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[浙江]2023年杭州銀行麗水分行社會招聘啟事（11.11）

發(fā)布時(shí)間：2023-11-11 14:25   來源：杭州銀行招聘 查看： 次 打印  關(guān)閉

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銀行招聘考試備考資料

　　2023年杭州銀行麗水分行社會招聘啟事（11.11）
　　麗水分行產(chǎn)品經(jīng)理
　　所屬單位：麗水分行 ｜ 工作地點(diǎn)：蓮都 ｜ 招聘人數(shù)：1人
　　職位描述：
　　1.負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌黾巴瑯I(yè)情況調(diào)研工作，提出業(yè)務(wù)發(fā)展建議。
　　2.負(fù)責(zé)全面了解分析轄內(nèi)零售業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r，市場調(diào)研分析，組織市場營銷活動等，推動零售業(yè)務(wù)發(fā)展。
　　任職要求：
　　1.年齡原則上不超過35周歲，時(shí)間計(jì)算至招聘發(fā)布之日。
　　2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
　　3.具備2年（含）以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷或同類崗位工作經(jīng)歷。
　　4.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力，能熟練運(yùn)用辦公軟件。熟悉銀行個人消費(fèi)類貸款產(chǎn)品及操作流程。
　　5.不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
　　麗水分行營業(yè)經(jīng)理
　　所屬單位：麗水分行 ｜ 工作地點(diǎn)：松陽 ｜ 招聘人數(shù)：1人
　　職位描述：
　　1.負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)柜面的日常運(yùn)營。
　　2.規(guī)范柜員業(yè)務(wù)操作，防范網(wǎng)點(diǎn)操作風(fēng)險(xiǎn)。
　　3.輔導(dǎo)培訓(xùn)柜面員工，提高柜員業(yè)務(wù)技能。
　　4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
　　任職要求：
　　1.年齡原則上不超過35周歲，時(shí)間計(jì)算至招聘發(fā)布之日。
　　2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
　　3.具備2年（含）以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷或同類崗位工作經(jīng)歷。
　　4.熟悉柜面業(yè)務(wù)流程，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力與網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營能力。
　　5.不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
　　麗水分行綜合柜員
　　所屬單位：麗水分行 ｜ 工作地點(diǎn)：蓮都、青田、遂昌、松陽 ｜ 招聘人數(shù)：4人
　　職位描述：
　　1、在權(quán)限范圍內(nèi)受理本外幣公司、個人、中間等臨柜業(yè)務(wù)。
　　2、按現(xiàn)金管理規(guī)定，處理日常現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)清點(diǎn)、反假和挑殘，執(zhí)行大額現(xiàn)金報(bào)備制度。
　　3、負(fù)責(zé)當(dāng)日業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理與核對，保證賬務(wù)處理的賬款、賬據(jù)、賬實(shí)、賬表、賬簿、賬賬六相符。
　　4、通過反洗錢、反假幣和匯款核對等手段，及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常支付結(jié)算現(xiàn)象，履行登記報(bào)告制度等。
　　任職要求：
　　1、年齡原則上不超過35周歲，時(shí)間計(jì)算至招聘發(fā)布之日。
　　2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
　　3、具備2年（含）以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷或同類崗位工作經(jīng)歷。
　　4、熟悉票據(jù)、支付結(jié)算等法律法規(guī)。熟練柜面業(yè)務(wù)相關(guān)操作，具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識及團(tuán)隊(duì)合作意識。
　　5、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
　　麗水分行公司客戶經(jīng)理
　　所屬單位：麗水分行 ｜ 工作地點(diǎn)：蓮都、青田、遂昌、松陽 ｜ 招聘人數(shù)：5人
　　職位描述：
　　1、負(fù)責(zé)公司客戶的業(yè)務(wù)受理、盡職調(diào)查與業(yè)務(wù)申報(bào)。
　　2、負(fù)責(zé)公司客戶關(guān)系的日常維護(hù)。
　　3、負(fù)責(zé)落實(shí)公司信貸客戶的貸后管理職責(zé)。
