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[四川]2024年中國光大銀行成都分行社會招聘啟事（2.26）

發布時間：2024-02-26 10:12   來源：光大銀行招聘 查看： 次 打印  關閉

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2024銀行春招上岸學習資料

　　2024年中國光大銀行成都分行社會招聘啟事（2.26）
　　專職理財經理
　　職位描述:
　　一、成都分行簡介
　　中國光大銀行成都分行成立于1998年5月18日，系中國光大銀行在川設立的省級機構。自成立以來，成都分行堅持以服務四川實體經濟為己任，聚焦“財富管理”和“民生服務”戰略定位，發揮“綜合金融、產融結合、陸港兩地”光大特色，積極踐行國有金融企業初心使命，不斷開拓市場，創新業務產品，提升服務水平，圍繞建設一流財富管理銀行標準，在投行、資管、托管、供應鏈金融、普惠、理財、電子銀行等業務領域，先后形成了一大批極具特色的優勢產品，通過不斷鞏固和強化市場競爭優勢，為省內實體經濟發展持續貢獻光大力量。成都分行現面向社會誠聘英才：
　　二、基本要求
　　專職理財經理  （2名）
　　（1）年齡35歲（含）以下，大學本科（含）以上學歷，經濟理工、金融、財會、法律、管理等相關專業；留學歸國人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證。在原崗位工作表現良好，近3年考核結論均為稱職（或對等結論）及以上，且至少有一次良好（或對等結論）及以上。
　　（2）了解銀行相關法規政策，具有領先銀行同業或與銀行業務相關行業頭部企業相關崗位3年（含）以上工作經歷；有良好的客戶基礎和服務客戶做好資產配置的能力，具有較強的應變能力和相應的風險識別能力，具有一定的銷售技能和較強的客戶識別、需求挖掘能力，擁有投資顧問和分析技能，了解國際、國內相關市場情況。
　　（3）遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德；具備良好的快速學習能力、溝通影響能力、開拓創新能力、行業研究能力、風險防控意識。
　　（4）取得中級及以上專業技術職稱、AFP、CFP、CPB、CFA等專業證書的優先考慮；
　　四、工作地點
　　成都
　　五、信息發布時間
　　2024年02月23日-2024年03月15日
　　六、招聘錄用流程
　　1、網上報名：2024年2月23日-2024年03月15日
　　2、簡歷篩選及筆試：2024年3月下旬-4月上旬
　　3、一輪/多輪面試：2024年4月中旬
　　4、簽約意向確認/體檢：2024年4月下旬
　　投行產品經理
　　職位描述:
　　一、成都分行簡介
　　中國光大銀行成都分行成立于1998年5月18日，系中國光大銀行在川設立的省級機構。自成立以來，成都分行堅持以服務四川實體經濟為己任，聚焦“財富管理”和“民生服務”戰略定位，發揮“綜合金融、產融結合、陸港兩地”光大特色，積極踐行國有金融企業初心使命，不斷開拓市場，創新業務產品，提升服務水平，圍繞建設一流財富管理銀行標準，在投行、資管、托管、供應鏈金融、普惠、理財、電子銀行等業務領域，先后形成了一大批極具特色的優勢產品，通過不斷鞏固和強化市場競爭優勢，為省內實體經濟發展持續貢獻光大力量。成都分行現面向社會誠聘英才：
　　二、基本要求
　　1、具有良好的政治素質和道德品行，堅持黨的領導，擁護國家大政方針；深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”；
　　2、具有良好的職業素養和團結協作精神，認同我行企業文化和價值觀，認可我行規章制度；
　　3、愛崗敬業，誠實守信，德才兼備，廉潔自律，責任心強，身體健康；
　　4、符合我行崗位勝任能力要求，具備相應崗位的任職資格和能力要求，具有較強的風險合規意識；
