[湖北]漢口銀行誠聘英才公告

發(fā)布時間：2013-06-26 截至日期：已過期來源：漢口銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

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漢口銀行誠聘英才公告

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠邀各類專業(yè)人才的加盟，共同開創(chuàng)漢口銀行美好未來！

招聘崗位和人數(shù)

一、文明規(guī)范服務(wù)管理（1名）

（一）崗位職責(zé)：
組織全行的文明規(guī)范服務(wù)管理工作，制定相關(guān)制度，組織開展服務(wù)檢查和服務(wù)培訓(xùn)，并處理客戶投訴。

（二）崗位要求：

1.年齡35歲以下，具有全日制本科及以上學(xué)歷；

2.具備以下專業(yè)經(jīng)驗之一：

（1）熟悉銀行管理制度和相關(guān)業(yè)務(wù)流程，3年以上銀行會計、儲蓄、大堂等相關(guān)服務(wù)崗位經(jīng)驗，具備銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

（2）熟悉服務(wù)業(yè)的服務(wù)流程及管理要求，3年以上通訊（如電信、聯(lián)通或移動）、航空等服務(wù)業(yè)的服務(wù)管理相關(guān)經(jīng)驗；

（3）熟悉商務(wù)禮儀和服務(wù)規(guī)范，有2年以上服務(wù)方面的講授課培訓(xùn)經(jīng)驗。

3.具有創(chuàng)新意識和良好的組織協(xié)調(diào)、策劃溝通和文字分析能力；

4.能吃苦耐勞，具有較強的工作責(zé)任心和團隊協(xié)作精神。

二、招聘管理專員（1名）

（一）崗位職責(zé)：
根據(jù)全行整體業(yè)務(wù)發(fā)展需求、崗位編制需要，制定和實施招聘計劃；
維護(hù)及拓展招聘渠道，實施聘前測試和簡歷甄別等相關(guān)工作；
在嚴(yán)格控制人員編制的基礎(chǔ)上，合理配置全行人力資源。

（二）崗位要求：

1.年齡35歲以下，人力資源管理、企業(yè)管理、經(jīng)濟、金融或心理學(xué)等專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；

2.三年及以上人力資源管理工作經(jīng)驗，并一年及以上銀行人力資源管理、招聘管理相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗；

3.具有較強的執(zhí)行能力、組織協(xié)調(diào)能力、表達(dá)溝通能力和文字組織能力；

4.能吃苦耐勞，具有較強的工作責(zé)任心和團隊協(xié)作精神。

薪酬待遇

一經(jīng)錄用，將提供良好的職業(yè)發(fā)展空間和具有市場競爭力的薪資待遇，按照國家相關(guān)規(guī)定繳納各項社會保險和住房公積金，辦理企業(yè)年金、補充醫(yī)療保險等福利。

應(yīng)聘流程

（一）提交應(yīng)聘資料。請下載并填寫《應(yīng)聘登記表》附本人登記照，發(fā)送至[email protected]。報名人員的應(yīng)聘材料歸入漢口銀行人才儲備庫，恕不退還，敬請諒解。

（二）以上崗位報名截止時間為7月3日前。

（三）通過報名、初選、筆試、面試、體檢、簽約等程序，嚴(yán)格考核，擇優(yōu)錄用。

其它事項

（一）應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負(fù)責(zé)，如與事實不符，招聘方有權(quán)取消錄用資格。

（二）應(yīng)聘者欲了解有關(guān)漢口銀行股份有限公司的其它信息，歡迎查閱公司網(wǎng)站（http://www. hkbchina.com）。

（三）漢口銀行人力資源部咨詢電話：027-82656763，聯(lián)系人：胡先生。

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