　　4、負(fù)責(zé)公司客戶盡職調(diào)查、揭示風(fēng)險(xiǎn)。
　　5、完成團(tuán)隊(duì)下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)。
　　任職要求：
　　1、年齡原則上不超過35周歲，時(shí)間計(jì)算至招聘發(fā)布之日。
　　2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
　　3、具備1年（含）以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷或同類崗位工作經(jīng)歷。
　　4、熟悉銀行公司類貸款產(chǎn)品及操作流程，具有較強(qiáng)的市場開拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力和客戶服務(wù)意識。
　　5、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
　　麗水分行小微客戶經(jīng)理
　　所屬單位：麗水分行 ｜ 工作地點(diǎn)：蓮都、青田、遂昌、松陽 ｜ 招聘人數(shù)：10人
　　職位描述：
　　1、負(fù)責(zé)小微客戶的業(yè)務(wù)受理、盡職調(diào)查與業(yè)務(wù)申報(bào)。
　　2、負(fù)責(zé)小微客戶關(guān)系的日常維護(hù)。
　　3、負(fù)責(zé)落實(shí)小微信貸客戶的貸后管理職責(zé)。
　　4、負(fù)責(zé)小微客戶盡職調(diào)查、揭示風(fēng)險(xiǎn)。
　　5、完成團(tuán)隊(duì)下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)。
　　任職要求：
　　1、年齡原則上不超過35周歲，時(shí)間計(jì)算至招聘發(fā)布之日。
　　2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
　　3、具備1年（含）以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷或同類崗位工作經(jīng)歷。
　　4、熟悉銀行個人經(jīng)營類貸款產(chǎn)品及操作流程，具有較強(qiáng)的市場開拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力和客戶服務(wù)意識。
　　5、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
　　麗水分行理財(cái)經(jīng)理
　　所屬單位：麗水分行 ｜ 工作地點(diǎn)：蓮都、青田、遂昌、松陽 ｜ 招聘人數(shù)：10人
　　職位描述：
　　1、熟悉掌握我行財(cái)富產(chǎn)品特點(diǎn)，關(guān)注金融市場行情，整理每周財(cái)富銷售重點(diǎn)產(chǎn)品，并及時(shí)全渠道更新發(fā)布理財(cái)產(chǎn)品信息，推廣發(fā)布。
　　2、根據(jù)支行財(cái)富類各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)，制定營銷計(jì)劃，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)。
　　3、開拓新客戶渠道，高端客戶關(guān)系維護(hù)，掌握優(yōu)質(zhì)客戶信息，進(jìn)行客戶精細(xì)化分層管理。
　　4、積極配合團(tuán)隊(duì)進(jìn)行外拓工作，做好社區(qū)新客戶的拓展及服務(wù)工作。
　　任職要求：
　　1、年齡原則上不超過35周歲，時(shí)間計(jì)算至招聘發(fā)布之日。
　　2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
　　3、具備1年（含）以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷或同類崗位工作經(jīng)歷。
　　4、 具有較強(qiáng)的市場開拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力和客戶服務(wù)意識。
　　5、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
　　麗水分行零售客戶經(jīng)理
　　所屬單位：麗水分行 ｜ 工作地點(diǎn)：蓮都、青田、遂昌、松陽 ｜ 招聘人數(shù)：10人
　　職位描述：
　　1、負(fù)責(zé)零售客戶的業(yè)務(wù)受理、盡職調(diào)查與業(yè)務(wù)申報(bào)。
　　2、負(fù)責(zé)客戶渠道的開發(fā)和客戶關(guān)系的日常維護(hù)。
　　3、負(fù)責(zé)完成團(tuán)隊(duì)下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)。
　　任職要求：
　　1、年齡原則上不超過35周歲，時(shí)間計(jì)算至招聘發(fā)布之日。
　　2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
　　3、具備1年（含）以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷或同類崗位工作經(jīng)歷。
　　4、熟悉銀行個人消費(fèi)類貸款產(chǎn)品及操作流程，具有較強(qiáng)的市場開拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力和客戶服務(wù)意識。
　　5、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
　　麗水分行團(tuán)隊(duì)長 （零售方向）
