東莞銀行總行個(gè)人業(yè)務(wù)部2016年誠(chéng)聘英才 

東莞銀行秉承“與您更近  和您更親”的服務(wù)理念及“責(zé)任、專(zhuān)業(yè)、穩(wěn)健、團(tuán)隊(duì)、快樂(lè)”的企業(yè)價(jià)值觀，致力于為客戶(hù)提供滿意的金融服務(wù)，準(zhǔn)確理解并快速回應(yīng)客戶(hù)的金融需求，通過(guò)創(chuàng)新的、高品質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，幫助客戶(hù)實(shí)現(xiàn)生活理想和事業(yè)抱負(fù)；目前已發(fā)展成為資本充足、內(nèi)控嚴(yán)密、運(yùn)營(yíng)安全、服務(wù)和效益良好的區(qū)域性股份制商業(yè)銀行，業(yè)務(wù)發(fā)展速度在全國(guó)同類(lèi)城商行中位居前列。現(xiàn)公開(kāi)招聘各類(lèi)人才，誠(chéng)邀有志之士加盟，共創(chuàng)美好未來(lái)！

 

一、招聘信息：

用人單位	崗位	人數(shù)	崗位職責(zé)	應(yīng)聘條件
總行個(gè)人業(yè)務(wù)部	征信審查崗	3	1.負(fù)責(zé)信用卡審批過(guò)程中外撥核實(shí)工作；       2.負(fù)責(zé)向公安機(jī)關(guān)\相關(guān)部門(mén)核實(shí)申請(qǐng)人身份\戶(hù)籍是否真實(shí)；       3.負(fù)責(zé)向人行征信系統(tǒng)核實(shí)申請(qǐng)人是否有不良記錄；       4.負(fù)責(zé)對(duì)申請(qǐng)件的基本信息的準(zhǔn)確性和真實(shí)性進(jìn)行核實(shí)；       5.負(fù)責(zé)對(duì)客戶(hù)的信用評(píng)分進(jìn)行審查；       6.負(fù)責(zé)對(duì)申請(qǐng)業(yè)務(wù)的合法合規(guī)性進(jìn)行審查；       7.在有效核實(shí)信息真實(shí)性及有效性的同時(shí)，為審批人提供征信審查意見(jiàn)； 8.定期對(duì)本崗位工作和全行申請(qǐng)表質(zhì)量情況作出分析和總結(jié)和建議；       9.指導(dǎo)支行做好相關(guān)業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)和管理工作。	1.全日制本科或以上學(xué)歷； 2.金融、法律、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)、管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 3.4年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)或團(tuán)隊(duì)管理、人力資源等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 4.熟悉銀行卡業(yè)務(wù)的操作和相關(guān)管理制度； 5.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、文字表達(dá)能力、溝通能力，具有良好品德、進(jìn)取心、責(zé)任心和團(tuán)體意識(shí)，做事認(rèn)真細(xì)致。
	策劃推廣崗	1	1.協(xié)助制定并實(shí)施全行性的個(gè)人客戶(hù)發(fā)展規(guī)劃及營(yíng)銷(xiāo)策略；       2.負(fù)責(zé)策劃全行性的個(gè)人客戶(hù)增值服務(wù)方案并進(jìn)行相關(guān)的推廣；     3.跟進(jìn)全行性個(gè)人客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的工作，跟蹤評(píng)估各階段營(yíng)銷(xiāo)工作的效果，并不斷優(yōu)化組織營(yíng)銷(xiāo)策略；       4.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，對(duì)全行客戶(hù)進(jìn)行產(chǎn)品市場(chǎng)分析及營(yíng)銷(xiāo)指引，及時(shí)制定目標(biāo)客戶(hù)群體營(yíng)銷(xiāo)策略；     5.收集、整理和分析市場(chǎng)信息，形成市場(chǎng)信息報(bào)告，提交給部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)及產(chǎn)品研發(fā)小組參考使用；       6.對(duì)分行大型客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)給予支持；     7.做好各項(xiàng)客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)技能培訓(xùn)，指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)開(kāi)展客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)工作。	1.全日制本科或以上學(xué)歷； 2.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、金融、企業(yè)管理、計(jì)算機(jī)應(yīng)用等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 3.4年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 4.掌握個(gè)人金融產(chǎn)品基本知識(shí)，能獨(dú)立承擔(dān)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的策劃、組織與推進(jìn)工作， 5.具有良好的文字表達(dá)能力、人際溝通能力、較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)操作能力。
