重慶銀行成立于1996年9月，是一家由國有股份、中資法人股份、外資股份及個人股份共同組成的新型股份制商業(yè)銀行，其資產(chǎn)質(zhì)量優(yōu)良、機制靈活、管理規(guī)范、發(fā)展?jié)摿Υ蟆?/span>根據(jù)英國《銀行家》雜志2010年公布的“全球銀行業(yè)1000強”，我行綜合排名上升至631位，總資產(chǎn)排名上升至488位。在中國《銀行家》雜志2010年公布的“全國大型城市商業(yè)銀行綜合排名”中，我行綜合排名第4位。按照《重慶銀行五年發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃（2007-2011）》要求，我行未來的發(fā)展目標是：到2011年底，資產(chǎn)規(guī)模達到1200億元，營業(yè)收入達到42億元，凈利潤將達到14億元，位居中國西部城商行的第一團隊。

我行因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向奉節(jié)公開招聘員工數(shù)名，熱忱邀請有眼光、追求卓越的人士加盟本行。具體招聘事宜如下：

一、招聘職位及招聘條件

（一） 客戶經(jīng)理崗

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷（條件特別優(yōu)秀者可放寬至大學(xué)專科），40周歲（含）以下；

2、有2年及以上銀行信貸工作經(jīng)歷，熟悉銀行公司或零售類資產(chǎn)、負債業(yè)務(wù)；

3、能熟練使用office辦公軟件；

4、文字表達和語言溝通能力強，具備團隊協(xié)作能力和溝通能力，有較強的營銷能力；

（二）綜合部管理崗

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷（條件特別優(yōu)秀者可放寬至大學(xué)專科），40周歲（含）以下；

2、1年（含）以上銀行辦公室或2年（含）以上機關(guān)、事業(yè)單位辦公室工作經(jīng)歷；

3、能熟練使用office辦公軟件，熟悉辦公室相關(guān)工作制度、流程；

4、文字寫作能力及溝通協(xié)調(diào)能力強，具備團隊領(lǐng)導(dǎo)能力。

（三）綜合柜員崗

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀者可放寬至大學(xué)專科），25周歲（含）以下，后臺人員條件特別優(yōu)秀者可放寬至30周歲；

2、熟悉銀行柜臺業(yè)務(wù)；

3、形象氣質(zhì)佳，客戶服務(wù)意識和團隊合作意識強；

4、具備以上條件，有1年（含）以上銀行柜面工作經(jīng)驗及有相關(guān)業(yè)務(wù)上崗證者優(yōu)先。

二、招聘流程

（一）應(yīng)聘者請登陸重慶銀行網(wǎng)站（網(wǎng)址：www.cqcbank.com ），點擊“社會招聘”板塊奉節(jié)地區(qū)招聘啟事，下載“重慶銀行應(yīng)聘人員登記表”，按要求如實全面填寫相關(guān)內(nèi)容用A4紙雙面打印1頁，同時將相關(guān)印證材料（身份證、學(xué)歷學(xué)位證明、專業(yè)資格證書、獲獎證書等）復(fù)印件郵寄至：重慶市渝中區(qū)鄒容路153號重慶銀行人力資源部王女士收，信封上注明“應(yīng)聘材料”字樣，請勿修改應(yīng)聘登記表格式，務(wù)必在應(yīng)聘登記表上粘貼1寸彩色登記照。

郵編：400010

截止時間：2011年10月30日（以郵戳為準）

（二）我行將通過簡歷初審、筆試、面試等流程對應(yīng)聘者進行全面考察，擇優(yōu)錄取。

三、注意事項

（一）請確保所提交材料的真實性，信息虛假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

（二）請保持通訊暢通，我行將用電話或手機短信方式通知參加應(yīng)聘及體檢的人員，勿訪。

（三）未被錄用人員材料概不退還，謝謝配合！

                                             重慶銀行人力資源部

                                                    2011年10月19日

   重慶銀行應(yīng)聘人員登記表.doc