　　5、備與崗位要求相匹配的學歷、專業、年齡、從業年限、年度考核、政治面貌等條件，招聘管理序列人員的還應符合我行管理序列職務任用管理相關要求；
　　6、符合我行員工行為管理相關要求，符合我行任職回避和招錄回避相關制度要求，無經商辦企業或在企業兼職的情形；
　　7、無違法犯罪記錄，無其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問責影響期內，無正在接受組織審查調查的情形。
　　8.對退役軍人等，在同等條件下優先錄取。
　　三、招聘崗位要求
　　投行產品經理  （1名）
　　（1）年齡35歲（含）以下，大學本科（含）以上學歷，經濟理工、金融、財會、法律、管理等相關專業；留學歸國人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證。在原崗位工作表現良好，近3年考核結論均為稱職（或對等結論）及以上，且至少有一次良好（或對等結論）及以上。
　　（2）了解監管、銀行相關法規政策，具有3年以上領先銀行同業或與銀行業務相關行業頭部企業相關崗位3年（含）以上工作經歷；具備強烈的事業心和責任感，良好的合作意識，風險合規守紀意識。
　　（3）負責債券融資項目的全面管理，并就項目具體實施進展情況與總行及經營單位及時溝通協調，推動項目立項、授信、注冊、發行、包銷等各環節的順利推進；組織債券融資業務的營銷推動和組織管理，包括但不限于參與經營單位的營銷工作及產品創新、管理、推廣、培訓等；負責債券融資項目后續管理及業務檢查工作，督促發債企業做好信息披露，對經營單位進行檢查督導和組織落實整改。
　　四、工作地點
　　成都
　　五、信息發布時間
　　2024年02月23日-2024年03月15日
　　六、招聘錄用流程
　　1、網上報名：2024年2月23日-2024年03月15日
　　2、簡歷篩選及筆試：2024年3月下旬-4月上旬
　　3、一輪/多輪面試：2024年4月中旬
　　4、簽約意向確認/體檢：2024年4月下旬
　　公司客戶經理
　　職位描述:
　　一、成都分行簡介
　　中國光大銀行成都分行成立于1998年5月18日，系中國光大銀行在川設立的省級機構。自成立以來，成都分行堅持以服務四川實體經濟為己任，聚焦“財富管理”和“民生服務”戰略定位，發揮“綜合金融、產融結合、陸港兩地”光大特色，積極踐行國有金融企業初心使命，不斷開拓市場，創新業務產品，提升服務水平，圍繞建設一流財富管理銀行標準，在投行、資管、托管、供應鏈金融、普惠、理財、電子銀行等業務領域，先后形成了一大批極具特色的優勢產品，通過不斷鞏固和強化市場競爭優勢，為省內實體經濟發展持續貢獻光大力量。成都分行現面向社會誠聘英才：
　　二、基本要求
　　1、具有良好的政治素質和道德品行，堅持黨的領導，擁護國家大政方針；深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”；
　　2、具有良好的職業素養和團結協作精神，認同我行企業文化和價值觀，認可我行規章制度；
　　3、愛崗敬業，誠實守信，德才兼備，廉潔自律，責任心強，身體健康；
　　4、符合我行崗位勝任能力要求，具備相應崗位的任職資格和能力要求，具有較強的風險合規意識；
　　5、備與崗位要求相匹配的學歷、專業、年齡、從業年限、年度考核、政治面貌等條件，招聘管理序列人員的還應符合我行管理序列職務任用管理相關要求；
　　6、符合我行員工行為管理相關要求，符合我行任職回避和招錄回避相關制度要求，無經商辦企業或在企業兼職的情形；
　　7、無違法犯罪記錄，無其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問責影響期內，無正在接受組織審查調查的情形。
　　8.對退役軍人等，在同等條件下優先錄取。
　　三、招聘崗位要求
　　公司客戶經理  （3名）
　　（1）年齡35歲（含）以下，大學本科（含）以上學歷，經濟理工、金融、財會、法律、管理等相關專業；留學歸國人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證。在原崗位工作表現良好，近3年考核結論均為稱職（或對等結論）及以上，且至少有一次良好（或對等結論）及以上。