	產(chǎn)品經(jīng)理助理	1	1.參與或協(xié)助制定本行年度個(gè)人金融產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、 營(yíng)銷(xiāo)推廣、培訓(xùn)等工作的計(jì)劃；     2.根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展需要，為營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)提供相應(yīng)產(chǎn)品支持和營(yíng)銷(xiāo)指導(dǎo)，協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展項(xiàng)目與大客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)工作；     3.參與或協(xié)助項(xiàng)目開(kāi)發(fā)，設(shè)計(jì)和制定目標(biāo)客戶(hù)個(gè)性金融產(chǎn)品，促進(jìn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)成功；    4.協(xié)助指導(dǎo)各分行個(gè)人業(yè)務(wù)產(chǎn)品的創(chuàng)新和改良；     5.參與或協(xié)助全行個(gè)人金融產(chǎn)品創(chuàng)新開(kāi)發(fā)和宣傳推廣的實(shí)施； 6.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)分析產(chǎn)品銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、產(chǎn)品市場(chǎng)數(shù)據(jù)、產(chǎn)品運(yùn)作管理情況，形成分析報(bào)告，及時(shí)為個(gè)人業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理提供參考；     7.參與或協(xié)助做好業(yè)務(wù)、產(chǎn)品的對(duì)外（合作機(jī)構(gòu)、監(jiān)管機(jī)構(gòu)、同業(yè)等）溝通、聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)工作     8.負(fù)責(zé)專(zhuān)管產(chǎn)品和所在團(tuán)隊(duì)產(chǎn)品業(yè)務(wù)的推動(dòng)，完成年度計(jì)劃目標(biāo)任務(wù)；     9.做好所管產(chǎn)品的業(yè)務(wù)管理，根據(jù)總行部署或工作需要定期或不定期檢查業(yè)務(wù)開(kāi)展情況及合規(guī)經(jīng)營(yíng)情況。	1.全日制本科或以上學(xué)歷； 2.營(yíng)銷(xiāo)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 3.4年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 4.熟悉銀行業(yè)個(gè)人業(yè)務(wù)發(fā)展情況，具有較強(qiáng)的產(chǎn)品創(chuàng)新能力，具備較強(qiáng)的銀行產(chǎn)品研發(fā)專(zhuān)業(yè)知識(shí)； 5.具備較強(qiáng)事業(yè)心和敬業(yè)精神，具備較高的營(yíng)銷(xiāo)水平，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
	團(tuán)隊(duì)管理崗	1	1.根據(jù)全行業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，制定全行性個(gè)人業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的配置、結(jié)構(gòu)及質(zhì)量等規(guī)劃，并積極推進(jìn)執(zhí)行與落實(shí)；     2.建立和完善個(gè)人業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理體系，制定相關(guān)崗位的管理制度與辦法，并指導(dǎo)與監(jiān)督執(zhí)行；     3.制定、優(yōu)化我行個(gè)人營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)績(jī)效考核機(jī)制及標(biāo)準(zhǔn)，并指導(dǎo)、監(jiān)督分行根據(jù)總行標(biāo)準(zhǔn)制定其相應(yīng)的個(gè)人營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)績(jī)效考核體系；    4.組織推動(dòng)個(gè)人業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的準(zhǔn)入、退出、等級(jí)評(píng)定及績(jī)效考核等動(dòng)態(tài)管理工作；    5.制定、優(yōu)化個(gè)人業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)人才培養(yǎng)與發(fā)展體系，包括培訓(xùn)課程體系、職業(yè)發(fā)展體系等；并積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)，組織做好網(wǎng)點(diǎn)其他崗位相關(guān)的培訓(xùn)課程體系建設(shè)；    6.組織建設(shè)和優(yōu)化全行性個(gè)人團(tuán)隊(duì)的績(jī)效考核系統(tǒng)及工作平臺(tái)，并做好相關(guān)系統(tǒng)操作、使用培訓(xùn)；    7.收集、分析同業(yè)有關(guān)隊(duì)伍建設(shè)與管理信息和經(jīng)驗(yàn)，提出隊(duì)伍建設(shè)與管理的改進(jìn)建議和方案。	1.全日制本科或以上學(xué)歷； 2.人力資源管理、金融、計(jì)算機(jī)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 3.4年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)或或團(tuán)隊(duì)管理、人力資源等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 4.具有很強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力、口頭表達(dá)能力及文字組織能力，善于與人溝通，能熟練操作計(jì)算機(jī)； 5.具備良好的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及分析溝通能力，具備一定的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力，細(xì)心認(rèn)真、為人勤快，有良好的團(tuán)隊(duì)精神。

 

二、工作地點(diǎn)：東莞市。

 

三、薪酬待遇：面議。

 

四、應(yīng)聘方式：

（一) 下載、填寫(xiě)《東莞銀行社會(huì)招聘應(yīng)聘報(bào)名表》，報(bào)名表必須貼上1寸個(gè)人免冠彩色近照。

（二）注冊(cè)賬號(hào)，選擇職位進(jìn)行申請(qǐng)，填寫(xiě)個(gè)人信息資料并將《東莞銀行社會(huì)招聘應(yīng)聘報(bào)名表》作為附件上傳，每位應(yīng)聘者最多申請(qǐng)2個(gè)職位。

（三）簡(jiǎn)歷投遞截止時(shí)間：2016年1月5日，我行將在兩個(gè)星期內(nèi)通過(guò)電子郵件及短信的形式通知合適的應(yīng)聘者參加面試。

（四）面試地點(diǎn)：廣東省東莞市。

（五）聯(lián)系方式：郵箱[email protected]或電話0769-22118630，聯(lián)系人：葉小姐。

東莞銀行社會(huì)招聘應(yīng)聘報(bào)名表

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