。

　　2、國家統招全日制專科及以上學歷，并獲得國家認可的學歷證書。

　　3、能吃苦耐勞，能入縣城、鄉鎮、社區、自然村進行宣傳、營銷我行業務。

　　4、身體健康、體貌端正，無殘疾或其他遺傳類、傳染類疾病。

　　5、擁有豐富的存款、貸款客戶資源或具有金融從業經驗者同等條件下優先考慮。

　　6、聘用后工作地點為惠民縣縣域內舜豐村鎮銀行各營業網點。

　　【特別提示】受過各類刑事處罰或被開除的人員，有其它違法、違紀行為的人員，尚未解除黨紀、政紀處分的人員，法律、法規規定不得應聘的其他人員，不得報名。

　　（二）資格條件

　　1、柜員崗。年齡28周歲以下（1994年1月1日后出生），原則上為金融、管理、財務管理、會計學相關或類似專業畢業，具有良好的職業道德和品行，無違法違紀行為和不良記錄；有柜員工作經驗或特別優秀者條件可適當放寬。（注：特別優秀者條件解釋權歸惠民舜豐村鎮銀行所有）

　　2、客戶經理。年齡30周歲以下（1992年1月1日后出生），應聘者應具有吃苦耐勞的精神及拓展營銷能力；具有一定存款、貸款客戶資源者優先考慮，條件可適當放寬。（注：特別優秀者條件解釋權歸惠民舜豐村鎮銀行所有）

　　三、招聘流程本次招聘分為投遞簡歷、初審、筆試、面試、體檢等環節，招聘工作將按照“公平公正、擇優錄取”的原則對應聘者進行全面考察。

　　1、投遞簡歷。請各位在惠民舜豐村鎮銀行官方網站“加入我們”欄下載報名表，連同應聘人員個人身份證、畢業證、各類證書、學信網打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、戶口簿掃描件各一份，近期1寸免冠彩照電子版1張及生活全身彩照電子版1張，發送至郵箱[email protected]。官方網址為：http://www.hmsfrb.com/

　　2、初審（資格審查）。報名截止后，工作人員將在5個工作日內對報名人員進行資格審查(請應聘人員保持電話暢通)，審查不通過者，默認取消應聘資格，不再進行額外通知。

　　3、筆試。初審合格者，工作人員將通過電話、短信的方式通知應聘者參加筆試。應聘者持身份證到通知地點參加筆試。

　　4、面試。筆試結束后，工作人員將組織應聘者現場進行面試。面試結束后5個工作日內我行將以電話、短信的方式通知錄取人員。沒有接到通知的，即是未通過人員，將不再進行額外通知。

　　5、體檢。筆、面試通過人員由工作人員統一組織到指定醫院進行體檢，對體檢不合格者，取消應聘資格。四、入職培訓我行將組織體檢合格人員進行入職培訓，培訓合格后安排入職，培訓不合格者不予錄用。五、薪酬待遇本次招聘人員錄用后根據入職情況簽訂勞動合同，實習期為兩個月，工作滿兩個月后，經我行考核，考核通過后，簽訂正式在編合同，工資待遇按照《惠民舜豐村鎮銀行薪酬管理辦法》執行。

　　六、其他事宜

　　1、所有應聘資料招聘單位將嚴格保密，恕不退還；被錄用者工作人員將通過電話、短信的方式正式通知。

　　2、應聘人員請認真閱讀招聘簡章，完整、準確的填寫招聘報名表的個人信息，并對所填寫信息的真實性負責，應聘資料不全者不予受理，如與實際情況不符，取消其錄用資格，由此導致的后果由應聘者自行承擔。

　　3、由于個人原因，不能按時參加各階段程序者，視同放棄應聘。

　　4、應聘成功人員需保證與原單位完全解除勞動關系，所提供的資料真實完整，不存在故意隱瞞和虛假報送等情形，一經發現立即取消錄用資格。

　　5、應聘成功人員必須服從用工單位工作安排。

　　6、惠民舜豐村鎮銀行有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止本次招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。

　　7.聯系方式。惠民舜豐村鎮銀行（南關街157號），聯系電話：15600055200

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