　　（2）了解銀行相關法規政策，具有3年以上領先銀行同業或與銀行業務相關行業頭部企業相關崗位3年（含）以上工作經歷；具備較強的營銷工作能力，包括產品營銷、市場拓展、渠道開發等；為公司客戶提供全方位的金融服務，建立良好的客戶關系，負責經辦業務的全面風險控制。
　　（3）遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德；具備良好的快速學習能力、溝通影響能力、開拓創新能力、行業研究能力、風險防控意識。
　　四、工作地點
　　成都
　　五、信息發布時間
　　2024年02月23日-2024年03月15日
　　六、招聘錄用流程
　　1、網上報名：2024年2月23日-2024年03月15日
　　2、簡歷篩選及筆試：2024年3月下旬-4月上旬
　　3、一輪/多輪面試：2024年4月中旬
　　4、簽約意向確認/體檢：2024年4月下旬
　　支行副行長
　　職位描述:
　　一、成都分行簡介
　　中國光大銀行成都分行成立于1998年5月18日，系中國光大銀行在川設立的省級機構。自成立以來，成都分行堅持以服務四川實體經濟為己任，聚焦“財富管理”和“民生服務”戰略定位，發揮“綜合金融、產融結合、陸港兩地”光大特色，積極踐行國有金融企業初心使命，不斷開拓市場，創新業務產品，提升服務水平，圍繞建設一流財富管理銀行標準，在投行、資管、托管、供應鏈金融、普惠、理財、電子銀行等業務領域，先后形成了一大批極具特色的優勢產品，通過不斷鞏固和強化市場競爭優勢，為省內實體經濟發展持續貢獻光大力量。成都分行現面向社會誠聘英才：
　　二、基本要求
　　1、具有良好的政治素質和道德品行，堅持黨的領導，擁護國家大政方針；深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”；
　　2、具有良好的職業素養和團結協作精神，認同我行企業文化和價值觀，認可我行規章制度；
　　3、愛崗敬業，誠實守信，德才兼備，廉潔自律，責任心強，身體健康；
　　4、符合我行崗位勝任能力要求，具備相應崗位的任職資格和能力要求，具有較強的風險合規意識；
　　5、備與崗位要求相匹配的學歷、專業、年齡、從業年限、年度考核、政治面貌等條件，招聘管理序列人員的還應符合我行管理序列職務任用管理相關要求；
　　6、符合我行員工行為管理相關要求，符合我行任職回避和招錄回避相關制度要求，無經商辦企業或在企業兼職的情形；
　　7、無違法犯罪記錄，無其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問責影響期內，無正在接受組織審查調查的情形。
　　8.對退役軍人等，在同等條件下優先錄取。
　　三、招聘崗位要求
　　支行副行長  （3名）
　　（1）大學本科（含）以上學歷；
　　（2）年齡不超過45周歲；
　　（3）應具有領先銀行同業或與銀行業務相關行業頭部企業相關同職級任職5年（含）以上工作經歷；專業基礎扎實，過往業績突出，核心技能過硬，市場從業經驗和團隊管理經驗豐富；在原崗位工作表現良好，近3年考核結論均為稱職（或對等結論）及以上，且至少有一次良好（或對等結論）及以上。
　　四、工作地點
　　成都
　　五、信息發布時間
　　2024年02月23日-2024年03月15日
　　六、招聘錄用流程
　　1、網上報名：2024年2月23日-2024年03月15日
　　2、簡歷篩選及筆試：2024年3月下旬-4月上旬
　　3、一輪/多輪面試：2024年4月中旬
　　4、簽約意向確認/體檢：2024年4月下旬
 
報名入口


 
　　原標題：中國光大銀行
　　文章來源：http://cebbank.51job.com/job.html

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