嘉興銀行成立于1997年12月,是一家具有獨立法人資格的股份制商業(yè)銀行。十五年來,嘉興銀行秉承“為客戶創(chuàng)造價值、為股東創(chuàng)造效益、為員工創(chuàng)造未來、為社會創(chuàng)造財富”的宗旨,始終堅持中小企業(yè)市場定位和特色發(fā)展戰(zhàn)略。近年來,先后榮獲“中國最佳中小企業(yè)服務銀行”、浙江省“企業(yè)文化建設先進單位”、浙江省“學習型組織先進單位”、“全國模范職工之家”等榮譽稱號。在嘉興首屆“品牌力量榜”評選活動中,獲得“市民最喜愛的銀行”和“最佳窗口服務銀行”稱號。省級文明單位創(chuàng)建成果得到了不斷鞏固和提升。
部門
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職位
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需求
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職位要求
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行長室
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副行長/
行長助理
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2人
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• 具備本科及以上學歷,年齡45周歲以下,從事金融工作8年以上(其中管理工作5年以上)。有特別工作經(jīng)歷的,年齡可適當放寬;
• 熟悉金融行業(yè)相關政策法規(guī)、全面的銀行業(yè)務知識;
• 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力、分析判斷能力、組織計劃能力,較強的風險意識和市場意識。
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辦公室
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負責人
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1人
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• 具備本科及以上學歷,年齡40周歲以下,中共黨員,從事金融工作4年以上(其中相關崗位工作3年以上);
• 熟悉行政辦公室綜合管理工作,了解銀行日常運作和紹興地區(qū)經(jīng)濟社會環(huán)境,具有一定的人脈資源和較強的對外工作能力;
• 具備較強的組織協(xié)調、綜合分析、文字表達及語言溝通能力。
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綜合文秘兼經(jīng)費出納
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1人
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• 具備本科及以上學歷,年齡35周歲以下,從事金融工作1年以上;
• 熟悉銀行辦公室文秘工作,具有較強的文字表達和溝通協(xié)調能力;
• 具有會計從業(yè)資格或初級會計職稱,熟悉財務制度,有1年以上財務工作經(jīng)驗。
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財務會計兼資金計劃
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1人
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• 具備本科及以上學歷,年齡35周歲以下,從事金融工作2年以上;
• 熟悉銀行監(jiān)管法律法規(guī)相關知識,熟悉商業(yè)銀行財務管理相關知識;
• 較強的財務管理能力,較強的分析與判斷能力,良好的組織協(xié)調與溝通能力。
• 具有會計從業(yè)資格或初級會計職稱,熟悉財務制度,有1年以上財務工作經(jīng)驗。
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綜合崗兼反洗錢
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1人
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• 具備本科及以上學歷,年齡35周歲以下,從事金融工作1年以上;
• 熟悉銀行相關業(yè)務知識,熟悉行政管理、公文寫作等相關知識;
• 熟悉銀行反洗錢工作,熟悉銀行相關業(yè)務知識;
• 具備良好的溝通協(xié)調能力、計劃組織能力、書面表達能力。
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行政保衛(wèi)
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1人
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• 具備大專及以上學歷,年齡35周歲以下,從事相關崗位工作1年以上;
• 能夠熟練使用計算機,具有良好的經(jīng)濟、金融理論基礎;
• 熟悉辦公室行政后勤工作,以及對于銀行安全保衛(wèi)的有關規(guī)定,敬業(yè)精神良好。
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信息科技
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1人
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• 具備本科及以上學歷,年齡35周歲以下,從事相關崗位工作1年以上;
• 有扎實的計算機基礎知識,掌握計算機常用工具軟件;
• 熟悉網(wǎng)絡管理及機房設備運行的維護工作。
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風險管理部
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負責人
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1人
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• 具備本科及以上學歷,年齡45周歲以下,從事金融工作4年以上(其中相關崗位工作3年以上);
• 熟悉商業(yè)銀行風險管理政策及授信審查審批工作;
• 工作原則性強,具有較強的風險判斷能力、組織管理能力及溝通協(xié)調能力。
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授信審查
及貸后管理
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2人
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• 具備本科及以上學歷,年齡35周歲以下,從事金融工作3年以上;
• 熟悉信貸政策、審查要求及貸后管理工作,了解企業(yè)財務分析;
• 具有較強的風險管理能力、溝通協(xié)調能力。
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合規(guī)風險
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1人
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• 具備本科及以上學歷,年齡40周歲以下,從事金融工作2年以上;
• 熟悉銀行業(yè)務規(guī)章制度、操作流程的合規(guī)性管理;
• 具有較強的風險管理能力、文字綜合能力。
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檔案管理兼信貸統(tǒng)計、放款崗
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1人
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• 具備本科及以上學歷,年齡35周歲以下,從事金融工作2年以上;
• 熟悉放款資料審查和檔案歸集等工作,監(jiān)督授信額度控制及擔保措施落實情況;
• 具有良好的分析判斷能力、溝通協(xié)調能力,一定的風險意識。
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業(yè)務部
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負責人
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若干人(其中諸暨、上虞、嵊州或新昌各1人)
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• 具備本科及以上學歷,年齡45周歲以下,從事金融工作4年以上(其中相關崗位工作3年以上);
• 具備良好的專業(yè)知識,熟悉授信業(yè)務及銀行相關業(yè)務產(chǎn)品,掌握經(jīng)濟、金融、法律等有關政策規(guī)定;
• 具有較強的溝通協(xié)調、市場開拓、風險控制及組織策劃能力。
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客戶經(jīng)理
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若干人
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• 具備大專及以上學歷,年齡40周歲以下,從事金融工作2年以上;
• 具備良好的市場營銷、社會活動能力,有較強的客戶服務意識;
• 掌握信貸業(yè)務、金融政策法規(guī),熟悉紹興、諸暨、上虞、嵊州、新昌地區(qū)者優(yōu)先。
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營業(yè)部
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負責人
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1人
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• 具備本科及以上學歷,年齡45周歲以下,從事金融工作4年以上(其中相關崗位工作3年以上);
• 熟悉銀行基礎業(yè)務操作及流程,掌握支付結算業(yè)務及金融業(yè)務相關政策;
• 具有良好的組織管理能力、較強的操作風險識別分析能力,有良好的服務營銷意識。
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會計主管
(授權崗)
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3人
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• 具備本科及以上學歷,年齡40周歲以下,從事金融工作2年以上;
• 掌握會計、財務基礎知識,熟悉銀行前臺業(yè)務操作及流程;
• 工作責任心強,處事穩(wěn)重嚴謹。
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大堂經(jīng)理
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1人
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• 具備大專及以上學歷,年齡30周歲以下,從事金融工作1年以上;
• 熟悉營業(yè)部各項業(yè)務操作和流程;
• 具有良好的形象氣質和服務意識,有較好的語言溝通和綜合協(xié)調能力。
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理財經(jīng)理
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1人
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• 具備大專及以上學歷,年齡35周歲以下,從事金融工作1年以上;
• 熟悉銀行基本業(yè)務及各類金融產(chǎn)品特點;
• 有較強的溝通協(xié)調能力,能夠針對不同客戶提供理財規(guī)劃建議。
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柜員
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若干人
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• 具備大專及以上學歷,年齡35周歲以下;
• 有銀行臨柜崗位工作經(jīng)驗,熟悉前臺業(yè)務操作和流程;
• 工作責任心強,有良好的職業(yè)操守。
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