　　所屬單位：麗水分行 ｜ 工作地點(diǎn)：蓮都 ｜ 招聘人數(shù)：1人
　　職位描述：
　　1、負(fù)責(zé)公雞貸等零售信貸業(yè)務(wù)的拓展，制定團(tuán)隊(duì)營銷方案營銷管理和組織推動。
　　2、負(fù)責(zé)制定團(tuán)隊(duì)經(jīng)營和營銷策略，組織、制定、落實(shí)各項(xiàng)營銷工作。
　　3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職要求：
　　1、年齡原則上不超過35周歲，時(shí)間計(jì)算至招聘發(fā)布之日。
　　2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
　　3、具備2年（含）以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷或同類崗位工作經(jīng)歷。
　　4、熟悉銀行個人信貸類產(chǎn)品及操作流程，能夠指導(dǎo)與建設(shè)業(yè)務(wù)營銷團(tuán)隊(duì)、拓展銀行業(yè)務(wù)客戶。
　　5、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
　　麗水分行團(tuán)隊(duì)長（財(cái)富方向）
　　所屬單位：麗水分行 ｜ 工作地點(diǎn)：蓮都 ｜ 招聘人數(shù)：1人
　　職位描述：
　　1、負(fù)責(zé)存款、理財(cái)、基金等財(cái)富業(yè)務(wù)拓展，制定團(tuán)隊(duì)營銷方案營銷管理和組織推動。
　　2、負(fù)責(zé)制定團(tuán)隊(duì)經(jīng)營和營銷策略，組織、制定、落實(shí)各項(xiàng)營銷工作。
　　3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職要求：
　　1、年齡原則上不超過35周歲，時(shí)間計(jì)算至招聘發(fā)布之日。
　　2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
　　3、具備2年（含）以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷或同類崗位工作經(jīng)歷。
　　4、熟悉銀行個人財(cái)富類負(fù)債產(chǎn)品及操作流程，能夠指導(dǎo)與建設(shè)業(yè)務(wù)營銷團(tuán)隊(duì)、拓展銀行業(yè)務(wù)客戶。
　　5、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
　　麗水分行團(tuán)隊(duì)長（小微方向）
　　所屬單位：麗水分行 ｜ 工作地點(diǎn)：蓮都、遂昌 ｜ 招聘人數(shù)：2人
　　職位描述：
　　1、負(fù)責(zé)小微業(yè)務(wù)拓展，制定團(tuán)隊(duì)營銷方案營銷管理和組織推動。
　　2、負(fù)責(zé)制定團(tuán)隊(duì)經(jīng)營和營銷策略，組織、制定、落實(shí)各項(xiàng)營銷工作。
　　3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　任職要求：
　　1、年齡原則上不超過35周歲，時(shí)間計(jì)算至招聘發(fā)布之日。
　　2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
　　3、具備2年（含）以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷或同類崗位工作經(jīng)歷。
　　4、熟悉銀行個人經(jīng)營類貸款產(chǎn)品及操作流程，能夠指導(dǎo)與建設(shè)業(yè)務(wù)營銷團(tuán)隊(duì)、拓展銀行業(yè)務(wù)客戶。
　　5、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。
　　麗水分行小微金融發(fā)展部負(fù)責(zé)人
　　所屬單位：麗水分行 ｜ 工作地點(diǎn)：蓮都 ｜ 招聘人數(shù)：1人
　　職位描述：
　　1、負(fù)責(zé)承擔(dān)小微業(yè)務(wù)條線經(jīng)營指標(biāo)，安排部門營銷目標(biāo)和任務(wù)，制定各階段進(jìn)度計(jì)劃，定期考核，責(zé)任到人。
　　2、負(fù)責(zé)做好小微業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人員管理。
　　3、協(xié)助分行業(yè)務(wù)管理部門，參與小微業(yè)務(wù)產(chǎn)品的調(diào)研、開發(fā)及推廣。
　　任職要求：
　　1、年齡原則上不超過40周歲，時(shí)間計(jì)算至招聘發(fā)布之日。
　　2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
　　3、具備2年（含）以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷或同類崗位工作經(jīng)歷。
　　4、具有較強(qiáng)的宏觀分析和政策預(yù)判能力。較強(qiáng)的數(shù)量化分析能力，熟練掌握宏觀分析工具和方法。
　　5、不屬于我行員工招錄回避對象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象）。

報(bào)名入口

 
　　原標(biāo)題：麗水分行
　　文章來源：https://myjob.hzbank.com.cn/hzzp-apply/dist/static/index.html#/employ/social

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